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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Installiere und warte Heizungs-, Lüftungs- und Sanitäranlagen für Privat- und Geschäftskunden.
- Arbeitgeber: Familienunternehmen mit über 135 Jahren Erfahrung und starkem Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 36-Stunden-Woche, Firmenfahrzeug und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gebäudetechnik in einem motivierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Anlagenmechanik oder vergleichbar, Teamfähigkeit und Engagement.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und regelmäßige Firmenevents sorgen für ein tolles Arbeitsklima.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Wir erfüllen Gebäude mit Leben, indem wir die Grundlagen dafür schaffen, dass von den Bewohnern Wasser, Wärme, Luft und Strom genutzt werden kann. Vom Azubi bis zum Ingenieur arbeiten wir an unterschiedlichsten Projekten: Vom tropfenden Wasserhahn in der 1‑Zimmer‑Wohnung bis hin zur großen Lüftungsanlage für ein bedeutendes Industrieunternehmen. Mit Energie und Leidenschaft stellen wir uns seit mehr als 135 Jahren neuen technischen Entwicklungen. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt durch einen starken Zusammenhalt, Offenheit, gegenseitiges Vertrauen und die Freude am Handwerk.
Aufgaben
- Als Kundendienstmonteur/-in im Bereich Heizungs‑, Lüftungs‑ und Sanitärtechnik bist du verantwortlich für Installations‑, Wartungs‑ und Inspektionsaufgaben für unsere Privatkund/-innen sowie Kunden aus Industrie und Gewerbe.
- Mit einem Firmenfahrzeug erreichst du deine Baustellen im Raum Göttingen.
- Hochwertiges Werkzeug, Firmenhandy und Tablet unterstützen dich optimal bei deiner täglichen Arbeit.
- Dich erwarten vielseitige Aufgaben, technisch anspruchsvolle Projekte sowie ein starkes, motiviertes Team.
Qualifikation
- Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Anlagenmechanik, Lüftungstechnik oder Vergleichbares.
- Selbstständige, engagierte und zuverlässige Arbeitsweise.
- Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke gegenüber Kolleg/-innen und Kund/-innen.
- Aufgeschlossenheit für neue zukunftsorientierte Prozesse.
- Erfahrung als Servicemonteur/-in.
Benefits
- Wir sind ein zukunftsorientiertes Familienunternehmen in der 4. Generation mit ca. 150 Mitarbeitenden in Göttingen.
- 36‑Stunden Woche.
- Attraktive tarifliche Vergütung, Weihnachts‑ und Urlaubsgeld.
- Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und eine familiäre und teamorientierte Arbeitsatmosphäre mit hilfsbereiten und wertschätzenden Kollegen zeichnen uns aus.
- Wir setzen auf eine offene, partnerschaftliche und langfristige Zusammenarbeit mit unseren Mitarbeitenden und Geschäftspartnern.
- Firmenfahrzeug.
- Gute Weiterbildungs‑ und Aufstiegsmöglichkeiten.
- Firmenevents gehören bei uns dazu.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung, gerne per Mail!
Monteur/-in Heizungs-/Lüftungs- und Sanitärtechnik / Anlagenmechaniker/-in SHK/TGA/HLS (m/w/d) Arbeitgeber: Ruhstrat Haus- und Versorgungstechnik GmbH
Kontaktperson:
Ruhstrat Haus- und Versorgungstechnik GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Monteur/-in Heizungs-/Lüftungs- und Sanitärtechnik / Anlagenmechaniker/-in SHK/TGA/HLS (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für eine Stelle interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann oft den Unterschied machen und zeigt dein echtes Interesse.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über offene Stellen. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von Möglichkeiten, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu den Anforderungen der Stelle passen. Das zeigt, dass du engagiert bist und wirklich an der Position interessiert bist.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Außerdem hast du die Möglichkeit, mehr über unser Unternehmen und die offenen Stellen zu erfahren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Monteur/-in Heizungs-/Lüftungs- und Sanitärtechnik / Anlagenmechaniker/-in SHK/TGA/HLS (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Monteur/-in interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor! Wenn du bereits im Bereich Heizungs-, Lüftungs- und Sanitärtechnik gearbeitet hast, erzähl uns von deinen Projekten und was du dabei gelernt hast. Das zeigt uns, dass du die nötigen Skills mitbringst.
Sei klar und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert ist. Verwende Absätze und klare Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein gut lesbares Dokument macht einen positiven Eindruck!
Bewirb dich über unsere Website: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie zügig bearbeiten können. Lass uns gemeinsam durchstarten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ruhstrat Haus- und Versorgungstechnik GmbH vorbereitest
✨Mach dich mit den technischen Grundlagen vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die gängigen Begriffe und Technologien im Bereich Heizungs-, Lüftungs- und Sanitärtechnik anschauen. Zeige, dass du die Basics verstehst und bereit bist, dich in neue Themen einzuarbeiten.
✨Bereite Beispiele aus deiner Erfahrung vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du deine Fähigkeiten als Servicemonteur/-in unter Beweis gestellt hast. Ob es um die Lösung eines Problems oder die Zusammenarbeit im Team ging – solche Geschichten machen dich greifbar und zeigen deine Kompetenz.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da Teamarbeit in diesem Job wichtig ist, solltest du im Interview betonen, wie gut du mit anderen zusammenarbeiten kannst. Bereite ein paar Anekdoten vor, die deine Kommunikationsstärke und deinen Umgang mit Kollegen und Kunden verdeutlichen.
✨Frage nach den Projekten und der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Projekte und die Arbeitsatmosphäre im Unternehmen zu erfahren. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, herauszufinden, ob die Firma gut zu dir passt. Fragen wie 'Wie sieht ein typischer Arbeitstag aus?' können hier sehr aufschlussreich sein.