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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue und unterstütze Kinder in ihrer Entwicklung und Bildung.
- Arbeitgeber: Innovativer Träger in Oberhausen, spezialisiert auf soziale und bildungsbezogene Dienstleistungen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und ein respektvolles, wertschätzendes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern und arbeite in einem vielfältigen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/-in oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
- Andere Informationen: Vollzeitstelle mit 38,5 Stunden pro Woche ab sofort verfügbar.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir sind ein erfahrener, soziokultureller, innovativer Träger in Oberhausen und bieten gesundheits- und bildungsbezogene sowie soziale Dienstleistungen an. Eine von Respekt und Wertschätzung geprägte Begegnung von Menschen unterschiedlichen Geschlechts, verschiedener kultureller und sozialer Herkunft und Lebensweisen gehört bei uns zum Alltag.
Wir suchen ab sofort eine Erzieherin/ Erzieher (m/w/d) für den Arbeitsbereich Kindertageseinrichtung und Familienzentrum in Vollzeit 38,5 Std.
Erzieher/-in (m/w/d) in Vollzeit (Erzieher/in) Arbeitgeber: Ruhrwerkstatt Kultur-Arbeit im Revier e. V.
Kontaktperson:
Ruhrwerkstatt Kultur-Arbeit im Revier e. V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Erzieher/-in (m/w/d) in Vollzeit (Erzieher/in)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Werte und die Philosophie unserer Einrichtung. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Bedeutung von Respekt und Wertschätzung in der Arbeit mit Kindern und Familien verstehst.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Kindern und in der Teamarbeit verdeutlichen. Konkrete Geschichten helfen, deine Eignung zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit anderen Fachkräften in der Branche. Besuche lokale Veranstaltungen oder Workshops, um Kontakte zu knüpfen und mehr über aktuelle Trends in der frühkindlichen Bildung zu erfahren.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Ansichten zur Inklusion und Diversität betreffen. Unsere Einrichtung legt großen Wert auf eine vielfältige Gemeinschaft, also zeige, dass du diese Werte teilst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher/-in (m/w/d) in Vollzeit (Erzieher/in)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über den Arbeitgeber: Recherchiere über die Einrichtung in Oberhausen. Informiere dich über deren Werte, Dienstleistungen und das Arbeitsumfeld, um deine Motivation im Bewerbungsschreiben klar darzustellen.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Erzieher/-in hervorhebt. Betone insbesondere deine pädagogischen Fähigkeiten und Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und deine Ansichten zu respektvollem Umgang und Vielfalt darlegst. Zeige auf, wie du zur positiven Entwicklung der Kinder beitragen kannst.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von jemandem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte darauf, dass die Sprache klar und professionell ist, um einen guten ersten Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ruhrwerkstatt Kultur-Arbeit im Revier e. V. vorbereitest
✨Vorbereitung auf die Fragen zur pädagogischen Philosophie
Sei bereit, über deine Ansichten zur frühkindlichen Erziehung zu sprechen. Überlege dir, wie du Respekt und Wertschätzung in deiner Arbeit umsetzt und welche Methoden du anwendest, um die Vielfalt der Kinder zu fördern.
✨Beispiele aus der Praxis einbringen
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die zeigen, wie du mit unterschiedlichen kulturellen Hintergründen umgegangen bist. Dies kann helfen, deine Eignung für die Stelle zu unterstreichen.
✨Fragen zur Teamarbeit stellen
Da die Zusammenarbeit im Team wichtig ist, solltest du Fragen vorbereiten, die zeigen, dass du teamorientiert bist. Frage nach der Teamdynamik und wie Konflikte gelöst werden.
✨Interesse an Weiterbildung zeigen
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung. Informiere dich über mögliche Fortbildungsangebote des Unternehmens und bringe diese in das Gespräch ein.
