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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Installiere und warte Heizungs-, Lüftungs- und Sanitäranlagen für Privat- und Gewerbekunden.
- Arbeitgeber: Familienunternehmen mit über 135 Jahren Erfahrung und starkem Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 36-Stunden-Woche, Firmenfahrzeug und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und regelmäßige Firmenevents sorgen für ein tolles Arbeitsklima.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und arbeite an spannenden Projekten in der Technik.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Anlagenmechanik oder vergleichbar, teamfähig und kommunikativ.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1108 - 1374 € pro Monat.
Wir erfüllen Gebäude mit Leben, indem wir die Grundlagen dafür schaffen, dass von den Bewohnern Wasser, Wärme, Luft und Strom genutzt werden kann. Vom Azubi bis zum Ingenieur arbeiten wir an unterschiedlichsten Projekten: Vom tropfenden Wasserhahn in der 1-Zimmer-Wohnung bis hin zur großen Lüftungsanlage für ein bedeutendes Industrieunternehmen. Mit Energie und Leidenschaft stellen wir uns seit mehr als 135 Jahren neuen technischen Entwicklungen. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt durch einen starken Zusammenhalt, Offenheit, gegenseitiges Vertrauen und die Freude am Handwerk.
Aufgaben
- Derzeit suchen wir sowohl eine/n Kundendienstmonteur/-in und eine/n Monteur/-in für die Großbaustelle.
- Als Kundendienstmonteur/-in im Bereich Heizungs-, Lüftungs- und Sanitärtechnik bist du verantwortlich für Installations-, Wartungs- und Inspektionsaufgaben für unsere Privatkund/-innen.
- Als Monteur/-in für die Großbaustelle bist du gemeinsam mit einem Team bei den Industrie- und Gewerbekunden.
- Mit einem Firmenfahrzeug erreichst du deine Baustellen im Raum Göttingen.
- Hochwertiges Werkzeug, Firmenhandy und -Tablet unterstützen dich optimal bei deiner täglichen Arbeit.
- Dich erwarten vielseitige Aufgaben, technisch anspruchsvolle Projekte sowie ein starkes, motiviertes Team.
Qualifikation
- Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Anlagenmechanik, Lüftungstechnik oder Vergleichbares.
- Selbstständige, engagierte und zuverlässige Arbeitsweise.
- Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke gegenüber Kolleg/-innen und Kund/-innen.
- Aufgeschlossenheit für neue zukunftsorientierte Prozesse.
Benefits
- Wir sind ein zukunftsorientiertes Familienunternehmen in der 4. Generation mit ca. 150 Mitarbeitenden in Göttingen.
- 36-Stunden Woche.
- Attraktive tarifliche Vergütung, Weihnachts- und Urlaubsgeld.
- Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und eine familiäre und teamorientierte Arbeitsatmosphäre mit hilfsbereiten und wertschätzenden Kollegen zeichnen uns aus.
- Wir setzen auf eine offene, partnerschaftliche und langfristige Zusammenarbeit mit unseren Mitarbeitenden und Geschäftspartnern.
- Firmenfahrzeug.
- Gute Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten.
- Firmenevents gehören bei uns dazu.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung, gerne per Mail!
Servicetechniker/ Anlagenmechaniker/-in SHK/TGA/HLS (m/w/d) Arbeitgeber: Ruhstrat Haus-und Versorgungstechnik
Kontaktperson:
Ruhstrat Haus-und Versorgungstechnik HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Servicetechniker/ Anlagenmechaniker/-in SHK/TGA/HLS (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Auge hast, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann oft den Unterschied machen und zeigt dein Interesse.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über offene Stellen. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von Möglichkeiten, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu den Anforderungen der Stelle passen. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Servicetechniker/ Anlagenmechaniker/-in SHK/TGA/HLS (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden. Authentizität kommt immer gut an!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass am besten jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst.
Mach es persönlich!: Versuche, deine Bewerbung auf die Stelle zuzuschneiden. Erkläre, warum du genau für die Position als Servicetechniker/-in geeignet bist und was du in unser Team einbringen kannst. Das zeigt uns dein Interesse!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So hast du die besten Chancen, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und wir uns zeitnah bei dir melden können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ruhstrat Haus-und Versorgungstechnik vorbereitest
✨Mach dich mit den technischen Grundlagen vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die wichtigsten Aspekte der Heizungs-, Lüftungs- und Sanitärtechnik ins Gedächtnis rufen. Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien in der Branche, damit du im Gespräch zeigen kannst, dass du nicht nur die Theorie beherrschst, sondern auch ein echtes Interesse an der Materie hast.
✨Bereite Beispiele aus deiner Berufserfahrung vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du deine Fähigkeiten als Servicetechniker oder Anlagenmechaniker unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du Probleme gelöst und erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da Teamarbeit in diesem Job eine große Rolle spielt, ist es wichtig, dass du während des Interviews deine Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit betonst. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit Kollegen und Kunden zusammengearbeitet hast und bringe diese Erfahrungen aktiv ins Gespräch ein.
✨Frage nach den Projekten und der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Projekte und die Unternehmenskultur zu erfahren. Stelle Fragen, die dein Interesse an der Firma zeigen, wie z.B. welche neuen Technologien sie einsetzen oder wie das Team zusammenarbeitet. Das zeigt, dass du wirklich an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.