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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Baue unsere Academy auf und entwickle innovative Lernformate für Kunden und Partner.
- Arbeitgeber: Wachsendes GovTech-Unternehmen mit einzigartiger Technologie und KI-Anwendungen.
- Mitarbeitervorteile: Verantwortungsvolle Rolle, modernes Arbeitsumfeld und attraktive Gehaltspakete.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit viel Gestaltungsspielraum und klaren Karriereperspektiven.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Wissensvermittlung und revolutioniere den Zugang zu Recht.
- Gewünschte Qualifikationen: Ca. 5 Jahre Erfahrung im B2B SaaS-Umfeld und fließende Deutsch- und Englischkenntnisse.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Die Rulemapping Group GmbH mit Sitz in Berlin steht für Innovation an der Schnittstelle von Recht und Technologie. Unsere Mission: komplexe bürokratische Prozesse vereinfachen, beschleunigen und für alle nachvollziehbar machen. Mit unserer einzigartigen Rulemapping-Methode und Rule AI entwickeln wir Lösungen, die Unternehmen von bürokratischem Aufwand entlasten, Menschen den Zugang zu Recht erleichtern und Verwaltung neu denken lassen.
Aufgaben:
- Du baust unsere Academy auf – von der Strategie bis zur Implementierung.
- Du entwickelst Lernpfade und -module und erarbeitest passende Formate zur Wissensvermittlung.
- Du koordinierst die Erstellung hochwertiger Medieninhalte und die Weiterentwicklung der Academy Online-Plattform.
- Du konzipierst KPIs zur Erfolgsmessung und nutzt diese zur strategischen Weiterentwicklung.
- Du verantwortest unsere interne Wissens- und Skill-Datenbank, die als Basis der Academy dient, und entwickelst diese systematisch weiter.
- Als Teil des Delivery-Teams bist du nah dran an der Anwendungspraxis sowie den Herausforderungen unserer Kunden und Partner und bringst diese systematisch in die Weiterentwicklung der Academy ein.
- Mit dem Product-Team stimmst du ab, wie neue Features in die Academy aufgenommen werden und welche Features das Onboarding und Learning vereinfachen können.
Qualifikation:
- Ca. 5 Jahre Erfahrung im Aufbau von Academy- und Learning-Formaten im B2B SaaS-Umfeld.
- Nachgewiesene Fähigkeit, komplexe technische Produkte schnell zu durchdringen und didaktisch aufzubereiten.
- Strategische Klarheit und die Fähigkeit, strategische Leitlinien in einem komplexen Umfeld schnell in operative Erfolge zu verwandeln.
- Erfahrung mit gängigen LMS-Plattformen sowie damit, wie Wissensvermittlung durch KI-Lösungen skaliert werden kann.
- Abgeschlossenes Studium in einer relevanten Disziplin (z.B. Marketing, Kommunikation, Medien-/Kommunikationswissenschaften, Informatik).
- Fließende Deutschkenntnisse (C2) und sehr gutes Englisch (mind. C1).
Benefits:
- Eine verantwortungsvolle Schlüsselrolle in einem wachsenden GovTech-Unternehmen mit einzigartiger Technologie und KI-Anwendungen.
- Eine moderne Unternehmenskultur, die Eigenverantwortung fördert.
- Ein zentral gelegenes Office in Berlin-Mitte.
- Innovative Projekte mit direkter gesellschaftlicher Wirkung und klare Karriereperspektiven.
- Ein dynamisches, interdisziplinäres Team mit viel Gestaltungsspielraum für deine Ideen.
- Ein attraktives Gehaltspaket und die Möglichkeit, deine Rolle im Zuge unseres SaaS-Wachstums aktiv mitzugestalten.
Academy Manager (d/w/m) Arbeitgeber: Rulemapping Group GmbH
Kontaktperson:
Rulemapping Group GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Academy Manager (d/w/m)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Events, Webinare oder Meetups und sprich mit anderen über ihre Erfahrungen. Das kann dir nicht nur wertvolle Einblicke geben, sondern auch Türen öffnen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an ihrer Mission. Eine kurze, persönliche Nachricht kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und seine Produkte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Ergänzung für ihr Team bist.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du denkst, dass du gut zu uns passt, zögere nicht und bewirb dich direkt über unsere Website. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und vielleicht schon bald Teil unseres Teams zu sein!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Academy Manager (d/w/m)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für das, was du tust, sind genauso wichtig wie deine Qualifikationen. Lass uns in deinem Anschreiben spüren, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Mach es konkret!: Vermeide allgemeine Floskeln und geh ins Detail. Erzähl uns von konkreten Projekten oder Erfahrungen, die zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und erfüllen kannst. Wir lieben es, wenn du mit Beispielen aus deiner bisherigen Arbeit glänzt!
Pass auf die Struktur auf!: Eine klare und übersichtliche Struktur macht es uns leichter, deine Bewerbung zu lesen. Verwende Absätze, um verschiedene Themen zu gliedern, und achte darauf, dass alles gut lesbar ist. So können wir uns schnell einen Überblick über deine Qualifikationen verschaffen.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie an die richtige Stelle gelangt und wir sie schnell bearbeiten können. Außerdem bekommst du so gleich einen Eindruck von unserer Unternehmenskultur!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rulemapping Group GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Mission des Unternehmens
Mach dich mit der Mission und den Werten der Rulemapping Group GmbH vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Vereinfachung komplexer bürokratischer Prozesse beitragen können. Zeige im Interview, dass du die Vision des Unternehmens teilst und bereit bist, aktiv daran mitzuwirken.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeit zeigen, Academy- und Learning-Formate im B2B SaaS-Umfeld aufzubauen. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele im Interview zu erläutern und zu erklären, wie du strategische Leitlinien in operative Erfolge umgewandelt hast.
✨Kenntnis über Lernmanagementsysteme (LMS)
Informiere dich über gängige LMS-Plattformen und deren Funktionen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Systeme in der Vergangenheit genutzt hast, um Wissensvermittlung zu optimieren und wie KI-Lösungen dabei helfen können, Lernprozesse zu skalieren.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Herausforderungen und Ziele der Academy zu erfahren. Fragen zu den KPIs oder zur Zusammenarbeit mit dem Product-Team sind besonders relevant.