Legal Counsel (m/w/d)

Legal Counsel (m/w/d)

Berlin Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Bewerte rechtliche Fragestellungen und entwickle pragmatische Lösungen in einem dynamischen Umfeld.
  • Arbeitgeber: Wachsendes SaaS-Unternehmen mit Fokus auf Innovation an der Schnittstelle von Recht und Technologie.
  • Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeitsmodell, attraktives Gehalt und moderne Unternehmenskultur in Berlin-Mitte.
  • Andere Informationen: Dynamisches Team mit kurzen Entscheidungswegen und viel Raum für eigene Ideen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Rechtsabteilung aktiv mit und hinterlasse einen bleibenden Fußabdruck im Unternehmen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erstes juristisches Staatsexamen oder vergleichbare Qualifikation, Kenntnisse im Vertragsrecht und Interesse an Legal Tech.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Deine Aufgaben

  • Du bewertest komplexe rechtliche Fragestellungen, erkennst Risiken frühzeitig und entwickelst pragmatische Lösungen – du zeigst Wege auf, keine Hindernisse.
  • Du prüfst, erstellst und verhandelst komplexe B2B-Verträge, einschließlich öffentlicher Ausschreibungen und Vergabeverfahren.
  • Du berätst zu IP-Recht, AGB-Gestaltung und rechtlichen Fragen rund um unsere digitalen Produkte und Online-Angebote.
  • Du berätst zu rechtlichen Fragestellungen beim Einsatz von KI in unseren Produkten und begleitest uns bei der Umsetzung regulatorischer Anforderungen.
  • Du bist Sparringspartner für Fachabteilungen und Management – mit dem Selbstverständnis eines Enablers, nicht eines Gatekeepers.
  • Du wirkst gemeinsam mit unserem externen Datenschutzbeauftragten und dem ISO-Team an Compliance- und Sicherheitsprozessen mit.
  • Du bringst dich in Fragen des Arbeits-, Gesellschafts- und internationalen Rechts ein.
  • Du gestaltest Strukturen und Prozesse unserer Rechtsabteilung von Grund auf mit und hinterlässt damit einen bleibenden Fußabdruck im Unternehmen.

Dein Profil

  • Mindestens erstes juristisches Staatsexamen mit der Note „befriedigend" oder besser – oder eine vergleichbare rechtswissenschaftliche Qualifikation.
  • Fundierte Kenntnisse im Vertrags- und Vertriebsrecht (B2B) sowie solide Kenntnisse im Vergaberecht.
  • Erste Praxiserfahrung im Corporate-Umfeld, idealerweise in der Tech-Branche oder einem SaaS-Unternehmen.
  • Interesse an Legal Tech und idealerweise erste Erfahrungen mit SaaS-Anwendungen oder Legal-Automation-Tools.
  • Analytische, lösungsorientierte Denkweise – du denkst in Optionen, nicht in Problemen.
  • Freude daran, Verantwortung zu übernehmen und Prozesse aktiv mitzugestalten.
  • Kommunikationsstärke auf Deutsch (C2) und Englisch (C1 oder höher).

Warum wir?

  • Eine verantwortungsvolle Schlüsselrolle in einem wachsenden SaaS-Unternehmen mit echtem gesellschaftlichem Auftrag.
  • Du baust die Rechtsabteilung von Anfang an mit auf – mit echtem Gestaltungsspielraum statt vorgegebenen Strukturen.
  • Flexible Arbeitsmodelle zwischen 30 und 40 Stunden und eine moderne Unternehmenskultur.
  • Zentrales Office in Berlin-Mitte.
  • Ein dynamisches Team mit kurzen Entscheidungswegen und viel Raum für eigene Ideen.
  • Attraktives Gehaltspaket.

Über uns

Die Rulemapping Group GmbH mit Sitz in Berlin steht für Innovation an der Schnittstelle von Recht und Technologie. Unsere Mission: komplexe bürokratische Prozesse vereinfachen, beschleunigen und für alle nachvollziehbar machen. Mit unserer einzigartigen Rulemapping-Methode und Rule AI entwickeln wir Lösungen, die Unternehmen von bürokratischem Aufwand entlasten, Menschen den Zugang zu Recht erleichtern und Verwaltung neu denken lassen. Unterstützt durch die Bundesagentur für Sprunginnovationen SPRIND, gestalten wir den Standard für die Digitalisierung und Automatisierung regelbasierter Entscheidungsprozesse. Die Rulemapping Solutions GmbH ist die operative Tochter der Rulemapping Group GmbH. Gemeinsam mit dir wollen wir diese Vision weiter vorantreiben und die Welt der Regeln und Gesetze revolutionieren!

