Auf einen Blick
- Aufgaben: Forschung und Lehre im Bereich Schul- und Unterrichtsforschung mit Fokus auf Digitalität.
- Unternehmen: Ruhr-Universität Bochum, ein Ort für innovative Bildung und Forschung.
- Vorteile: Wissenschaftliche Profilbildung, Weiterbildungsmöglichkeiten und Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
- Weitere Informationen: Engagierte Arbeitsatmosphäre und Förderung von Frauen in unterrepräsentierten Bereichen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Bildung und arbeite an spannenden Forschungsprojekten.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Hochschulstudium, Promotion und Erfahrung in der Lehrerbildung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (m/w/d) Schul- und Unterrichtsforschung: Schwerpunkt Digitalität, Vollzeit E13 (unbefristet)
Die AG Sch.U.L.forschung forscht und lehrt zu den Themen Schule, Unterricht und Lehrkräftebildung. Als wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (m/w/d) tragen Sie zum Forschungsprofil Schule, Unterricht und Lernen in einer von Digitalität geprägten Welt der AG Sch.U.L.forschung aktiv bei und leisten einen wichtigen Beitrag zur Sicherstellung qualitätsvoller Lehre in den zentralen Kernmodulen des Master of Education (KM1: Schule und Gesellschaft und KM2: Schule und Unterricht).
Ihre Aufgaben:
- Unterstützung, Entwicklung und Partizipation von/in Forschungsprojekten der Arbeitsgruppe (Schwerpunkt Schule – Unterricht – Digitalität)
- Durchführung von Lehrveranstaltungen in den erziehungswissenschaftlichen Modulen des Master of Education, insbesondere in den Kernmodulen I und II (ca. 8 SWS, Profil: Researcher)
- Weiterentwicklung des Lehrangebots
- Abnahme von Modulprüfungen, Betreuung von Hausarbeiten und Qualifizierungsarbeiten
- Initiierung, Entwicklung und Durchführung innovativer Lehr‑Forschungsprojekte (mit Bezug zum Praxissemester und dem Forschenden Lernen)
- Kooperation mit Schulen
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit im Rahmen der Professional School of Education und des Alfried‑Krupp-Schülerlabors
- Mitwirkung in der akademischen Selbstverwaltung
Ihr Profil:
- Hierarchisch erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium mit Abschluss Erstes Staatsexamen (Lehramt), Master of Education, Master of Arts oder vergleichbare Qualifikation
- Mit Auszeichnung abgeschlossene Promotion im Bereich Schul- und Unterrichtsforschung
- Gute Englischkenntnisse
- Breite Lehrerfahrungen und -fähigkeit (Erfahrungen bei der Anleitung zum forschenden Lernen und Digitalisierung von Lehre)
- Nachgewiesene Expertise im Bereich empirischer Methoden (quantitativ/qualitativ)
- Interesse an bildungswissenschaftlicher Expertise zu Fragen der Digitalität und ggf. Künstlichen Intelligenz
- Erfahrung mit und Bereitschaft zur Einwerbung von Drittmitteln
- Erfahrung und Bereitschaft zur Kooperation mit Schulen
Wir bieten:
- Möglichkeit zur wissenschaftlichen Profilbildung (Habilitation)
- Einbindung in laufende und kommende Forschungsvorhaben
- Unterstützung bei Publikationen, Drittmittelanträgen, Teilnahme nationaler und internationaler Fachveranstaltungen
- Zugang zu etablierten Netzwerken
- Gestaltungsspielraum bei forschungsorientierten Lehrveranstaltungen
- Enge Verzahnung von Forschung und Lehre, insbesondere Praxissemester
- Kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Unterstützung zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie, gesundheitsförderliches Umfeld
- Individuelle Karriereförderung
Weitere Informationen: Beschäftigung im Angestelltenverhältnis gemäß Tarifvertrag der Länder (TV‑L), Einstufung E13, Ort: Ruhr‑Universität Bochum. Lehrverpflichtung nach § 3 LVerpVerordnung NRW. Wir wollen an der RUB besonders die Karrieren von Frauen in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, fördern und freuen uns daher sehr über Bewerberinnen. Auch die Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter und gleichgestellter Bewerber*innen sind willkommen. Sprachkompetenz in Deutsch und Englisch ist Voraussetzung.
Ansprechpersonen: Prof. Dr. Grit im Brach, Tel.: +49 234 32 24753
Bitte senden Sie Ihre Bewerbung bei Angabe der ANR5717 bis 10.08.2026 über das Online‑Bewerbungsportal.
Wissenschaftliche*n Mitarbeiter*in (m/w/d) Schul- und Unterrichtsforschung: Schwerpunkt Digital[...] Arbeitgeber: Ruhr Universität Bochum
Die Ruhr-Universität Bochum bietet als eine der führenden Forschungsuniversitäten in Deutschland ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das interdisziplinäre Zusammenarbeit und innovative Forschung fördert. Mit einem starken Fokus auf digitale Medizin und modernen Forschungsinfrastrukturen ermöglicht die Universität ihren Mitarbeitenden nicht nur persönliche und berufliche Entwicklungschancen, sondern auch die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung der Zukunft der medizinischen Datenwissenschaften mitzuwirken. Die offene und dynamische Arbeitskultur sowie die Unterstützung von kreativen Ideen machen die RUB zu einem attraktiven Arbeitgeber für alle, die einen bedeutenden Beitrag zur Gesundheitsforschung leisten möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Wissenschaftliche*n Mitarbeiter*in (m/w/d) Schul- und Unterrichtsforschung: Schwerpunkt Digital[...] erhalten könntest
✨Mach mit bei E-Learning-Events!
