Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue ältere Menschen und sorge für ihre Selbstbestimmung und soziale Teilhabe.
- Unternehmen: Rummelsberger Stift Leipheim, ein engagiertes Pflegezentrum in der Nähe des Stadtzentrums.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 33 Urlaubstage, Dienstwagen und Bike-Leasing.
- Weitere Informationen: Familienfreundliche Zuschüsse und unbefristete Anstellung in Voll- oder Teilzeit.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Senioren aktiv mit und erlebe eine sinnvolle Arbeit.
- Qualifikationen: Staatlich anerkannter Abschluss in der Pflege und Empathie für ältere Menschen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4141 - 4639 € pro Monat.
Das 2004 eröffnete Rummelsberger Stift Leipheim liegt in der Nähe des Stadtzentrums und bietet selbstständigen sowie pflegebedürftigen älteren Menschen fachlich kompetente und diakonische Betreuung.
Sie sind eine engagierte und empathische Persönlichkeit mit einem staatlich anerkannten Abschluss als Pflegefachmann/Pflegefachfrau, Altenpfleger:in oder als Gesundheits- und Krankenpfleger:in. Sie sind loyal gegenüber der Kirche und Diakonie und gewährleisten in diesem Sinn aktiv Selbstbestimmung und soziale Teilhabe für die Senior:innen in unseren Einrichtungen.
- 80% Jahressonderzahlung im November
- Zusätzliche Altersversorgung
- Möglichkeit zum Bike-Leasing
- Eine interessante sowie anspruchs- und verantwortungsvolle Aufgabe unbefristet in Vollzeit oder Teilzeit ab 35 Wochenstunden mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit
- Einkaufsvergünstigungen über Corporate Benefits
- Familienfreundliche Zuschüsse über unser Familienbudget
- Vergütung nach AVR-Bayern Diakonie mit attraktiven übertariflichen Zulagen, konkret zwischen 4.141 Euro bis 4.639 Euro brutto im Monat (bei Vollzeit)
- Wir stellen einen auch privat nutzbaren Dienstwagen zur Verfügung und übernehmen bei Bedarf die Unterbringung und Übernachtungskosten vor Ort
- 33 freie Tage (30 Tage Urlaub und zusätzlich 3 weitere freie Tage am / für Buß- und Bettag, Heiligabend und Silvester)
Im Rahmen der Pflegeplanung überprüfen Sie mit dem Team die Einhaltung von Konzepten, Standards und Methoden der Pflege. Sie sind Ansprechperson für Angehörige und Ärzt:innen und beraten unsere Bewohner:innen dazu, wie sie Gesundheit fördern können.
Pflegefachkraft (m/w/d) zur Team-Verstärkung gesucht Arbeitgeber: Rummelsberger Stift Leipheim
Das Rummelsberger Stift Leipheim ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein gutes Gehalt nach den AVR-Richtlinien der Diakonie Bayern bietet, sondern auch zahlreiche Vorteile wie flexible Arbeitszeiten, umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Team. In der malerischen Region Südbayern fördern wir eine wertschätzende und empathische Arbeitskultur, die es Ihnen ermöglicht, sich sowohl beruflich als auch persönlich weiterzuentwickeln, während Sie einen bedeutenden Beitrag zur Lebensqualität unserer Senior:innen leisten.
Kontaktdaten:
Rummelsberger Stift Leipheim Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Pflegefachkraft (m/w/d) zur Team-Verstärkung gesucht erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Pflegebranche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an den Arbeitgeber bereit hast. Zeige, dass du wirklich interessiert bist und gut informiert über die Einrichtung bist.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele Ressourcen, die dir helfen können, dich optimal zu präsentieren und die besten Chancen auf eine Einladung zum Gespräch zu bekommen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Pflege! In Gesprächen kannst du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung einbringen, die deine Empathie und dein Engagement unter Beweis stellen. Das macht einen großen Unterschied!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachkraft (m/w/d) zur Team-Verstärkung gesucht mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach engagierten und empathischen Menschen, die zu unserem Team passen.
Betone deine Qualifikationen:Stell sicher, dass du deinen staatlich anerkannten Abschluss und relevante Erfahrungen klar hervorhebst. Zeig uns, wie deine Fähigkeiten und Kenntnisse zur Pflege unserer Senior:innen beitragen können.
Erzähle von deiner Motivation:Warum möchtest du bei uns arbeiten? Teile deine Beweggründe und was dich an der Arbeit mit älteren Menschen begeistert. Das gibt uns einen Einblick in deine Leidenschaft für die Pflege.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnellstmöglich erhalten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rummelsberger Stift Leipheim vorbereitet
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über das Rummelsberger Stift Leipheim aneignen. Schau dir die Webseite an, lies über ihre Werte und die Art der Betreuung, die sie anbieten. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse an der Einrichtung.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Empathie und Engagement in der Pflege zeigen. Sei bereit, diese Geschichten zu erzählen, um zu verdeutlichen, wie du die Selbstbestimmung und soziale Teilhabe der Senior:innen aktiv unterstützt hast.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Stelle eine enge Zusammenarbeit im Team erfordert, ist es wichtig, dass du deine Teamfähigkeit unter Beweis stellst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Erfahrungen in der Teamarbeit betreffen, und betone, wie du zur positiven Dynamik im Team beiträgst.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über den Zeitrahmen und die weiteren Schritte zu erfahren.