Legal Counsel (m/w/d) Arbeitgeber: Rulemapping

Die Rulemapping Group GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einer verantwortungsvollen Schlüsselrolle innerhalb eines wachsenden SaaS-Unternehmens zu arbeiten. Mit einem zentralen Büro in Berlin-Mitte profitierst du von flexiblen Arbeitsmodellen und einer modernen Unternehmenskultur, die Raum für eigene Ideen und aktive Mitgestaltung bietet. Hier hast du die Chance, die Rechtsabteilung von Grund auf mit aufzubauen und dabei einen bleibenden Fußabdruck im Unternehmen zu hinterlassen.
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Kontaktperson:

Rulemapping HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Legal Counsel (m/w/d)

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Events, Webinare oder Meetups und knüpfe Kontakte – oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen Möglichkeiten, auch wenn keine Stellen ausgeschrieben sind.

Bereite dich auf Gespräche vor!

Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Überlege dir auch, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Ergänzung für das Team bist.

Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du bei uns arbeiten möchtest, bewirb dich direkt über unsere Website. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden, und wir können dich schneller in den Auswahlprozess einbeziehen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Legal Counsel (m/w/d)

Rechtskenntnisse im Vertrags- und Vertriebsrecht (B2B)
Kenntnisse im Vergaberecht
Beratung zu IP-Recht
Erfahrung mit digitalen Produkten und Online-Angeboten
Kenntnisse im Bereich KI und regulatorische Anforderungen
Analytische Denkweise
Lösungsorientiertes Denken
Kommunikationsstärke in Deutsch (C2) und Englisch (C1 oder höher)
Erfahrung im Corporate-Umfeld
Interesse an Legal Tech
Erfahrung mit SaaS-Anwendungen oder Legal-Automation-Tools
Verhandlungsgeschick
Teamarbeit und Zusammenarbeit mit Fachabteilungen
Gestaltung von Prozessen in der Rechtsabteilung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind genauso wichtig wie deine Qualifikationen. Lass uns wissen, warum du Teil von StudySmarter werden möchtest.

Mach es konkret!: Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Nenne Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die zeigen, wie du komplexe rechtliche Fragestellungen gelöst hast. Das macht deinen Antrag greifbarer für uns.

Achte auf die Details!: Rechtsfragen sind oft detailverliebt, also achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturierter Lebenslauf und ein klarer Anschreiben zeigen uns, dass du die nötige Sorgfalt mitbringst.

Bewirb dich direkt bei uns!: Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Leuten landet und wir schnell auf dich reagieren können.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rulemapping vorbereitest

Verstehe die Unternehmensmission

Mach dich mit der Mission und den Werten des Unternehmens vertraut. Wenn du verstehst, wie die Rulemapping Group GmbH komplexe bürokratische Prozesse vereinfacht, kannst du gezielt aufzeigen, wie deine juristischen Fähigkeiten dazu beitragen können.

Bereite dich auf spezifische rechtliche Fragestellungen vor

Da die Position viel mit B2B-Verträgen und Vergaberecht zu tun hat, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Risiken identifiziert und pragmatische Lösungen entwickelt hast.

Zeige deine Kommunikationsstärke

In dieser Rolle ist es wichtig, klar und präzise zu kommunizieren. Übe, komplexe rechtliche Konzepte einfach zu erklären, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch. Das zeigt, dass du ein echter Sparringspartner für andere Abteilungen sein kannst.

Sei bereit, Verantwortung zu übernehmen

Die Position erfordert eine proaktive Haltung. Bereite Beispiele vor, in denen du Verantwortung übernommen und Prozesse aktiv mitgestaltet hast. Zeige, dass du nicht nur Probleme siehst, sondern auch Lösungen anbietest.

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Standort: Berlin
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