Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite agile Teams und optimiere den Wertefluss für maximale Effizienz.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit einer starken Teamkultur und flexiblen Arbeitsmodellen.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, Homeoffice, Fitnessstudio und ein attraktives Vergütungssystem.
- Weitere Informationen: Wachse in einer unterstützenden Umgebung mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte Veränderungen und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Hochschulabschluss und Erfahrung in agilen Methoden wie SAFe oder Scrum.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 64350 - 78650 € pro Jahr.
Overview
In dieser Rolle verantworten Sie den ART Finanzen und Risikomanagement und optimieren Zusammenarbeit, Lieferqualität und den Wertefluss.
Sie fördern Transparenz, Planbarkeit und kontinuierliche Verbesserung des agilen Reifegrads und arbeiten an PI-/PIP-Aktivitäten, Fortschritts- und Risikotrackings sowie der Beseitigung von Impediments.
Als Teil des ART-Leadership-Teams entwickeln Sie ART und Teams weiter, treffen Entscheidungen, steuern Zusammenarbeit, gestalten Veränderungen und prägen die Unternehmenskultur.
Der Erfolg wird durch verlässliche Planung und Lieferung von Produktinkrementen gemessen; auch administrative Aufgaben gehen Sie hands-on an.
- Das Umfeld bietet die Chance, eine große,
- Leistungen / Benefits
- Homeoffice: Flexible Arbeitszeiten im Homeoffice und Büro
- Urlaub: 30 Tage Urlaub & zusätzliche arbeitsfreie Tage
- Vergütung: 14 Monatsgehälter oder variables Vergütungssystem
- Betriebliche Altersvorsorge & Gesundheitsmanagement
- Fitnessstudio & Wellpass
- Jobticket/Jobrad
- Verantwortungsbereiche
- Sicherstellen eines transparenten, planbaren und effizienten Wertefluss im ART und den Teams
- Förderung kontinuierlicher Verbesserungen des agilen Reifegrads
- Durchführung von PI- und PIP-Aktivitäten, Transparenz über Fortschritt, Ziele, Lieferfähigkeit und Risiken sowie Beseitigung von Impediments
- Führung des ART-Leadership-Teams, Entwicklung des ART und der Teams, Treffen von Entscheidungen, Steuerung der Zusammenarbeit, Gestaltung von Veränderungen und Kultur
- Messung des Erfolgs durch verlässliche Planung und Lieferung von Produktinkrementen
- Durchführung von administrativen/operativen Aufgaben mit Hands-on-Mentalität
- Zentrale Anforderungen
- Abgeschlossenes Hochschulstudium (idealerweise in Wirtschafts-Informatik oder Ingenieurwissenschaften) oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung in agilen Organisationen, Projekten oder IT-/Transformationsvorhaben
- Kenntnisse in SAFe, Scrum, Kanban und Lean-Agile-Prinzipien
- Idealerweise SAFe Release Train Engineer Zertifizierung
- Moderations-, Kommunikations- und Konfliktlösungsfähigkeiten
- Wünschenswert: Ausbildung im systemischen Coaching/Organisationsentwicklung/Organisationspsychologie
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C1)
- Moderationsfähigkeit
- Kommunikationsstärke
- Konfliktlösungsfähigkeit
- SAFe, Scrum, Kanban, Lean-Agile-Prinzipien
Release Train Engineer (m/w/d) in Mainz Arbeitgeber: R+V Allgemeine Versicherung
Als MINT-Spezialist für aktuarielle IT-Anwendungen in der aktiven Rückversicherung bieten wir Ihnen ein dynamisches Arbeitsumfeld, das von agiler Zusammenarbeit und kontinuierlicher Weiterentwicklung geprägt ist. Unsere flexiblen Arbeitszeiten im Homeoffice, 30 Tage Urlaub sowie umfangreiche Gesundheits- und Weiterbildungsangebote schaffen eine ausgewogene Work-Life-Balance und fördern Ihre persönliche und fachliche Entwicklung. Bei uns stehen Teamgeist und gemeinschaftliches Arbeiten im Vordergrund, was durch unsere Werte und die Unterstützung von Familie und Beruf unterstrichen wird.
