Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und integriere innovative AI-Komponenten für komplexe Versicherungsanwendungen.
- Unternehmen: R+V, einer der größten Versicherer Deutschlands mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, Gesundheitsmanagement und ein eigenes Fitnessstudio.
- Weitere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten durch die R+V Akademie und ein unterstützendes Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Versicherungsbranche mit modernster Technologie und innovativen Lösungen.
- Qualifikationen: Erfahrung in Softwareentwicklung, insbesondere mit Python und CI/CD-Prozessen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 110000 € pro Jahr.
Unternehmensbeschreibung
Lass uns gemeinsam neue Wege gehen! Denn genau das tun wir bei der R+V, einem der größten Versicherer Deutschlands. Willkommen im Ressort Operations und IT, in dem die R+V alle kundennahen Operations-Einheiten und die IT bündelt. Ziel ist es, Prozesse und technische Voraussetzungen so zu verbessern, dass die R+V Kundenanliegen schneller, effizienter und digitaler bearbeiten kann. Innovative Technologien und unsere vielfältige Systemlandschaft bieten Möglichkeiten für fachliche und persönliche Entwicklung.
Stellenbeschreibung
Auf den AI-Plattformen der R+V entwickelst, integrierst und betreibst Du neue AI-Komponenten, LLM-basierte Funktionen und agentenbasierte Workflows mit hoher Komplexität und strategischer Wirkung für ARTs und Fachbereiche der Kompositversicherung. AI- und LLM-basierte Funktionen bindest Du über API-, REST- und MCP-Schnittstellen sowie weitere Integrationsmechanismen in fachliche Anwendungen und Services ein. Dabei gestaltest Du übergreifende Integrations- und Betriebsmodelle und sorgst für sichere, performante und wartbare Schnittstellen. Für komplexe, produktive AI-Lösungen verantwortest Du Modellauswahl, Evaluierung, Qualitätssicherung, Monitoring, Dokumentation und Code Reviews. Methoden und Prozesse zur Sicherstellung von Qualität, Security und Stabilität entwickelst Du kontinuierlich weiter. Technische Vorgaben, DevSecOps- und AI-Governance-Guidelines zur verantwortungsvollen AI-Nutzung entwickelst, optimierst und operationalisierst Du in Zusammenarbeit mit zentralen Einheiten. Die Verankerung im End-to-End-Softwareentwicklungsprozess mehrerer Agile Release Trains gehört ebenfalls zu Deinem Verantwortungsbereich. Entwicklungsteams unterstützt und befähigst Du durch technische Beratung, Reviews, Workshops, Schulungen und praxisnahe Guidelines. Zudem leitest Du DevSecOps Engineers fachlich an, damit Agentic AI sicher, effizient und fachlich nutzbringend in Komposit-Anwendungen eingesetzt werden kann. Als technischer Vordenker und fachlicher Ansprechpartner für Agentic AI und AI-Integration bringst Du relevante Markttrends in Communities und Gilden ein und prägst die Weiterentwicklung des Themenfelds aktiv mit.
Qualifikationen
- Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Ingenieurwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation - zum Beispiel durch einschlägige IT-Ausbildung sowie relevante Berufs- und Projekterfahrung.
- Mehrjährige, tiefgehende Erfahrung in der Softwareentwicklung mit Python; zusätzliche Kenntnisse in Java und modernen Frameworks sind wünschenswert.
- Sehr gutes Verständnis von CI/CD, GitLab, DevSecOps-Architekturen und komplexen Software-Lifecycle-Prozessen in agilen Strukturen, zum Beispiel SAFe, Scrum oder Kanban.
- Fundierte Praxiserfahrung im Aufbau, in der Integration und im produktiven Betrieb von AI-, LLM- oder Agentic-AI-Lösungen - einschließlich API-, REST- und MCP-Integrationen sowie sicherer Betriebs-, Monitoring- und Qualitätssicherungskonzepte.
