Auf einen Blick
- Aufgaben: Individuelle Förderung und Betreuung von Menschen mit Behinderung.
- Unternehmen: Anerkannte Werkstätte für Inklusion und Teilhabe.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, Gleitzeit, betriebliche Altersvorsorge und Job-Rad-Leasing.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten ohne Schicht- und Wochenenddienste.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen mit Behinderung aktiv mit und erlebe echte Veränderung.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Heilpädagogik oder Erziehung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.
Als anerkannte Werkstätte für Menschen mit Behinderung leben wir Inklusion und fördern jede/n Einzelne/n individuell und personenzentriert. Wir setzen uns täglich dafür ein, Menschen mit Behinderungen die Teilhabe am Arbeitsleben unter den besten Konditionen zu ermöglichen.
Unterstützen Sie unser Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt, befristet (bis 13.2027 in Vollzeit) oder unbefristet (in Teilzeit 30 Std.) als Pädagogische Fachkraft (m/w/d) im Heilpädagogischen Arbeitsbereich für unseren Standort in Kreuzau-Stockheim.
Aufgaben- Individuelle Förderung und Betreuung unserer Beschäftigten
- Planung und Durchführung individueller Förderangebote
- Mitwirkung bei der Erstellung von Teilhabeplänen im berufsbegleitenden und sozialen Bereich
- Begleitung am Arbeitsplatz und individuelle Unterstützung bei den Arbeitsabläufen
- Unterstützung bei lebenspraktischen Anforderungen unserer Beschäftigten
- Unterstützung der Pflegefachkräfte bei der Durchführung von pflegerischen Maßnahmen
- Abgeschlossene Berufsausbildung als Heilerziehungspfleger*in, Heilpädagoge*in, Erzieher*in oder Arbeitserzieher*in
- Sensibilität im Umgang mit Menschen mit unterschiedlichen Behinderungsbilder
- Flexibilität und Einfühlungsvermögen
- Einen Arbeitsvertrag im Rahmen des TVöD – Sozial u. Erziehungsdienst
- Keine Schicht- und Wochenenddienste, Gleitzeitmodell
- Einen verantwortungsvollen und vielseitigen Tätigkeit
- Eine betriebliche Altersvorsorge (RZVK)
- 30 Tage Urlaub + bis zu 4 Tage zusätzlicher Urlaub möglich (Regenerations-, Umwandlungstage)
- Job-Rad-Leasing
- Betriebskantine
- Kostenfreie Parkplätze
- Zwischen Weihnachten und Neujahr bleibt unser Betrieb geschlossen (Urlaub)
Interesse? Mai 2026 per E-Mail unter Angabe der Nummer ZK-HpAWan: Bewerbungen von Schwerbehinderten sind erwünscht;
Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) unbefristet und befristet in Vollzeit und Teilzeit Arbeitgeber: Rurtalwerkstätten Lebenshilfe Düren gemeinnützige GmbH
Als anerkannte Werkstätte für Menschen mit Behinderung bieten wir ein unterstützendes und inklusives Arbeitsumfeld, das auf individuelle Förderung und persönliche Entwicklung ausgerichtet ist. Unsere Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, einer betrieblichen Altersvorsorge sowie 30 Tagen Urlaub, was eine ausgewogene Work-Life-Balance ermöglicht. Zudem fördern wir aktiv die Teilhabe am Arbeitsleben und schaffen so einen bedeutungsvollen Arbeitsplatz in Kreuzau-Stockheim.
Kontaktdaten:
Rurtalwerkstätten Lebenshilfe Düren gemeinnützige GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) unbefristet und befristet in Vollzeit und Teilzeit erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit den Verantwortlichen in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse an der Stelle als Pädagogische Fachkraft und frage nach, wie du dich am besten einbringen kannst.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dir überlegst, wie du deine Erfahrungen im Umgang mit Menschen mit Behinderungen präsentieren kannst. Wir wissen, dass Empathie und Flexibilität wichtig sind – bringe konkrete Beispiele mit!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich über offene Stellen zu informieren und direkt zu bewerben. So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen und uns von deinen Fähigkeiten zu überzeugen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Inklusion und individuelle Förderung! Teile deine Ideen, wie du die Teilhabe unserer Beschäftigten am Arbeitsleben unterstützen kannst. Das wird uns beeindrucken und deine Bewerbung hervorheben.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) unbefristet und befristet in Vollzeit und Teilzeit mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Pass deine Unterlagen an!:Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. So zeigst du, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
Erzähl von deinen Erfahrungen!:Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zeigen, wie du mit Menschen mit Behinderungen gearbeitet hast. Das gibt uns einen guten Eindruck von deinem Einfühlungsvermögen und deiner Sensibilität.
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnellstmöglich bearbeiten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rurtalwerkstätten Lebenshilfe Düren gemeinnützige GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Mission
Informiere dich über die Werte und die Mission der Werkstätte. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Inklusion verstehst und bereit bist, Menschen mit Behinderungen individuell zu unterstützen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du Menschen mit unterschiedlichen Bedürfnissen unterstützt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Sensibilität und Flexibilität zu demonstrieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Arbeitsweise und das Team zu erfahren.
✨Sei authentisch
Zeige deine Persönlichkeit und sei ehrlich über deine Motivation, in diesem Bereich zu arbeiten. Authentizität kommt gut an und hilft, eine Verbindung zum Interviewer aufzubauen.
