IT-Systemadministrator (m/w/d) – Schwerpunkt Microsoft 365

IT-Systemadministrator (m/w/d) – Schwerpunkt Microsoft 365

Vechta Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantworte die Cloud-Umgebung mit Microsoft 365 und unterstütze Anwender bei technischen Fragen.
  • Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen mit Fokus auf Nachhaltigkeit und Innovation.
  • Vorteile: Ergonomische Arbeitsplätze, kostenlose Krankenzusatzversicherung und attraktive Online-Rabatte.
  • Weitere Informationen: Wachsendes Unternehmen mit tollen Karrierechancen und nachhaltigen Projekten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft und arbeite in einem dynamischen Team.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene IT-Ausbildung und Erfahrung in Microsoft 365 Administration.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Einleitung

Keine Branche kommt heute noch ohne ein sicheres, stabiles und digitales Umfeld als Basis aus. Big Data, Datenschutz und Cybersecurity sind nur einige Schlagworte, die die Relevanz einer hochwertigen IT-Basis verdeutlichen. Neben der Spezialisierung als IT-Systemhaus und Berater im agilen Projektmanagement digitalisiert ecobyte auch Lieferkettenprozesse. Das Team kann Anforderungen von kleinen Unternehmen und hochkomplexen Konzernstrukturen erfüllen und denkt dabei innovativ als auch nachhaltig für maximale Ressourceneinsparung und performant, digitale Lösungen.

Deine Aufgaben

  • Verantwortung für den Betrieb, die Weiterentwicklung und die Optimierung der Cloud-Umgebung auf Basis von Microsoft 365, einschließlich Entra, Exchange, Teams (inklusive Chat, Telefonie und Meetingräumen), SharePoint und OneDrive
  • Betreuung und kontinuierliche Verbesserung ergänzender Systeme wie E-Mail-Archivierung und Datensicherungslösungen
  • Unterstützung von Anwendern bei komplexeren technischen Fragestellungen im Second- und Third-Level-Support
  • Erstellung, Pflege und Weiterentwicklung technischer Dokumentationen

Dein Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich, beispielsweise als Fachinformatiker für Systemintegration, oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige praktische Erfahrung in der Administration von Microsoft-365-Diensten, insbesondere Entra, Exchange Online, Teams (inklusive Telefoniefunktion), SharePoint und OneDrive
  • Kenntnisse in der Umsetzung und Verwaltung von Azure-basierten Lösungen
  • Berufserfahrung in der Betreuung von Microsoft-365-Umgebungen, vorzugsweise in einem IT-Dienstleistungs- oder Systemhausumfeld
  • Vorhandene Microsoft-Zertifizierungen sind von Vorteil
  • Analytisches Denkvermögen sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Ausgeprägte Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke

Warum wir?

Wir sind ein mittelständisches, wachsendes Familienunternehmen - nur mit unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern können wir auch in der Zukunft erfolgreich sein. Jeder Einzelne wird dazu angeregt seine Ideen, Energie und Initiative einzubringen. Dabei bieten wir nicht nur unseren Kunden, sondern auch unseren Mitarbeitern einen echten Mehrwert. Es ist uns wichtig etwas zurückzugeben und eine Arbeitsumgebung zu schaffen, in der es Spaß macht zu arbeiten:

  • Ergonomische Arbeitsplätze/ Arbeitsmittel
  • Kostenlose betriebliche Krankenzusatzversicherung
  • Zuschuss zur Mitgliedschaft bei der Hansefit
  • Zuschuss zum Mittagstisch
  • Attraktive Online-Rabatte über Corporate Benefits
  • Kinderbetreuungszuschuss
  • Angebote im firmeneigenen Mitarbeitershop mit jährlichen Guthaben
  • Bonussysteme
  • Erholungsbeihilfe
  • Fahrrad-Leasing
  • Firmen-E-Boot Nutzung auf dem Dümmer
  • Angebot von Nachhaltigkeitsprojekten und Firmenevents

Über uns

Eine familiengeführte Unternehmensgruppe mit klarer Ambition: Die Runden Group setzt auf Kreisläufe statt Verschwendung. Mit unseren intelligenten Mehrweg-Transportverpackungen machen wir Wiederverwendung zum Standard – für weniger Abfall, mehr Ressourceneffizienz und eine echte Kreislaufwirtschaft. Unsere Gebäude sind energieoptimiert und frei von fossilen Rohstoffen. Wir denken (Verpackungs- und) Logistiksysteme neu – im Einklang mit dem EU Green Deal und den Sustainable Development Goals der United Nations. Wir sind überzeugt: Verantwortung hört weder beim Produkt, noch bei der Dienstleistung auf.

IT-Systemadministrator (m/w/d) – Schwerpunkt Microsoft 365 Arbeitgeber: Runden Group & Co. KG

Als mittelständisches Familienunternehmen bietet ecobyte nicht nur ein dynamisches und innovatives Arbeitsumfeld, sondern auch zahlreiche Vorteile für seine Mitarbeiter. Mit ergonomischen Arbeitsplätzen, einer betrieblichen Krankenzusatzversicherung und einem umfangreichen Bonussystem fördern wir eine positive Work-Life-Balance und persönliche Entwicklung. Unsere Unternehmenskultur ermutigt jeden, Ideen einzubringen und aktiv an der Gestaltung einer nachhaltigen Zukunft mitzuwirken.

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Kontaktdaten:

Runden Group & Co. KG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so IT-Systemadministrator (m/w/d) – Schwerpunkt Microsoft 365 erhalten könnten

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der IT-Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass Stellen ausgeschrieben werden. Kontaktiere Unternehmen direkt und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit. Wir bei StudySmarter glauben, dass Eigeninitiative oft belohnt wird!

Bereite dich auf Interviews vor!

Informiere dich über die Firma und ihre Projekte, besonders im Bereich Microsoft 365. Zeige, dass du nicht nur die technischen Skills hast, sondern auch zur Unternehmenskultur passt!

Bewirb dich über unsere Website!

Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt – so bist du immer einen Schritt voraus!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT-Systemadministrator (m/w/d) – Schwerpunkt Microsoft 365 mit Bravour zu bestehen

Microsoft 365 Administration
Entra
Exchange Online
Teams
SharePoint
OneDrive
Azure-basierte Lösungen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, was dich motiviert und warum du Teil unseres Teams werden möchtest.

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen, bevor du es abschickst.

Zeig deine Erfahrungen!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im IT-Bereich, besonders mit Microsoft 365. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser einzuschätzen und zu verstehen, wie du unser Team bereichern kannst.

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Runden Group & Co. KG vorbereitet

Technisches Know-how zeigen

Bereite dich darauf vor, dein Wissen über Microsoft 365 und verwandte Technologien zu demonstrieren. Sei bereit, spezifische Fragen zu Entra, Exchange, Teams und SharePoint zu beantworten. Zeige, dass du die Systeme nicht nur kennst, sondern auch in der Lage bist, sie zu optimieren.

Praktische Beispiele einbringen

Erzähle von konkreten Projekten oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrung, sondern auch deine Problemlösungsfähigkeiten. Bereite einige Anekdoten vor, die deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke unter Beweis stellen.

Fragen vorbereiten

Überlege dir im Voraus Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im IT-Bereich des Unternehmens oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung und Entwicklung.

Kulturelle Passung betonen

Informiere dich über die Unternehmenskultur und die Werte des Unternehmens. Betone, wie deine persönliche Arbeitsweise und deine Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch gut ins Team passt.