Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte aktiv unsere HR-Prozesse und unterstütze das Team in einer dynamischen Umgebung.
- Unternehmen: Runge Pharma – ein innovatives Familienunternehmen im internationalen Gesundheitswesen.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, persönliche Entwicklungsmöglichkeiten und ein offenes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Kurze Entscheidungswege und wertschätzende Feedbackkultur.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und forme die Zukunft des Unternehmens mit deinem HR-Wissen.
- Qualifikationen: Studium in BWL oder Personalmanagement und Erfahrung als HR Generalist.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir sind Runge Pharma – ein innovatives Familienunternehmen in zweiter Generation und der Problemlöser im internationalen Gesundheitswesen. Wenn Standardwege enden und lebenswichtige Medikamente fehlen, fängt unsere Arbeit an: Wir beschaffen und vertreiben internationale Arzneimittel, Referenzprodukte und Studienmedikationen für Apotheken, Kliniken und Forschungseinrichtungen auf der ganzen Welt.
Um unser Wachstum weiter voranzutreiben und unsere Mitarbeitenden bestmöglich zu begleiten, suchen wir Sie als engagierten HR Manager (m/w/d). In dieser Generalisten-Rolle fungieren Sie als wichtiges Bindeglied zwischen Geschäftsführung, Führungskräften und dem Team und haben die Möglichkeit, unsere HR-Prozesse aktiv mitzugestalten.
Ihr Profil – Das bringen Sie mit
- Sie haben ein Studium im Bereich BWL, Personalmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation erfolgreich abgeschlossen.
- Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung als HR Generalist oder in einer vergleichbaren HR-Rolle mit – idealerweise mit tiefen Kenntnissen in der operativen Personaladministration.
- Sie verfügen über gute Kenntnisse im Arbeitsrecht; Kenntnisse im Berufsbildungsgesetz (BBiG) sind ein starkes Plus.
- Idealerweise haben Sie bereits Erfahrung in der Betreuung von Auszubildenden und besitzen den Ausbildereignungsschein (AEVO).
- Sie zeichnen sich durch Diskretion, eine strukturierte Arbeitsweise und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten aus.
- Bewusster und effizienter Einsatz von KI-Tools, sowie sehr gute Deutsch- und idealerweise gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab.
Wir bieten – Unsere Benefits für Sie
- Impact: Eine verantwortungsvolle Position mit direkter Nähe zur Geschäftsführung, viel Gestaltungsspielraum und der Möglichkeit, HR-Prozesse aktiv zu formen.
- Kultur: Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen und einer offenen, wertschätzenden Feedbackkultur.
- Perspektive: Eine attraktive Vergütung sowie gezielte persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten.
HR Manager / HR Generalist (m/w/d) Arbeitgeber: Runge Pharma GmbH & Co. KG
Runge Pharma ist ein innovatives Familienunternehmen, das seinen Mitarbeitenden nicht nur eine verantwortungsvolle Position mit viel Gestaltungsspielraum bietet, sondern auch ein dynamisches Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen und einer offenen Feedbackkultur. Hier haben Sie die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung von HR-Prozessen mitzuwirken und profitieren von gezielten persönlichen sowie fachlichen Entwicklungsmöglichkeiten in einem Unternehmen, das sich für die Gesundheit weltweit einsetzt.
Kontaktdaten:
Runge Pharma GmbH & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so HR Manager / HR Generalist (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen – gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und bereite Fragen vor, die du im Interview stellen möchtest. Das zeigt dein Engagement und Interesse an der Rolle!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du bei Runge Pharma arbeiten möchtest, bewirb dich direkt über unsere Website. So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um HR Manager / HR Generalist (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserer Unternehmenskultur passen und sich mit unseren Werten identifizieren.
Individualisiere dein Anschreiben:Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an, auf die du dich bewirbst. Erkläre, warum du genau für die Rolle als HR Manager bei Runge Pharma geeignet bist und was dich motiviert.
Betone deine Erfahrungen:Hebe relevante Erfahrungen hervor, die du in der HR-Branche gesammelt hast. Zeige uns, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast – das macht einen großen Unterschied!
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alle Informationen schnell und unkompliziert erhalten und du den besten Eindruck hinterlässt.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Runge Pharma GmbH & Co. KG vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über Runge Pharma und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du die Mission des Unternehmens verstehst und wie du als HR Manager dazu beitragen kannst, diese zu verwirklichen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten als HR Generalist unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Eignung für die Rolle zu untermauern.
✨Kenntnisse im Arbeitsrecht auffrischen
Da gute Kenntnisse im Arbeitsrecht gefordert sind, solltest du dich vor dem Interview mit den aktuellen Gesetzen und Bestimmungen vertraut machen. Das zeigt dein Engagement und deine Professionalität.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Rolle zu erfahren.
