Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate und unterstütze Wissenschaftler ext{*}innen bei Anträgen und entwickle innovative Veranstaltungsformate.
- Arbeitgeber: Teil der Ruhr-Universität mit Fokus auf Forschung und wissenschaftlichen Nachwuchs.
- Mitarbeitervorteile: Vollzeitstelle mit Entwicklungsmöglichkeiten und einem dynamischen Team.
- Andere Informationen: Befristete Stelle bis Ende 2032 mit vielen Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Forschung und unterstütze spannende Projekte in einem inspirierenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Masterabschluss und Erfahrung in der Forschungsberatung sind erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir suchen zum 01.09.2026 befristet in Vollzeit (39,83 Std./Woche = 100 %) eine*n Referent*in (w/m/d) in der Beratung und Antragsbegleitung in der nationalen Forschungsförderung in der Abteilung Forschung und wissenschaftlicher Nachwuchs. Gemeinsam mit den anderen Teammitgliedern beraten und unterstützen Sie Wissenschaftler*innen verschiedener Karrierestufen und Fachrichtungen. Die Abteilung Forschung und wissenschaftlicher Nachwuchs ist Teil des Dezernats für Hochschulentwicklung und Strategie. Sie koordiniert und begleitet Initiativen zur Weiterentwicklung des Forschungsprofils und der Strukturierung interdisziplinärer Forschungsbereiche an der Ruhr-Universität und berät und unterstützt Wissenschaftler*innen bei der Beantragung und Durchführung von nationalen und internationalen Forschungsvorhaben.
Umfang: Vollzeit
Dauer: befristet, 31.12.2032
Beginn: zum 01.09.2026
Bewerben bis: 05.06.2026
Ihre Aufgaben:
- Sie beraten und unterstützen Forscher*innen persönlich bei ihren Anträgen.
- Zusammen mit dem Team sind Sie zuständig für die Ansprache potentieller Antragsteller*innen, identifizieren geeignete Förderformate und begleiten den Prozess der Antragstellung.
- Sie entwickeln Veranstaltungsformate der Forschungsförderung und Instrumente der Ansprache und Motivation potentieller Antragsteller*innen weiter und organisieren hochschulinterne Workshops zum Thema nationale Forschungsförderung.
- Sie arbeiten am Forschungsnewsletter mit.
Ihr Profil:
- Sie haben erfolgreich ein Masterstudium einer Universität abgeschlossen.
- Sie haben einschlägige berufliche Erfahrungen in der Beratung zu Forschungs- oder Verbundanträgen (insbesondere DFG und EU oder alternativ anderer Fördergeber wie BMFTR).
- Sie haben berufliche Erfahrungen in einer Universität oder wissenschaftlichem Umfeld.
- Sie sind vertraut mit den unterschiedlichen Anforderungen und Bedürfnissen der verschiedenen Fächergruppen und -kulturen an Universitäten.
- Sie verfügen idealerweise über Erfahrung mit Arbeitsweisen des professionellen Projektmanagements.
- Sie verfügen über sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
- Der sichere Umgang mit gängiger Software, insbesondere allen Microsoft-Office Produkten, ist für Sie selbstverständlich.
Referent*in (w/m/d) in der Beratung und Antragsbegleitung in der nationalen Forschungsförderung Arbeitgeber: Ruhr Universität Bochum
Kontaktperson:
Ruhr Universität Bochum HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Referent*in (w/m/d) in der Beratung und Antragsbegleitung in der nationalen Forschungsförderung
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Workshops oder Konferenzen und sprich direkt mit den Entscheidungsträgern. So kannst du nicht nur dein Interesse zeigen, sondern auch wertvolle Kontakte knüpfen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf die Institutionen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Möglichkeiten. Zeige, dass du Initiative ergreifst und wirklich an der Position interessiert bist.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über die Ruhr-Universität und ihre Forschungsprojekte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten in die spezifischen Anforderungen der Stelle einbringen kannst. So kannst du im Gespräch punkten und zeigst, dass du gut vorbereitet bist.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du die perfekte Stelle gefunden hast, zögere nicht und bewirb dich direkt über unsere Website. Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem zeigt es, dass du die Initiative ergreifst!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Referent*in (w/m/d) in der Beratung und Antragsbegleitung in der nationalen Forschungsförderung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und professionell ist.
Beziehe dich auf die Anforderungen!: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und beziehe dich auf die geforderten Qualifikationen. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die du in der Beratung und Antragsbegleitung übernehmen würdest.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir sind gespannt auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ruhr Universität Bochum vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen. So kannst du gezielt auf die Erwartungen des Unternehmens eingehen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du Forscher ext{*}innen unterstützt hast oder erfolgreich Anträge begleitet hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Kompetenzen anschaulich zu präsentieren und machen einen bleibenden Eindruck.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Teamdynamik zu erfahren. Frag zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat.
✨Präsentiere dich professionell
Achte auf ein angemessenes Outfit und eine positive Körpersprache während des Interviews. Sei pünktlich und bringe alle notwendigen Unterlagen mit. Ein professionelles Auftreten vermittelt Selbstbewusstsein und Respekt gegenüber dem Interviewer.