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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und arbeite im Bereich Elektronik in einer inklusiven Werkstatt.
- Arbeitgeber: Wir sind ein führender Arbeitgeber im Kreis Düren, der Inklusion lebt.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und betriebliche Altersvorsorge warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Menschen mit Behinderung und erlebe eine sinnvolle Arbeit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker*in, idealerweise mit Fachrichtung Betriebstechnik.
- Andere Informationen: Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind besonders willkommen!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Mit rund 1200 Mitarbeitern an 8 Standorten sind wir einer der größten Arbeitgeber im Kreis Düren. Als anerkannte Werkstätte für Menschen mit Behinderung leben wir Inklusion und fördern jede/n Einzelne/n individuell und personenzentriert. Wir setzen uns täglich dafür ein, Menschen mit Behinderungen die Teilhabe am Arbeitsleben unter den besten Konditionen zu ermöglichen. Gemeinsam schaffen wir Perspektiven.
Das bieten wir Ihnen gerne:
- Eine verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit
- Einen Arbeitsvertrag im Rahmen des TVöD – Sozial u. Erziehungsdienst
- Keine Schicht- und Wochenenddienste, Gleitzeitmodell
- Eine betriebliche Altersvorsorge (RZVK)
- 30 Tage Urlaub + bis zu 4 Tagen zusätzlichen Urlaub möglich
- Job-Rad-Leasing
- Betriebskantine
- Kostenfreie Parkplätze
- Zwischen Weihnachten und Neujahr bleibt unser Betrieb geschlossen (Urlaub)
- 24.12., 31.12. und Rosenmontag frei
Zu Ihren Kernaufgaben gehören:
- Arbeiten im Berufsfeld Elektronik in unserem Berufsbildungszentrum
- Erarbeitung von binnendifferenzierten fachtheoretischen Schulungen
- Nachbearbeitung, Dokumentation, Evaluation sowie Anpassung/Weiterentwicklung der Schulungen
- Zusammenarbeit mit dem Sozialdienst vor Ort
- Erstellung von individuellen Bildungsplänen für unsere Teilnehmer
- Planung und Durchführung von Bildungsfahrten
Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker*in
- Elektroniker*in mit Fachrichtung Betriebstechnik von Vorteil
- Wünschenswert Techniker*in Elektrotechnik oder Elektrotechnikermeister*in
- Sensibilität im Umgang mit Menschen mit unterschiedlichen Krankheitsbildern
- Flexibilität, Lernbereitschaft
Wenn Sie Ihr fachliches Know-how für einen sozialen Arbeitgeber einbringen möchten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Die Bewerbung senden Sie bitte bis zum 18. April 2025 per E-Mail unter Angabe der Nummer GL-BBB-PK-04-YF an: bewerbung@rurtalwerkstaetten.de
Übrigens: Als inklusiver Arbeitgeber aus Überzeugung freuen wir uns besonders, wenn sich Menschen mit Behinderung bei uns bewerben. Bei gleicher Eignung werden sie bevorzugt berücksichtigt.
Weitere Informationen über uns: www.rurtalwerkstaetten.de
Elektroniker in Gruppenleitungsfunktion (m/w/d) Arbeitgeber: Rurtalwerkstätten Lebenshilfe Düren gemeinnützige GmbH
Kontaktperson:
Rurtalwerkstätten Lebenshilfe Düren gemeinnützige GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Elektroniker in Gruppenleitungsfunktion (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Aufgaben der Stelle als Elektroniker in Gruppenleitungsfunktion. Verstehe, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen in die Arbeit mit Menschen mit Behinderungen einfließen können.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus der Branche oder ehemaligen Mitarbeitern der Rurtalwerkstätten. Dies kann dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen für deine Bewerbung einbringen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, insbesondere zu deiner Sensibilität im Umgang mit Menschen mit unterschiedlichen Krankheitsbildern. Zeige, dass du flexibel und lernbereit bist.
✨Tip Nummer 4
Besuche die Website der Rurtalwerkstätten und informiere dich über deren Werte und Projekte. Dies zeigt dein Interesse und Engagement für die Organisation und kann dir helfen, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Elektroniker in Gruppenleitungsfunktion (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung berücksichtigst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Elektroniker in Gruppenleitungsfunktion relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Ausbildung und relevante berufliche Stationen.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Stelle interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Mission des Unternehmens passen. Zeige deine Sensibilität im Umgang mit Menschen mit Behinderungen.
E-Mail-Bewerbung vorbereiten: Bereite deine E-Mail-Bewerbung sorgfältig vor. Achte darauf, dass du die richtige Betreffzeile verwendest (GL-BBB-PK-04-YF) und alle erforderlichen Dokumente als Anhang beifügst. Überprüfe alles auf Rechtschreibfehler und Vollständigkeit.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rurtalwerkstätten Lebenshilfe Düren gemeinnützige GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf die Unternehmenswerte vor
Informiere dich über die Werte und die Mission des Unternehmens, insbesondere über deren Engagement für Inklusion. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, einen positiven Beitrag zu leisten.
✨Hebe deine Fachkenntnisse hervor
Stelle sicher, dass du deine abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker*in und relevante Erfahrungen klar kommunizierst. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeiten in der Elektronik und deine Flexibilität im Umgang mit verschiedenen Situationen zeigen.
✨Zeige Sensibilität im Umgang mit Menschen
Da die Arbeit mit Menschen mit Behinderungen ein zentraler Bestandteil der Position ist, solltest du deine Sensibilität und Empathie in diesem Bereich betonen. Bereite dich darauf vor, konkrete Situationen zu beschreiben, in denen du erfolgreich mit unterschiedlichen Bedürfnissen umgegangen bist.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und das Team zu erfahren.
