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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unseren Pflegedienst und optimiere betriebliche Abläufe für eine positive Unternehmenskultur.
- Arbeitgeber: Ein dynamisches Unternehmen mit 25 Mitarbeitern, das seit 2018 besteht und über 250 Klienten betreut.
- Mitarbeitervorteile: Top Bezahlung, Firmenwagen, betriebliche Altersvorsorge und regelmäßige Mitarbeiterevents warten auf dich!
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams, das Wertschätzung und Respekt in den Mittelpunkt stellt.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest eine pflegerische Ausbildung haben und Erfahrung in der Leitung eines Pflegedienstes mitbringen.
- Andere Informationen: Intensive Einarbeitung und Unterstützung durch den Inhaber sind garantiert!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.
Wertschätzender Umgang und ein respektvolles Miteinander, das gilt nicht nur für unsere Klienten, sondern auch für unsere tägliche Arbeit und unser Miteinander. Dich erwartet eine positive Arbeitsatmosphäre und ein Unternehmen, bei dem das Wort TEAM auch gelebt wird.
Wir suchen eine Geschäftsleitung zur Nachfolge des in Ruhestand gehenden Inhabers.
Ein paar Fakten zum Betrieb: Gründung 2018 | 25 Mitarbeiter | 250+ Klienten | 19 Fahrzeuge.
Pflege: 4 Frühdienste, 1 Spätdienst; Betreuung/Hauswirtschaft: 8 Touren
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Geschäftsleitung Pflegedienst (m/w/d) in Stuttgart Arbeitgeber: rundum.pflegedienst GmbH
Kontaktperson:
rundum.pflegedienst GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Geschäftsleitung Pflegedienst (m/w/d) in Stuttgart
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus der Pflegebranche, die dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Anforderungen der Position geben können. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Gesundheits- und Pflegesektor. Zeige in Gesprächen, dass du die Entwicklungen und Herausforderungen der Branche verstehst und bereit bist, innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur strategischen Planung und Personalentwicklung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! Da das Unternehmen großen Wert auf ein respektvolles Miteinander legt, ist es wichtig, dass du in deinem Gespräch deutlich machst, wie du zur positiven Unternehmenskultur beitragen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Geschäftsleitung Pflegedienst (m/w/d) in Stuttgart
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen und seine Werte. Verstehe die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der Position, um deine Bewerbung entsprechend anzupassen.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Geschäftsleitung eines Pflegedienstes hervorhebt. Betone deine Führungserfahrung und Kenntnisse im Gesundheitswesen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Pflege und deine Vision für die Weiterentwicklung des Unternehmens darlegst. Zeige auf, wie du zur positiven Unternehmenskultur beitragen kannst.
Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle eingereichten Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei rundum.pflegedienst GmbH vorbereitest
✨Zeige deine Führungskompetenz
Bereite Beispiele vor, die deine Erfahrung in der Leitung eines Pflegedienstes oder ähnlicher Einrichtungen verdeutlichen. Betone, wie du Teams motivierst und eine positive Unternehmenskultur förderst.
✨Kenntnisse im Gesundheitswesen
Sei bereit, über deine Kenntnisse der gesetzlichen und regulatorischen Anforderungen im Gesundheits- und Pflegesektor zu sprechen. Zeige, dass du die Herausforderungen und Chancen in diesem Bereich verstehst.
✨Strategische Planung
Diskutiere deine Erfahrungen in der strategischen Planung und der Identifikation von Wachstumschancen. Bereite dich darauf vor, konkrete Strategien zu präsentieren, die du in der Vergangenheit erfolgreich umgesetzt hast.
✨Verhandlungsgeschick
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen im Vertragsrecht und deine Verhandlungserfolge zu sprechen. Zeige, dass du in der Lage bist, Verträge zu überprüfen und erfolgreich zu verhandeln.