- Tiefgreifende Kenntnisse zu Agentic AI und zum Einsatz von AI im Softwareentwicklungsprozess - von der Anforderungserfassung über Implementierung und Code Review bis hin zu Wartung und Weiterentwicklung.
- Ausgeprägte Erfahrung im Public-Cloud-Umfeld, idealerweise mit Azure, sowie im Umgang mit Plattform- und Integrationskomponenten wie Azure AI, Synapse, Kafka oder vergleichbaren Technologien.
- Stärke in fachlicher Führung, Beratung und im Enabling mehrerer Teams bzw. ARTs.
- Komplexe technische Entscheidungen vermittelst Du klar, adressatengerecht und überzeugend gegenüber unterschiedlichen Stakeholdern.
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C1); gute Englischkenntnisse sind wünschenswert.
Zusätzliche Informationen
- Homeoffice: Flexible Arbeitszeiten im Homeoffice und Büro.
- Arbeitszeiten: Standardmäßig 38h-Woche, Zeiterfassungssystem, Gleitzeit & Lebensarbeitszeitkonto.
- Urlaub: 30 Tage Urlaub & zusätzliche arbeitsfreie Tage (24.12. und 31.12.).
- Vergütung: 14 Monatsgehälter (inkl. Weihnachts- & Urlaubsgeld) oder Teilnahme am variablen Vergütungssystem, Sonderzahlungen, Mitarbeitertarife & Rabattaktionen.
- Gesundheit: Betriebliche Altersvorsorge & Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten.
- Mobilität: Jobticket, Jobrad/Fahrradleasing, verkehrsgünstige Lage mit überdachten Fahrradparkplätzen.
- Familie & Beruf: Eltern-Kind-Büros, Kindernotfallbetreuung, eigene Kindertagespflege "Raiffeisenzwerge" sowie Pflegenetzwerk & Unterstützung durch die R+V-Sozialberatung.
- Kulinarik: Gesunde & ausgewogene Speisen in unserem Betriebsrestaurant.
- Weiterentwicklung: Förderung & Weiterentwicklung durch die R+V Akademie.
- Kultur: Wir leben Gemeinschaft. Unser Motto "Was einer nicht schafft, schaffen viele" spiegelt sich auch in unseren Teams und dem täglichen Miteinander wider.
Principal DevSecOps Engineer (m/w/d) Agentic AI & Integration Kompositversicherung Arbeitgeber: R+V Versicherung AG
Die R+V Direktberatung in Frankfurt bietet eine hervorragende Arbeitsumgebung für Direktberater im Versicherungs- und Bankenvertrieb. Mit einem attraktiven Gehalt, flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen nicht nur die berufliche Entwicklung, sondern sorgt auch für eine ausgewogene Work-Life-Balance. Zudem profitieren Mitarbeiter von modernen Technologien und einem starken Teamgeist, was die R+V zu einem erstklassigen Arbeitgeber macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Principal DevSecOps Engineer (m/w/d) Agentic AI & Integration Kompositversicherung erhalten könntest
✨Netzwerk für Versicherungsprofis nutzen
Du solltest unbedingt Branchenevents und Messen besuchen, um Kontakte in der Versicherungsbranche zu knüpfen. Netzwerke wie die IHK oder lokale Versicherungsforen sind perfekt, um dein Wissen zu erweitern und vielleicht sogar hidden gems an Stellenanzeigen zu finden.
✨Direktbewerbungen bei Versicherungsunternehmen
Die großen Versicherungen haben oft eigene Karriereportale, auf denen du direkt nach offenen Vollzeitstellen suchen kannst. Schau dir die Karriereseiten von R+V Versicherung AG an und bewirb dich direkt online – das zeigt Initiative und Interesse!
✨Learning by Doing: Praktika im Versicherungsgeschäft
Auch wenn du nach einer Vollzeitstelle suchst, sind Praktika in der Versicherungsbranche ein guter Weg, um Fuß zu fassen. Viele Firmen bieten über Praktika die Möglichkeit, sich für Vollzeitpositionen zu empfehlen, also zögere nicht, auch solche Angebote in Betracht zu ziehen.