Such nach Konferenzen oder Webinaren, die sich mit E-Learning und digitaler Bildung beschäftigen. Dort kannst du nicht nur neue Trends erfahren, sondern auch mit Branchenexperten ins Gespräch kommen und eventuell Kontakte knüpfen, die dir bei Ruhr Universität Bochum helfen können.
✨Engagiere dich in Online-Communities
Schau dir Foren und soziale Medien an, die sich mit E-Learning beschäftigen, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder Facebook-Communities. Poste Fragen oder teile deine Meinungen – so bekommst du nicht nur Sichtbarkeit, sondern auch wertvolle Insights und vielleicht sogar direkte Jobangebote.
✨Nutze deine Unis Ressourcen
Wenn du gerade studierst oder frisch von der Uni kommst, vergiss nicht, die Karrierezentren und Alumni-Netzwerke deiner Hochschule zu nutzen. Diese Ressourcen können dir helfen, Stellenangebote in der E-Learning-Branche zu finden, speziell bei Unternehmen wie Ruhr Universität Bochum.
✨Direkt bewerben bei Ruhr Universität Bochum!
Wir bei StudySmarter wissen, wie wichtig es ist, den direkten Draht zu suchen. Bewirb dich auf unserer Website und nutze die Möglichkeit, dein Interesse an Wissenschaftliche*n Mitarbeiter*in (m/w/d) Schul- und Unterrichtsforschung: Schwerpunkt Digital[...] klar und direkt zu zeigen. So bist du einen Schritt näher dran, Teil unseres Teams zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Wissenschaftliche*n Mitarbeiter*in (m/w/d) Schul- und Unterrichtsforschung: Schwerpunkt Digital[...] mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige dein Interesse an digitaler Bildung:In deiner Bewerbung solltest du klar machen, warum du Leidenschaft für e-Learning und digitale Bildung hast. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen mit Online-Lernplattformen gemacht oder selbst digitale Bildungsprojekte initiiert? Teile deine Motivation und wie du bei Ruhr Universität Bochum einen Unterschied machen kannst!
Relevante Erfahrung betonen:Formuliere deinen Lebenslauf so, dass deine bisherigen Erfahrungen in der digitalen Bildung klar hervorgehoben werden. Das können Praktika, Projekte oder Studiengänge sein. Zeige direkte Zusammenhänge zwischen deinen Fähigkeiten und den Anforderungen von Wissenschaftliche*n Mitarbeiter*in (m/w/d) Schul- und Unterrichtsforschung: Schwerpunkt Digital[...].
Visuelle Unterlagen einfügen:In der Welt der digitalen Bildung kann es hilfreich sein, visuelle Beispiele deiner Arbeit beizufügen. Wenn du an E-Learning-Plattformen oder Lernmaterialien gearbeitet hast, kannst du Links oder Screenshots in deiner Bewerbung einfügen. Mach es der Personalabteilung von Ruhr Universität Bochum leicht, deine Kreativität und Fähigkeiten zu erkennen.
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, welche Zeiträume du zur Verfügung stehst. Zeige, dass du bereit bist, dich voll und ganz in das Team von Ruhr Universität Bochum einzubringen und langfristige Ziele zu verfolgen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ruhr Universität Bochum vorbereitet
✨Mach dich mit den neuesten Trends vertraut
In der E-Learning-Branche ist es super wichtig, die neuesten Trends und Technologien zu kennen. Schau dir an, welche Tools und Plattformen aktuell populär sind und überlege, wie diese in die Strategien von Ruhr Universität Bochum passen könnten. Das zeigt, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch bereit bist, innovativ zu denken!
✨Portfolio, das begeistert
Stell sicher, dass du ein schönes Portfolio hast, das deine besten Arbeiten im Bereich digitale Bildung zeigt. Such dir ein paar Projekte aus, die deine Fähigkeiten in der Entwicklung von Lerninhalten oder -architekturen demonstrieren. Die Interviewer bei Ruhr Universität Bochum werden von konkreten Beispielen und Ergebnissen beeindruckt sein, die deine Herangehensweise an E-Learning zeigen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Technische Fragen sind in dieser Branche nicht ungewöhnlich. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die sich auf deine Kenntnisse bezüglich Learning Management Systems (LMS), Content-Management-Systeme oder sogar UX/UI-Design beziehen. Das wird dir helfen zu zeigen, dass du das technische Know-how hast, um bei Ruhr Universität Bochum erfolgreich zu sein.
✨Engagement für lebenslanges Lernen
Da die Rolle in einem Vollzeitjob angesiedelt ist, wird dein Engagement für kontinuierliche Weiterbildung entscheidend sein. Mach dir Gedanken über deine eigene Lernreise und wie du dieses Engagement in die Kultur von Ruhr Universität Bochum einbringen kannst. Zeig, dass du aktiv daran interessiert bist, dich weiterzuentwickeln, sodass du nicht nur jetzt, sondern auch in Zukunft einen Wert bringst!
