Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe innovative Prozessevaluationen und ethische Begleitevaluationen digitaler Gesundheitsinterventionen durch.
- Unternehmen: Institut für Diversitätsmedizin mit Fokus auf patientenzentrierte Versorgungsmodelle.
- Vorteile: Teilzeitstelle mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, an einem bedeutenden Forschungsprojekt mitzuwirken.
- Weitere Informationen: Befristete Stelle mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der digitalen Gesundheitsversorgung und verbessere die Lebensqualität von Patient:innen.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in relevanten Disziplinen und Erfahrung in qualitativen Forschungsmethoden.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Wir suchen zum 01.12.2026 befristet in Teilzeit (29,8725 Std./Woche = 75 %) eine*n Wissenschaftliche*n Mitarbeiter*in (m/w/d) - Prozessevaluation und ethische Begleitevaluation digitaler Versorgungsinterventionen.
Die Abteilung für Versorgungsforschung am Institut für Diversitätsmedizin entwickelt und evaluiert innovative, patientenzentrierte Versorgungsmodelle mit dem Ziel, die gesundheitliche Versorgung diversitätssensibel, evidenzbasiert und digital zu verbessern. Die ausgeschriebene Stelle ist in ein drittmittelgefördertes Forschungsprojekt zur Optimierung der Versorgung von Patient:innen mit axialer Spondyloarthritis (axSpA) eingebunden. Ziel des Projekts ist es, ineffiziente Versorgungspfade von Patient:innen mit chronischen, unspezifischen Rückenschmerzen durch den Einsatz künstlicher Intelligenz frühzeitig zu erkennen und die Diagnosestellung einer axSpA zu beschleunigen. Hierzu werden Routinedaten genutzt, um mittels eines KI-gestützten Diagnosealgorithmus Personen mit einem erhöhten Erkrankungsrisiko zu identifizieren und einer weiterführenden rheumatologischen Diagnostik zuzuführen. Durch eine frühere Diagnosestellung soll eine zielgerichtete Therapie schneller eingeleitet, die Versorgungsqualität verbessert und ineffiziente Versorgungspfade vermieden werden.
Die zu besetzende Stelle verantwortet die wissenschaftliche Prozessevaluation sowie die ethische Begleitevaluation der Intervention. Im Rahmen einer Mixed-Methods-Evaluation werden die Umsetzung der Intervention, ihre Akzeptanz bei Patient:innen und weiteren Beteiligten sowie förderliche und hemmende Faktoren der Implementierung untersucht. Darüber hinaus werden ethische Fragestellungen der KI-gestützten Bedarfserkennung und der digitalen Kommunikation von Erkrankungsrisiken analysiert und gemeinsam mit relevanten Stakeholdern reflektiert.
Umfang: Teilzeit
Dauer: befristet, 42 Monate
Beginn: zum 01.12.2026
Bewerben bis: 07.09.2026
Ihre Aufgaben:
- Konzeption und Durchführung der formativen Prozessevaluation
- Evaluation von Programmtreue (Fidelity), Ressourcen, Programmreichweite und Programmakzeptanz mittels Mixed-Methods-Ansatz
- Planung, Durchführung und Auswertung qualitativer Interviews mit Patient:innen und weiteren relevanten Stakeholdern
- Analyse qualitativer und quantitativer Evaluationsdaten
- Durchführung der ethischen und normativen Begleitevaluation mit Fokus auf ethische Fragestellungen digitaler Gesundheitsinterventionen (u. a. Ansprache potenzieller Teilnehmender über eine App sowie Kommunikation individueller Gesundheitsrisiken)
- Entwicklung partizipativer Reflexions- und Anpassungsprozesse gemeinsam mit Patient:innen
- Erstellung wissenschaftlicher Publikationen und Präsentation der Ergebnisse auf nationalen und internationalen Kongressen
- Mitarbeit im Projektmanagement sowie Abstimmung mit den Projektpartnern
Ihr Profil:
- abgeschlossenes Hochschulstudium in Public Health, Versorgungsforschung, Gesundheitswissenschaften, Medizinethik, Psychologie, Soziologie oder einer vergleichbaren Disziplin
- fundierte Erfahrung mit qualitativen Forschungsmethoden und qualitativer Datenanalyse
- Kenntnisse in der Prozessevaluation komplexer Interventionen und/oder Implementierungsforschung sind von Vorteil
- Erfahrungen im Bereich Mixed Methods und statistischer Auswertungen
- Interesse an ethischen Fragestellungen der Digitalisierung im Gesundheitswesen
- selbstständige, strukturierte und teamorientierte Arbeitsweise
- sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Wiss. Mitarbeiter*in (m/w/d) - Prozessevaluation und ethische Begleitevaluation digitaer Versorgungs Arbeitgeber: Ruhr Universität Bochum
Die Ruhr-Universität Bochum bietet als eine der führenden Forschungsuniversitäten in Deutschland ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das interdisziplinäre Zusammenarbeit und innovative Forschung fördert. Mit einem starken Fokus auf digitale Medizin und modernen Forschungsinfrastrukturen ermöglicht die Universität ihren Mitarbeitenden nicht nur persönliche und berufliche Entwicklungschancen, sondern auch die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung der Zukunft der medizinischen Datenwissenschaften mitzuwirken. Die offene und dynamische Arbeitskultur sowie die Unterstützung von kreativen Ideen machen die RUB zu einem attraktiven Arbeitgeber für alle, die einen bedeutenden Beitrag zur Gesundheitsforschung leisten möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Wiss. Mitarbeiter*in (m/w/d) - Prozessevaluation und ethische Begleitevaluation digitaer Versorgungs erhalten könntest
✨Nutze lokale Netzwerke
In der Gesundheitsmanagement-Wissenschaft ist Netzwerken entscheidend. Schau dir lokale Veranstaltungen, Messen oder Workshops an, die sich mit Gesundheit und Management beschäftigen. Dort kannst du direkt mit Fachleuten ins Gespräch kommen und möglicherweise interessante Teilzeitstellen bei Ruhr Universität Bochum entdecken!