✨Sich in Fachforen engagieren
Aktiv in Fachforen oder Gruppen auf LinkedIn oder Facebook zu sein, kann dir helfen, sichtbar zu werden. Teile deine Gedanken zu aktuellen Versicherungsthemen und beteilige dich an Diskussionen – so baust du dir eine Reputation auf und kannst von möglichen Arbeitgebern wahrgenommen werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Principal DevSecOps Engineer (m/w/d) Agentic AI & Integration Kompositversicherung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Versichungskenntnisse:Stell sicher, dass du in deinem Lebenslauf alle relevanten Qualifikationen und Erfahrungen im Bereich Versicherung klar und deutlich aufführst. Besondere Kenntnisse in Risikoanalyse und Schadensmanagement sind hier extrem wertvoll. Vergiss nicht, auch eventuelle Zertifikate oder spezielle Schulungen zu erwähnen!
Betone deine Soft Skills:In der Versicherungsbranche sind kommunikationsstarke und lösungsorientierte Menschen gefragt. In deinem Bewerbungsschreiben solltest du konkrete Beispiele anführen, wo du deine Problemlösungsfähigkeit unter Beweis gestellt hast, oder wie du erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast. Das zeigt, dass du in der Lage bist, den Bedürfnissen der Kunden gerecht zu werden.
Das passende Anschreiben - Warum gerade bei R+V Versicherung AG?:Nutze dein Anschreiben, um zu erklären, warum du genau bei R+V Versicherung AG arbeiten möchtest. Sprich darüber, was dich an deren Produkten oder der Unternehmenskultur besonders interessiert. Außerdem könntest du erwähnen, wie deine Werte und Ziele mit denen von R+V Versicherung AG übereinstimmen. Das gibt deinem Schreiben eine persönliche Note!
Präsentation deiner Erfolge:In der Versicherung zählt nicht nur, was du kannst, sondern auch, was du erreicht hast. Verwende konkrete Zahlen und Beispiele, um deine Erfolge zu untermauern. Zum Beispiel, wie viel du in der Vergangenheit zur Schadensreduzierung beitragen konntest oder wie du Kundenbeziehungen erfolgreich aufgebaut hast. Das hilft dir, im Gedächtnis zu bleiben!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei R+V Versicherung AG vorbereitet
✨Versicherungswissen beweisen
Mach dich bereit, dein Wissen über verschiedene Versicherungsarten und -produkte unter Beweis zu stellen. Oft kommen in Vorstellungsgesprächen bei R+V Versicherung AG spezifische Fragen zu Sachversicherungen oder Haftpflicht auf. Überlege dir auch, wie du Relevantes aus deinem Studium oder Praktika einbringen kannst!
✨Analytische Fähigkeiten im Fokus
Analytische Fähigkeiten sind in der Versicherungsbranche essenziell. Bereite dich auf Fragen vor, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Daten oder Risikoanalysen testen. Vielleicht gibt es sogar Fallstudien bei R+V Versicherung AG, wo du deine Herangehensweise demonstrieren kannst!
✨Selbstbewusstsein zeigen
In einem Vollzeitjob wird oft auch erwartet, dass du proaktiv bist und Verantwortung übernimmst. Während des Interviews bei R+V Versicherung AG solltest du Lebensläufe und Erfahrungen betonen, die zeigen, dass du bereit bist, dich in dein neues Team einzubringen und selbstständig Lösungen zu finden.
✨Kennzeichen deiner Motivation
Schau dir die Unternehmenswerte von R+V Versicherung AG genau an und überlege, wie deine eigenen Werte damit in Einklang stehen. Erkläre im Interview, warum du dich für die Versicherungsbranche und insbesondere für dieses Unternehmen interessierst. Das zeigt, dass du bereit bist, dich langfristig zu engagieren.
