Schichtleiter (m/w/d) Standort Lindenberg i. A.
Schichtleiter (m/w/d) Standort Lindenberg i. A.

Schichtleiter (m/w/d) Standort Lindenberg i. A.

Scheidegg Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite und überwache die Produktionsprozesse in einem dynamischen Team.
  • Arbeitgeber: Wir sind ein traditionsreiches Familienunternehmen, das für erstklassigen Käse steht.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße 30 Urlaubstage, gesunde Snacks und ein kostenloses Fitnessstudio.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams mit viel Gestaltungsspielraum und Spaß bei der Arbeit.
  • Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung und erste Führungserfahrung sind wünschenswert.
  • Andere Informationen: Bike-Leasing und Weihnachtsgeld als zusätzliche Vorteile.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Seit Generationen stehen wir für erstklassigen Käse – und für ein Team, das mit Leidenschaft und Fachkompetenz überzeugt. Unser Erfolg basiert auf engagierten Menschen, die gemeinsam Großes bewegen.

Alle potenziellen Bewerber sollten die folgenden Angaben zu dieser Stelle sorgfältig lesen, bevor sie sich bewerben.
Jetzt braucht s\’beschte Team Verstärkung und sucht genau dich als

Schichtleiter (m/w/d)
Standort Lindenberg i. A.

  • Du leitest und überwachst die betrieblichen Abläufe und Produktionsprozesse einer Fertigungslinie
  • Die Optimierung der Prozess- und Produktionsabläufe sowie die Koordination von Störungsbehebungen zählen zu deinem Aufgabengebiet
  • Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Personalführung und -entwicklung
  • Du bist Ansprechperson und Vertretung für die Segmentleitung sowie zuständig für die aktive Zusammenarbeit im Führungsteam
  • Du bist verantwortlich für die termingerechte und reibungslose Auftragsabwicklung
  • Abgeschlossene techn. Ausbildung sowie Berufserfahrung in einem Produktionsbetrieb sind wünschenswert
  • Erste Führungserfahrung von Vorteil sowie hohe Sozialkompetenz und Durchsetzungsstärke
  • Offenheit für die Zusammenarbeit und Kommunikation mit verschiedenen Abteilungen und Charakteren
  • Gute MS Office Kenntnisse
  • Hohe Eigenmotivation und Einsatzbereitschaft
  • Ein langfristig gesicherter Arbeitsplatz in einem Familienunternehmen, welches sich durch ein team- und mitarbeiterorientiertes Klima auszeichnet
  • Eine intensive und strukturierte Einarbeitungsphase mit viel Spaß darfst du erwarten
  • Große Gestaltungsfreiräume im eigenen Arbeitsumfeld und Aufgabenbereich
  • Genieße 30 Urlaubstage pro Jahr
  • Gesponserte Getränke und gesunde Snacks geben Dir den Energiekick
  • Zusätzliche Zulagen wie Weihnachtsgeld gibt\’s on TOP
  • Tritt mit unserem Bike-Leasing Angebot in die Pedale
  • Nutze kostenlos unser inhouse Fitnessstudio im Mutterkonzern

Schichtleiter (m/w/d) Standort Lindenberg i. A. Arbeitgeber: Rupp Lindenberg Produktions GmbH

Als Schichtleiter (m/w/d) in unserem traditionsreichen Familienunternehmen in Lindenberg i. A. erwartet dich ein langfristig gesicherter Arbeitsplatz in einem team- und mitarbeiterorientierten Klima. Du profitierst von einer intensiven Einarbeitungsphase, großen Gestaltungsspielräumen und attraktiven Zusatzleistungen wie 30 Urlaubstagen, Weihnachtsgeld und einem kostenlosen Fitnessstudio, was unser Engagement für deine persönliche und berufliche Entwicklung unterstreicht.
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Kontaktperson:

Rupp Lindenberg Produktions GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Schichtleiter (m/w/d) Standort Lindenberg i. A.

Tip Nummer 1

Informiere dich über die spezifischen Produktionsprozesse und Abläufe in der Käseherstellung. Zeige während des Vorstellungsgesprächs, dass du ein tiefes Verständnis für die Branche hast und bereit bist, deine Kenntnisse aktiv einzubringen.

Tip Nummer 2

Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Führungskompetenzen und deine Fähigkeit zur Teamarbeit unter Beweis stellen. Dies wird dir helfen, deine Eignung für die Rolle des Schichtleiters zu verdeutlichen.

Tip Nummer 3

Nutze dein Netzwerk, um Informationen über das Unternehmen und die Unternehmenskultur zu sammeln. Ein persönlicher Kontakt kann dir wertvolle Einblicke geben und dir helfen, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.

Tip Nummer 4

Sei bereit, Fragen zur Optimierung von Produktionsabläufen zu beantworten. Überlege dir im Voraus, wie du Prozesse effizienter gestalten würdest, und präsentiere diese Ideen im Gespräch, um dein Engagement und deine Innovationskraft zu zeigen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Schichtleiter (m/w/d) Standort Lindenberg i. A.

Führungskompetenz
Kommunikationsfähigkeit
Teamarbeit
Prozessoptimierung
Störungsbehebung
Personalführung
Organisationstalent
MS Office Kenntnisse
Eigenmotivation
Einsatzbereitschaft
Technisches Verständnis
Problemlösungsfähigkeiten
Flexibilität
Soziale Kompetenz

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über das Unternehmen und seine Werte. Verstehe die Bedeutung der Rolle des Schichtleiters und wie du zur Optimierung der Produktionsprozesse beitragen kannst.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevante Berufserfahrung und Führungskompetenzen hervorhebt. Betone deine technische Ausbildung und Erfahrungen in der Produktion.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Branche und deine Eignung für die Position als Schichtleiter darlegst. Gehe auf deine Sozialkompetenz und Teamfähigkeit ein.

Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und alle Informationen klar und präzise formuliert sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rupp Lindenberg Produktions GmbH vorbereitest

Bereite dich auf die Fragen zur Führungskompetenz vor

Da du als Schichtleiter Verantwortung für die Personalführung übernimmst, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben. Überlege dir, wie du dein Team motiviert und unterstützt hast, um optimale Ergebnisse zu erzielen.

Kenntnisse über Produktionsprozesse zeigen

Informiere dich im Vorfeld über die spezifischen Produktionsabläufe des Unternehmens. Zeige während des Interviews, dass du ein Verständnis für die Optimierung von Prozessen hast und bereit bist, innovative Ideen einzubringen.

Teamarbeit betonen

Da die Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen wichtig ist, solltest du Beispiele nennen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten und deine Offenheit für unterschiedliche Charaktere.

Eigenmotivation und Einsatzbereitschaft hervorheben

Bereite dich darauf vor, deine hohe Eigenmotivation und Einsatzbereitschaft zu demonstrieren. Erkläre, wie du Herausforderungen angehst und welche Strategien du anwendest, um auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf zu bewahren.

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