Schulleiter / Schulleiterin (m/w/d) Pflegeschule
Schulleiter / Schulleiterin (m/w/d) Pflegeschule

Schulleiter / Schulleiterin (m/w/d) Pflegeschule

Nürnberg Vollzeit 50000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Berufsfachschule für Altenpflegehilfe und entwickle innovative Konzepte.
  • Arbeitgeber: Rummelsberger Dienste, ein großer diakonischer Dienstleister in Bayern.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 34 Tage Urlaub und umfassende Fortbildungsmöglichkeiten.
  • Andere Informationen: Familienfreundliche Zuschüsse und Bike-Leasing verfügbar.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflegeausbildung und arbeite in einem modernen Schulgebäude.
  • Gewünschte Qualifikationen: Master-Abschluss im pädagogischen oder pflegewissenschaftlichen Bereich und Leitungserfahrung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.

Die Rummelsberger Dienste suchen zum 01.09.2026 einen / eine Schulleiter / Schulleiterin (m/w/d) für die Berufsfachschule für Altenpflegehilfe in Nürnberg.

Die staatlich anerkannte Berufsfachschule für Pflege und Altenpflegehilfe in Nürnberg wird zum neuen Schuljahr zweizügig. Aus diesem Grund suchen wir eine zweite Schulleitung als Teil eines Leitungstandems für die bisher in Personalunion geführten Schulen.

Ihre Aufgaben

  • In Zusammenarbeit mit der aktuellen Schulleitung verantworten Sie die Berufsfachschulen für Pflege und Altenpflegehilfe und sind für deren konzeptionelle Weiterentwicklung zuständig.
  • Personal- und Budgetverantwortung (derzeit 18 haupt- und nebenberufliche Beschäftigte)
  • Inhaltliche Steuerung sowie Koordination und Vernetzung der schulischen Angebote
  • Strategische Weiterentwicklung der Berufsfachschule hinsichtlich Pflegefachassistenz-Ausbildung und selbstverantwortlichem Lernen
  • Erteilung von einschlägigem Fachunterricht und Übernahme von Praxisbegleitung
  • Vertretung der Belange der Schule in Abstimmung mit dem Schulträger
  • Enge Zusammenarbeit mit den Praxiseinrichtungen der Lernenden, Schulbehörden und weiteren Kooperationspartnern

Ihre Voraussetzungen

  • Einschlägiger Master-Studienabschluss im pädagogischen oder pflegewissenschaftlichen Bereich mit der Eignungsvoraussetzung für eine Lehrtätigkeit sowie die Leitung einer pflegeberuflichen Schule; Studierende kurz vor dem Master-Abschluss sind willkommen
  • Mehrjährige Berufserfahrung an beruflichen Schulen, vorzugsweise mit Leitungserfahrung
  • Ausgeprägte Team-, Kommunikations- und Organisationsfähigkeit
  • Kompetenz zur aktiven Gestaltung von Innovationsprozessen
  • Betriebswirtschaftliches Grundverständnis
  • Interkulturelle Kompetenz
  • Zugehörigkeit zu einer christlichen Kirche

Unser Angebot

  • Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in Vollzeit oder Teilzeit (mindestens 75 %, entspricht 18/24 Lehrerwochenstunden)
  • Arbeit in einem neuen, modern ausgestatteten Schulgebäude in bester Lage (ab September 2026: Evangelischer Campus Nürnberg, Bayreuther Str. 1) mit drei weiteren beruflichen Schulen und vielen anderen Bildungsträgern in direkter Nachbarschaft
  • Fort- und Weiterbildungen, Coaching und die Möglichkeit, sich bei einem großen sozialen Träger weiterzuentwickeln
  • Attraktive Vergütung nach AVR-Bayern Diakonie
  • Bei uns gibt es keine Rentenlücke! Zum Glück zahlen wir eine zusätzliche Altersversorgung.
  • Zahnersatz fällig? Unsere Zusatzversicherung ist inklusive.
  • Work-Life-Balance gesucht? Wir bieten 34 freie Tage (30 Tage Urlaub und zusätzlich 4 weitere freie Tage am / für Buß- und Bettag, Heiligabend, Silvester und ein Tag zur freien Verfügung)
  • Exklusive Vorteile: - 85% Jahressonderzahlung im November - Einkaufsvergünstigungen über Corporate Benefits - Familienfreundliche Zuschüsse über unser Familienbudget - Bike-Leasing und vieles mehr

Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung besonders berücksichtigt (Benefits abhängig von Ihren individuellen Voraussetzungen).