✨Finde Praktika über Hochschulkontakte
Falls du noch studierst, nutze die Ressourcen deiner Uni oder Hochschule. Viele Institutionen haben spezielle Karriere-Services oder Kontakte zu Unternehmen im Gesundheitsbereich. Vielleicht gibt es sogar Empfehlungen für Teilzeitstellen bei Ruhr Universität Bochum!
✨Engagiere dich in Gesundheits-Communities
Such dir Online-Communities oder lokale Gruppen, die sich mit Gesundheitsmanagement beschäftigen. Dort wirst du oft über neue Stellen informiert und kannst dich mit Gleichgesinnten austauschen. Präsentiere dich aktiv, das steigert deine Sichtbarkeit und könnte dir den Zugang zu Teilzeitarbeitsplätzen bei Ruhr Universität Bochum erleichtern.
✨Bewirb dich direkt auf unserer Website
Wenn du eine Stelle bei Ruhr Universität Bochum im Gesundheitsmanagement anstrebst, schau dir unsere Website an und bewirb dich direkt. Das zeigt Motivation und du bekommst die Möglichkeit, deine Bewerbung genau auf die Stellenbeschreibung abzustimmen. Es ist der schnellste Weg, um Teil von unserem Team zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Wiss. Mitarbeiter*in (m/w/d) - Prozessevaluation und ethische Begleitevaluation digitaer Versorgungs mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Fokussier dich auf deine wissenschaftlichen Leistungen:Im Gesundheitsmanagement sind deine akademischen Leistungen und Studiengänge entscheidend. Erwähne relevante Kurse, Praktika oder Forschungsprojekte, die deine Kenntnisse in diesem Bereich zeigen. Wenn du eine Abschlussarbeit hast, die zu unserem Bereich passt, zögere nicht, sie zu erwähnen!
Zeige dein Engagement für die Branche:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist dein persönliches Engagement wichtig. Erwähne in deinem Bewerbungsschreiben, warum du dich für Gesundheitsmanagement interessierst und wie du deine Fähigkeiten in der Praxis einsetzen möchtest. Das zeigt uns, dass du nicht nur einen Job suchst, sondern auch einen echten Beitrag leisten möchtest.
Betone praktische Erfahrungen:Hast du vielleicht schon Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder Projekte in der Gesundheitsbranche? Das sind Goldstücke für deine Bewerbung! Zeige auf, wie diese Erfahrungen dich in deiner Karriere vorangebracht haben und was du daraus gelernt hast. Wir lieben es, wenn Bewerber praktische Anwendungen ihrer Theorie kennen.
Sei flexibel in deinen Verfügbarkeiten:Da du dich für eine Teilzeitstelle bewirbst, ist es wichtig, auch deine Verfügbarkeit klar zu kommunizieren. Mache bitte Angaben zu deinen bevorzugten Arbeitszeiten und wie viele Stunden pro Woche du bereit bist zu arbeiten. Das hilft uns, dich besser einplanen zu können, falls du zu uns ins Ruhr Universität Bochum-Team kommst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ruhr Universität Bochum vorbereitet
✨Vertrautheit mit aktuellen Trends im Gesundheitsmanagement
Stelle sicher, dass du die neuesten Trends und Herausforderungen im Gesundheitsmanagement verstehst. Überlege dir, wie diese Themen in Zusammenhang mit der Arbeit bei Ruhr Universität Bochum stehen und bereite spezifische Beispiele vor, wie du deine Kenntnisse in die Praxis umsetzen könntest.
✨Fallstudien mitbringen
Eine gute Möglichkeit, deine Fähigkeiten zu demonstrieren, ist das Mitbringen von Fallstudien oder Projekten, die du während deines Studiums im Bereich Gesundheitsmanagement durchgeführt hast. Zeige, wie du Probleme identifiziert und Lösungen entwickelt hast; das kommt besonders gut an und zeigt deine praktische Erfahrung.
✨Flexibilität und Teilzeitgedanken
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, solltest du dir Gedanken darüber machen, wie du Arbeit und Studium unter einen Hut bekommst. Überlege, welche flexiblen Arbeitszeiten dir passen würden und wie du deine Lernziele trotz Teilzeitarbeit erreichen kannst.
✨Vorbereitung auf Rollenspiele
In vielen Interviews im Gesundheitsmanagement gibt es Rollenspiel-Elemente, um zu sehen, wie du in Stresssituationen reagierst. Denk an mögliche Szenarios, die dir während der Arbeit begegnen könnten, und übe, wie du diese Herausforderungen angehen würdest. So kannst du deine Problemlösungsfähigkeiten sofort zeigen!
