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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Organisiere und manage spannende Forschungsprojekte im Bereich Frau und Sport.
- Arbeitgeber: Führende Universität mit Fokus auf innovative Sportmedizin.
- Mitarbeitervorteile: Teilzeitstelle mit Möglichkeiten zur wissenschaftlichen Weiterqualifikation und Publikationen.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit exzellenten Entwicklungsmöglichkeiten bis 2030.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Frauensports und arbeite an bedeutenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Hochschulstudium und Promotion in relevanten Fachgebieten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet in Teilzeit (29,87 Std./Woche = 75 %, E13) eine*n Wissenschaftliche*n Mitarbeiter*in (m/w/d) - Projektmanagement/PostDoc. Der Lehrstuhl befasst sich mit verschiedenen sportmedizinischen Themengebieten. Er hat einen Schwerpunkt im Bereich "Frau und Sport". Sie arbeiten als wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (m/w/d) im BISp-WVL-Verbundprojekt "Athletin D" ("Athletinnen im Spannungsfeld von Leistungsoptimierung und Gesunderhaltung"). Sie übernehmen insbesondere Aufgaben des wissenschaftlichen Projektmanagements und haben die Möglichkeit zur wissenschaftlichen Weiterqualifikation (Mitarbeit in Forschungsprojekten, Publikationen, Habilitation).
Umfang: Teilzeit
Dauer: befristet, bis zum 30.04.2030 (Projektende)
Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Bewerben bis: 01.06.2026
Ihre Aufgaben:
- Organisatorische und wissenschaftliche Mitarbeit im BISp-WVL-Verbundprojekt "Athletin D" ("Athletinnen im Spannungsfeld von Leistungsoptimierung und Gesunderhaltung")
- Übernahme aller anfallenden Aufgaben im Management des Verbundprojektes (u.a. Organisation von Projektmeetings, Erstellung von Protokollen und Berichten, Kommunikation mit allen Beteiligten, insbesondere auch mit Athletinnen und den Partner*innen aus der Sportpraxis)
- Mitarbeit in der Entwicklung und wissenschaftlichen Evaluation einer Zyklus-Monitoring-App
- Organisation und wissenschaftliche Auswertung von Co-Creation-Prozessen
- Leitende Mitarbeit bei der Darstellung des Projektes und von Ergebnissen für die Öffentlichkeit (u.a. Webseiten-/Social Media-Präsenz, Handlungsleitfäden)
- Wissenschaftliche Unterstützung von Doktorand*innen bei Literaturanalysen und Publikationen
- Eigenständige Erstellung von wissenschaftlichen Publikationen
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Hochschulstudium (B. Sc. und M.Sc.) in Sportwissenschaft oder einem einschlägigen verwandten Fach mit Bezug zu Leistungssport, Gesundheit oder Bewegung (z. B. Sportpsychologie, Exercise Physiology, Sportphysiotherapie) mit überdurchschnittlichen Abschlussnoten
- Abgeschlossene Promotion mit überdurchschnittlichem Prädikat in einem einschlägigen Fachgebiet
- Nachgewiesene Expertise in mindestens einem der Bereiche: Leistungssport, Sportmedizin, Trainingswissenschaft, Sportpsychologie, Sporternährung oder Athletinnen-Gesundheit
- Erfahrung in Beantragung und Durchführung von Forschungsprojekten (z.B. Ethikanträge, Forschungsberichte)
- Internationale Publikationen und Vorträge auf wissenschaftlichen Kongressen
- Sehr hohe Teamfähigkeit und sehr hohe kommunikative Kompetenz
- Sehr gute Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift
Wissenschaftlichen Mitarbeiterin (m/w/d) - Projektmanagement/PostDoc Arbeitgeber: Ruhr Universität Bochum
Kontaktperson:
Ruhr Universität Bochum HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Wissenschaftlichen Mitarbeiterin (m/w/d) - Projektmanagement/PostDoc
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Konferenzen, Workshops oder lokale Meetups und sprich mit anderen Wissenschaftler ext{*}innen. Oft ergeben sich so tolle Kontakte, die dir bei deiner Bewerbung helfen können!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern gehe aktiv auf Institutionen zu, die dich interessieren. Schicke eine kurze, freundliche Nachricht und frage nach möglichen Projekten oder Kooperationen. Das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gut über das Projekt 'Athletin D' und die Ziele des Lehrstuhls. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten einbringen kannst. So kannst du im Gespräch punkten und zeigst, dass du wirklich motiviert bist!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du die perfekte Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für das Projekt in deiner Bewerbung zu zeigen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Wissenschaftlichen Mitarbeiterin (m/w/d) - Projektmanagement/PostDoc
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für das Projekt 'Athletin D' interessierst und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Betone deine Erfahrungen!: Hebe deine relevanten Erfahrungen im Bereich Projektmanagement und Forschung hervor. Zeig uns, wie deine bisherigen Tätigkeiten dich auf die Aufgaben im BISp-WVL-Verbundprojekt vorbereiten und welche Erfolge du bereits erzielt hast.
Sei strukturiert!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du die richtige Person für die Stelle bist!
Bewirb dich über unsere Website!: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere offizielle Website einzureichen. Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass du alle wichtigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ruhr Universität Bochum vorbereitest
✨Verstehe das Projekt
Mach dich mit dem BISp-WVL-Verbundprojekt 'Athletin D' vertraut. Informiere dich über die Ziele, Herausforderungen und bisherigen Ergebnisse des Projekts. So kannst du im Interview gezielt Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement und in der wissenschaftlichen Arbeit demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu teilen, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Zeige Teamfähigkeit
Da die Stelle hohe Teamfähigkeit erfordert, solltest du im Interview betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Teile Geschichten, die deine Kommunikationsfähigkeiten und deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit anderen verdeutlichen.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews ist es immer gut, nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess zu fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch eine Vorstellung davon, wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst.