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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Abrechnung im SAP-HCM, Erstellung von Statistiken und Anpassung von HR-Anwendungen.
- Arbeitgeber: Der Ruhrverband, ein führendes Wasserwirtschaftsunternehmen in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Sicherer Arbeitsplatz, tarifliche Vergütung, 32 Tage Urlaub und Gesundheitsmanagement.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Wasserwirtschaft und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Bereich SAP-HCM.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 15 - 15 € pro Stunde.
Der Ruhrverband ist eines der großen Wasserwirtschaftsunternehmen in Deutschland und sorgt seit über 100 Jahren für saubere Flüsse und Seen im Einzugsgebiet der Ruhr. Bewerben Sie sich für unseren Zentralbereich Personalmanagement am Standort Essen als PersonalsachbearbeiterIn Schwerpunkt SAP (m/w/d) und werden Sie Teil unseres Teams! Wir sichern mit ca. 1.200 Beschäftigten die Trinkwasserversorgung von 4,6 Millionen Menschen in einem der größten Ballungsräume Europas und erhalten die Lebensgrundlage Wasser für künftige Generationen.
Um dieser großen Verantwortung gerecht zu werden, betreiben wir mehr als 800 technische Anlagen – darunter Talsperren, Kläranlagen und Kanalnetze – und erarbeiten effiziente Lösungen zum nachhaltigen Ressourcenmanagement.
- Betreuung und Abrechnung der Versorgungsempfänger
- Betreuung des elektronischen Meldewesens in SAP-HCM (SV/Steuern)
- Schnittstellenfunktion zusätzliche Altersversorgung
- Erstellung von Statistiken/Auswertungen
- Abfrage und Bearbeitung von abrechnungsrelevanten externen Datensätzen (z.B. Änderung Krankenkassenbeiträge)
- SAP-HR-Anwendungen bedarfsgerecht anpassen
- Vertretungsweise: Erstellung von SAP-Auswertungen/Reporting, Aufstellung von Kennzahlen (KPI's)
- Vertretungsweise: Buchung der Gehaltsabrechnung sowie Erledigung der statistischen Folgearbeiten
- Vertretungsweise: Einfache Customizing Tätigkeiten im SAP-HCM
- Vertretungsweise: Steuerung von externen DienstleisterInnen (ProgrammiererInnen)
- Vertretungsweise: Operatives Personalcontrolling
Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung.
Praxiserfahrung, optimalerweise als Key User im Bereich SAP-HCM (Personaladministration, Personalzeitwirtschaft, Personalabrechnung, Organisationsmanagement).
Erfahrung in der Betreuung der Folgeaktivitäten der deutschen Personalabrechnung.
Analytisches Denken, Verständnis der Geschäftsprozesse sowie Problemlösungsfähigkeit und proaktives Herangehen im Personalwesen.
Kenntnisse in der Entgeltabrechnung & des Personalcontrollings.
Kenntnisse des Tarifvertragsrechts, möglichst im öffentlichen Bereich.
Sehr gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Produkten (Outlook, Word, Excel etc.).
Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit.
Selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise.
Gute Kommunikationsfähigkeit in Wort und Schrift (Deutsch C1-Niveau).
Sicherer Arbeitsplatz bei uns als öffentlich-rechtlichem Arbeitgeber.
Betriebliche Altersversorgung.
Tarifliche Vergütung gemäß TV-WW/NW inklusive Prämiensystem.
Ticketzuschuss von 15 Euro.
39-Stunden-Woche, 32 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeitkonten.
Beratungsangebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
Gesundheitsmanagement (Zuschuss für Fitnessstudios, Workshops).
Betriebsrestaurant in unserer Hauptverwaltung in Essen.
Der Ruhrverband fördert die Chancengleichheit und freut sich besonders in den technischen Berufen über Bewerbungen von Frauen. Sie werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Ausdrücklich begrüßen wir Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung. Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.
Erfahrungslevel: Mit Berufserfahrung.
PersonalsachbearbeiterIn Schwerpunkt SAP (m/w/d) (15.00 EUR pro Stunde) Arbeitgeber: Ruhrverband
Kontaktperson:
Ruhrverband HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: PersonalsachbearbeiterIn Schwerpunkt SAP (m/w/d) (15.00 EUR pro Stunde)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellen ausgeschrieben werden. Kontaktiere Unternehmen direkt und frage nach möglichen offenen Positionen. Zeig dein Interesse und deine Motivation!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest und wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir haben viele spannende Stellenangebote auf unserer Website. Schau vorbei und bewirb dich direkt! So hast du die besten Chancen, Teil unseres Teams zu werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: PersonalsachbearbeiterIn Schwerpunkt SAP (m/w/d) (15.00 EUR pro Stunde)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Stelle als PersonalsachbearbeiterIn interessierst und was dich an unserem Unternehmen reizt.
Betone deine SAP-Kenntnisse!: Da der Schwerpunkt auf SAP-HCM liegt, solltest du deine Erfahrungen und Kenntnisse in diesem Bereich klar hervorheben. Erkläre, wie du SAP in deinen bisherigen Positionen genutzt hast und welche spezifischen Aufgaben du übernommen hast.
Sei strukturiert und präzise!: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Bullet Points, um deine Qualifikationen und Erfahrungen übersichtlich darzustellen. So können wir schnell erkennen, dass du die richtige Person für den Job bist!
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen. Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass du alle wichtigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ruhrverband vorbereitest
✨Verstehe die Rolle und das Unternehmen
Informiere dich gründlich über den Ruhrverband und seine Aufgaben im Bereich Wasserwirtschaft. Verstehe, wie deine Rolle als PersonalsachbearbeiterIn mit Schwerpunkt SAP in die Gesamtstrategie des Unternehmens passt. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite dich auf SAP-HCM Fragen vor
Da der Schwerpunkt auf SAP-HCM liegt, solltest du dich auf spezifische Fragen zu deinen Erfahrungen mit SAP vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Praxis, die deine Kenntnisse in der Personaladministration und -abrechnung verdeutlichen.
✨Analytisches Denken demonstrieren
Bereite dich darauf vor, deine analytischen Fähigkeiten zu zeigen. Du könntest gebeten werden, ein Beispiel zu nennen, wo du ein Problem im Personalwesen gelöst hast. Zeige, wie du Daten analysierst und Entscheidungen triffst, um Prozesse zu optimieren.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da gute Kommunikationsfähigkeiten gefordert sind, übe, klar und präzise zu kommunizieren. Bereite dich darauf vor, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren und Fragen des Interviewers offen und freundlich zu beantworten. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.