Kontaktdaten:
R+V Allgemeine Versicherung Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Release Train Engineer (m/w/d) in Mainz erhalten könntest
✨Nutze deine Uni-Kontakte!
Die Unternehmensberatung ist ein Bereich, wo Networking echt alles entscheidend sein kann. Sprich mit deinen Professoren oder Alumni, die in der Branche arbeiten. Oft haben sie Kontakte zu Firmen wie R+V Allgemeine Versicherung, die gerade nach neuen Talenten suchen.
✨Mach bei Branchenevents mit!
Schau dir Events, Workshops oder Konferenzen in der Unternehmensberatung an. Dort kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und gleichzeitig mehr über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche erfahren. Das könnte der Schlüssel sein, um bei R+V Allgemeine Versicherung im Gespräch zu bleiben!
✨Praktische Erfahrungen sammeln!
Such dir Praktika oder Nebenjobs, die dir Einblicke in die Unternehmensberatung geben. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern hilft dir auch, praktische Fähigkeiten zu entwickeln, die bei der Bewerbung um eine Vollzeitstelle bei R+V Allgemeine Versicherung echt punkten können.
✨Bewerbungen direkt über unsere Website!
Vergiss nicht, dich direkt auf der Homepage von R+V Allgemeine Versicherung zu bewerben. Oft sind die besten Stellen nicht auf Jobportalen zu finden. Wenn du ein gutes Gefühl bei einer Stelle hast, zögere nicht und bewirb dich schnell!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Release Train Engineer (m/w/d) in Mainz mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig uns deine analytischen Fähigkeiten!:In der Unternehmensberatung zählen analytisches Denken und Problemlösungsfähigkeiten. Nutze dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, wo du diese Fähigkeiten in der Praxis eingesetzt hast. Dadurch stellst du sicher, dass wir direkt sehen, dass du das richtige Mindset mitbringst.
Dein Lebenslauf als Geschichten-Erzähler:Gestalte deinen Lebenslauf nicht nur als eine Liste von Stationen, sondern als eine Geschichte, die deine Entwicklung in der Unternehmensberatung nachvollziehbar macht. Hebe relevante Praktika und Projekte hervor, die deine Beratungs- und Kommunikationstalente widerspiegeln.
Zertifikate und Weiterbildungen zählen!:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen im Bereich Consulting hast, vergiss nicht, diese in deinem Lebenslauf zu erwähnen. Sie unterstreichen deine Qualifikation und zeigen, dass du dich aktiv in deinem Bereich weiterentwickelst.
Motivation und Leidenschaft zeigen:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Unternehmensberatung interessierst und was dich an R+V Allgemeine Versicherung reizt. Zeig uns deine Motivation für die Rolle und was du lernen möchtest – das spricht für deine Bereitschaft, dich voll einzubringen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei R+V Allgemeine Versicherung vorbereitet
✨Verstehe die Case Study
In der Unternehmensberatung dreht sich viel um Case Studies. Bereite dich darauf vor, eine realistische Geschäftssituation zu analysieren und Lösungen zu präsentieren. Übe, solche Fälle zu lösen, da die Interviewer sehr auf deine Denkweise und Struktur abheben.
✨Analytische Fähigkeiten unter Beweis stellen
Sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Das kann durch technische Fragen geschehen, die deine Fähigkeit zur Datenanalyse testen. Bring Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Projekten, die deine Fähigkeiten konkret zeigen.
✨Deine Soft Skills sind Gold wert
In der Unternehmensberatung sind zwischenmenschliche Fähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu Teamarbeit, Kommunikation und Konfliktlösung zu beantworten. Überlege dir spezifische Beispiele, die deine Skills in diesen Bereichen belegen.
✨Dein Interesse an der Branche zeigen
Zeige echtes Interesse an der Unternehmensberatung und der spezifischen Nische, in der R+V Allgemeine Versicherung tätig ist. Denk daran, dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche zu informieren und darüber zu sprechen, wie du dabei helfen kannst, Lösungen zu finden.
