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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle moderne Webanwendungen und arbeite an innovativen GovTech-Projekten.
- Arbeitgeber: Rulemapping Solutions – ein innovatives Unternehmen an der Schnittstelle von Recht und Technologie.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitsmodelle, modernes Büro in Berlin und ein attraktives Gehaltspaket.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit und entwickle Lösungen, die bürokratische Prozesse vereinfachen.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Fullstack-Entwicklung, besonders mit TypeScript, React und PostgreSQL.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit viel Gestaltungsspielraum und hervorragenden Karriereperspektiven.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Die Rulemapping Solutions mit Sitz in Berlin steht für Innovation an der Schnittstelle von Recht und Technologie. Unsere Mission: komplexe bürokratische Prozesse vereinfachen, beschleunigen und für alle nachvollziehbar machen. Mit unserer einzigartigen Rulemapping-Methode und Rule AI entwickeln wir Lösungen, die Unternehmen von bürokratischem Aufwand entlasten, Menschen den Zugang zu Recht erleichtern und Verwaltung neu denken lassen.
Als Senior Fullstack Engineer (m/w/d) arbeitest du im Core-Team eng mit anderen Entwickler:innen, unserem Product Owner, sowie dem VP Product und Technology zusammen. Du gestaltest die technologische Weiterentwicklung unserer SaaS-Plattform aktiv mit und bringst moderne Webtechnologien, hohe Code-Qualität und technisches Verständnis in Einklang.
Aufgaben
- Du entwickelst moderne, performante und wartbare Frontend-Komponenten mit React, Panda CSS und dem TanStack Router.
- Du implementierst und pflegst skalierbare REST-Backends in NestJS – inklusive sauberer Architekturprinzipien und klarer API-Designs.
- Du arbeitest mit PostgreSQL, verantwortest Datenbankdesign, Query-Optimierung und Migrationen.
- Du integrierst Keycloak für Authentifizierung und bindest das Rulemapping Automation Backend sicher an.
- Du arbeitest eng mit UX/UI (Figma) und dem Product Management zusammen, um nutzerzentrierte und hochwertige Features zu entwickeln.
- Du nutzt moderne AI-Tools (v. a. Claude Code) für Code-Generierung, Refactoring, Tests und zur Beschleunigung des Entwicklungsprozesses.
- Du stellst hohe Code-Qualität sicher – durch Linter, Formatter (ESLint, Prettier), Testing (Vitest, Jest, Playwright) und strukturierte Code Reviews.
- Du wirkst am Aufbau und an der Pflege unserer CI/CD-Pipelines mit (z. B. GitHub Actions, Cloud Deployment).
- Du beteiligst dich aktiv an Code Reviews, Architekturentscheidungen und am Wissensaustausch im Engineering-Team.
- Du bildest dich kontinuierlich weiter und evaluierst neue Technologien, um unsere Plattform technisch modern und langfristig skalierbar zu halten.
Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung in der Fullstack-Entwicklung moderner Webanwendungen, idealerweise mit Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Software Engineering oder gleichwertiger praktischer Expertise – auch self-taught Entwickler:innen mit nachweisbarer Erfahrung sind ausdrücklich willkommen.
- Tiefes Verständnis für TypeScript, React und PostgreSQL.
- Kenntnisse in Python sind ein Plus.
- Sicher im Umgang mit State Management, APIs, Authentication (Keycloak) und Frontend-Performance-Optimierung.
- Fundiertes Verständnis von Softwarearchitekturen, Datenflüssen und API-Designs.
- Erfahrung mit Vite sowie Testing-Frameworks (Vitest, Playwright) und den üblichen Tools rund um die Softwareentwicklung (ESLint, Prettier).
- Grundverständnis von CI/CD-Pipelines und Cloud-Umgebungen.
- Du arbeitest eigenverantwortlich, denkst pragmatisch, schreibst sauberen Code und hast Freude an kollaborativer Entwicklung im Team.
- Starke Lernbereitschaft und Leidenschaft, dich über neue Technologien und Trends ständig auf dem Laufenden zu halten.
Benefits
- Eine zentrale Rolle in der Weiterentwicklung eines wachsenden GovTech-Unternehmens.
- Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Unternehmenskultur.
- Zentrales Office in Berlin-Mitte.
- Innovative Projekte und Karriereperspektiven.
- Ein dynamisches Team mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen.
- Attraktives Gehaltspaket.
Bist du bereit, Teil eines innovativen Teams zu werden und die Zukunft aktiv mitzugestalten? Dann warte nicht länger – bewirb dich jetzt und sende uns deine Bewerbungsunterlagen. Wenn du ein öffentliches GitHub-Profil hast, freuen wir uns besonders, wenn du uns ein Projekt zeigst, auf das du besonders stolz bist – egal ob privat, open source oder, wenn du kannst und darfst, aus einem früheren Job. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam Großes zu erreichen!
Hinweis: Bitte beachten Sie, dass wir für die Besetzung unserer Positionen ausschließlich auf eigene Recruiting-Kanäle setzen und nicht mit externen Headhuntern oder Personalvermittlern zusammenarbeiten.
(Senior) Fullstack Engineer (d/w/m) Arbeitgeber: Rulemapping Group GmbH
Kontaktperson:
Rulemapping Group GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Senior) Fullstack Engineer (d/w/m)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen Entwicklern und Fachleuten in Kontakt zu treten. Teile deine Projekte und Erfahrungen, um sichtbar zu werden und vielleicht sogar Empfehlungen zu erhalten.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf technische Interviews vor! Übe Coding-Challenges und sei bereit, über deine bisherigen Projekte zu sprechen. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch die Leidenschaft für das, was du tust.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv und zeige Interesse! Wenn du eine Stelle ins Auge gefasst hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach, ob es offene Fragen gibt oder wie der Prozess aussieht. Das zeigt dein Engagement und kann dir einen Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt. Und vergiss nicht, dein GitHub-Profil zu verlinken – wir lieben es, deine Projekte zu sehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Senior) Fullstack Engineer (d/w/m)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Lass deinen Stil durchscheinen und sei authentisch in deiner Bewerbung. Das macht einen großen Unterschied!
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten und Erfahrungen, die relevant für die Stelle sind. Zeige, wie du mit Technologien wie TypeScript, React und PostgreSQL gearbeitet hast. Das hilft uns, dein Können besser einzuschätzen.
Code-Beispiele sind Gold wert: Wenn du ein öffentliches GitHub-Profil hast, teile es mit uns! Zeige uns ein Projekt, auf das du stolz bist. Das gibt uns einen tollen Einblick in deine Fähigkeiten und deinen Stil als Entwickler.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So bist du am besten aufgehoben und wir können uns umgehend bei dir melden!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rulemapping Group GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Technologien
Mach dich mit den Technologien vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie TypeScript, React und PostgreSQL. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen kennst, sondern auch praktische Erfahrungen hast und bereit bist, dein Wissen zu erweitern.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast. Sei bereit, diese im Interview zu erläutern und zu zeigen, wie du moderne Webtechnologien eingesetzt hast, um Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.
✨Zeige Teamgeist
Da die Rolle viel Zusammenarbeit erfordert, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, sei es bei Code-Reviews, Architekturentscheidungen oder beim Wissensaustausch.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur und die Arbeitsweise im Team zu erfahren. Stelle Fragen zu den Projekten, an denen das Team arbeitet, und wie Innovation gefördert wird. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position.