Auf einen Blick
- Aufgaben: Sichere den stabilen Betrieb unserer Mediensysteme und unterstütze das Changemanagement.
- Arbeitgeber: Interner IT-Dienstleister der ARD mit einem dynamischen Team.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, tarifgerechtes Gehalt, 31 Tage Urlaub und Gesundheitsförderung.
- Andere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und ein engagiertes Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Entwickle deine IT-Kenntnisse in einem innovativen Umfeld und arbeite an spannenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker oder Bachelor in technischer Richtung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt für eine Dauer von vier Jahren für das Informations-Verarbeitungs-Zentrum (IVZ). Unser Team betreibt eine Reihe wichtiger Services der Mediensysteme, wie u. a. Archiv-, Recherche- oder Planungssysteme. Zusammen mit Ihrem Team sorgen Sie für einen reibungslosen Betrieb der Services und unterstützen das Changemanagement.
Ihre Aufgaben
- Betriebsstabilität sicherstellen: Sie tragen zur Gewährleistung eines reibungslosen und stabilen Betriebs der verantworteten Services bei.
- Anforderungsanalyse und Umsetzung: Sie prüfen neue Anforderungen im Rahmen des Change-Managements und setzen diese fachgerecht um.
- Koordination von Schnittstellen: Sie steuern die Zusammenarbeit zwischen unseren Kunden sowie den beteiligten internen und externen Partnern.
Sie haben erfolgreich eine Ausbildung zum Fachinformatiker (idealerweise Anwendungsentwicklung oder auch Systemintegration) abgeschlossen oder sogar bereits den Abschluss eines Bachelors in einer technischen Ausrichtung. Die Informatik macht Ihnen Spaß und Sie wollen sich weiterentwickeln. Sie haben Freude an der Arbeit im Team und mit Kunden.
Das IVZ
Wir sind der interne IT-Dienstleister der ARD, d. h. aller ARD-Rundfunkanstalten, Deutschlandradio und DW unter der Federführung des rbb und erbringen an den Standorten in den Landesrundfunkanstalten und bei Deutschlandradio zentrale IT-Dienstleistungen. Als Arbeitsort wird Leipzig bevorzugt, Potsdam ist jedoch auch möglich.
Was wir bieten
- Work-Life-Balance: Wir fördern die Vereinbarkeit von Beruf und Familie u. a. mit flexiblen Teilzeitmodellen. Mobiles Arbeiten ist bei uns tarifvertraglich geregelt und kann je nach Bedarf und Anforderung in Absprache erfolgen.
- Faire Konditionen: Wir bieten ein tariflich geregeltes Gehalt. Sofern Sie über die erforderliche Ausbildung und Berufserfahrung verfügen, erfolgt Ihre Vergütung nach Gruppe E unserer Gehaltstabelle. Darüber hinaus gibt es Urlaubsgeld, Familienzuschlag, betriebliche Altersversorgung, 31 Tage Urlaub und einen Zuschuss zum ÖPNV-Firmenticket.
- Weiterentwicklungsmöglichkeiten: Wir bieten interne und externe Fortbildungen z. B. über die ARD-ZDF-Medienakademie an. Zudem bauen wir unser E-Learning-Angebot kontinuierlich aus.
- Gesundheitsförderung: z. B. durch Pausen-Yoga und Sportgruppen.
Wir setzen uns für Diversität, Chancengleichheit und ein vorurteilsfreies Arbeitsumfeld ein. Unterschiedliche Lebenswirklichkeiten und Perspektiven sehen wir als Bereicherung. Der rbb fördert aktiv die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Im Bereich der ausgeschriebenen Stelle streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils an. Bewerbungen von Frauen sind daher besonders erwünscht. Bei gleicher Qualifikation und entsprechender Eignung werden Bewerbungen von schwerbehinderten Personen sowie ihnen Gleichgestellten bevorzugt berücksichtigt.
Bewerbungsfrist bis zum 20. Mai 2026 - 79/2026: Fachinformatiker*in für ein berufsbegleitendes [...] Arbeitgeber: Rundfunk Berlin-Brandenburg
Kontaktperson:
Rundfunk Berlin-Brandenburg HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Bewerbungsfrist bis zum 20. Mai 2026 - 79/2026: Fachinformatiker*in für ein berufsbegleitendes [...]
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das kann dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und prägnant formulierst. Zeig, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch gut ins Team passt!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht auf die perfekte Gelegenheit, sondern zeig Initiative und Interesse an der Position.
✨Tipp Nummer 4
Mach dich mit dem Unternehmen vertraut! Informiere dich über die Projekte und Werte des IVZ. Das zeigt dein Engagement und hilft dir, im Gespräch authentisch zu wirken.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bewerbungsfrist bis zum 20. Mai 2026 - 79/2026: Fachinformatiker*in für ein berufsbegleitendes [...]
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die wir im IVZ haben.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung ankommt, ist, sie direkt über unsere Website einzureichen. So kannst du sicher sein, dass alles richtig läuft und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rundfunk Berlin-Brandenburg vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Informations-Verarbeitungs-Zentrum (IVZ) verschaffen. Schau dir an, welche Services sie anbieten und wie sie im Bereich der Mediensysteme arbeiten. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner Ausbildung oder bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Anforderungsanalyse oder im Changemanagement zeigen. Solche Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen greifbar zu machen und überzeugen die Interviewer von deinem Können.
✨Teamarbeit betonen
Da die Stelle viel Teamarbeit erfordert, solltest du betonen, wie wichtig dir die Zusammenarbeit mit Kollegen und Kunden ist. Bereite ein Beispiel vor, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit zu unterstreichen.
✨Fragen zur Weiterentwicklung stellen
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du Fragen zu den Fortbildungsmöglichkeiten stellst. Das zeigt, dass du motiviert bist, dich weiterzuentwickeln und aktiv zum Erfolg des Unternehmens beizutragen.