Für erste Informationen steht Ihnen gerne Herr Andreas Eichhorn unter der Tel.-Nr.: 0911-39400590 zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung. Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online. (Bewerbungsunterlagen in Papierform werden nicht zurückgesendet.)

Rummelsberger Dienste gAG
Berufsfachschulen für Pflege und Altenpflegehilfe
Herr Andreas Eichhorn
Breslauer Straße 330
90471 Nürnberg
ab September 2026:
Evangelischer Campus Nürnberg
Bayreuther Straße 1
90409 Nürnberg

Schulleiter / Schulleiterin (m/w/d) Pflegeschule Arbeitgeber: Rummelsberger Dienste gAG

Die Rummelsberger Dienste bieten eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit als Schulleiter / Schulleiterin in einer modernen, gut ausgestatteten Berufsfachschule für Pflege und Altenpflegehilfe in Nürnberg. Mit einem starken Fokus auf Fort- und Weiterbildung sowie einer attraktiven Vergütung nach AVR-Bayern Diakonie, fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter. Unsere familienfreundlichen Angebote und die Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung von Innovationsprozessen machen uns zu einem hervorragenden Arbeitgeber im sozialen Sektor.
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Kontaktperson:

Rummelsberger Dienste gAG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Schulleiter / Schulleiterin (m/w/d) Pflegeschule

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn oder andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das kann dir einen echten Vorteil verschaffen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse an der Schule und der Position!

Tipp Nummer 3

Sei authentisch! Zeig deine Leidenschaft für die Bildung und Pflege. Wenn du echt bist und deine Motivation klar rüberbringst, wird das bei den Entscheidungsträgern gut ankommen.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Und vergiss nicht, deine Unterlagen gut zu strukturieren!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Schulleiter / Schulleiterin (m/w/d) Pflegeschule

Pädagogischer Master-Abschluss
Leitungserfahrung
Teamfähigkeit
Kommunikationsfähigkeit
Organisationsfähigkeit
Betriebswirtschaftliches Grundverständnis
Interkulturelle Kompetenz
Fachunterrichtserteilung
Praxisbegleitung
Strategische Weiterentwicklung
Koordination von schulischen Angeboten
Innovationsprozesse gestalten
Budgetverantwortung
Zusammenarbeit mit Kooperationspartnern

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind wichtig. Lass uns wissen, warum du die perfekte Wahl für die Schulleitung bist und was dich antreibt.

Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein übersichtliches Layout macht einen guten Eindruck!

Beziehe dich auf die Stellenanzeige!: Schau dir die Anforderungen genau an und zeige, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen dazu passen. Wenn du spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Karriere einbringst, wird das deine Bewerbung stärken.

Bewirb dich online!: Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Online-Bewerbung über unsere Website. Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und schnell zu reagieren. Also, nichts wie los!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rummelsberger Dienste gAG vorbereitest

Informiere dich über die Rummelsberger Dienste

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Rummelsberger Dienste und deren Werte verschaffen. Schau dir ihre Webseite an und informiere dich über ihre Projekte und die Schwerpunkte der Pflegeausbildung. So kannst du im Gespräch gezielt auf ihre Philosophie eingehen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Da die Position eine starke Führungs- und Teamfähigkeit erfordert, ist es wichtig, dass du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat hast. Überlege dir Situationen, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder innovative Prozesse gestaltet hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Eignung zu untermauern.

Fragen zur Schulentwicklung stellen

Zeige dein Interesse an der strategischen Weiterentwicklung der Berufsfachschule, indem du Fragen dazu stellst. Frag nach den aktuellen Herausforderungen und wie du mit deiner Erfahrung zur Lösung beitragen kannst. Das zeigt, dass du proaktiv denkst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.

Sei authentisch und zeige deine Leidenschaft

In einem Interview ist es wichtig, authentisch zu sein. Zeige deine Leidenschaft für die Bildung und die Pflegeberufe. Lass die Interviewer spüren, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen mitbringst, sondern auch das Herzblut, das für diese Position notwendig ist.

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Standort: Nürnberg
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