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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Coache Vertriebspartner und berate Kunden vor Ort mit digitalen Tools.
- Arbeitgeber: R+V ist einer der größten Versicherer Deutschlands mit über 100 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, 30 Urlaubstage, mobiles Arbeiten und Mitarbeiterrabatte.
- Warum dieser Job: Entfalte dein Verkaufstalent in einem unterstützenden Team mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Verkaufstalent, Erfahrung in Versicherungen und Offenheit für neue Medien.
- Andere Informationen: Unbefristeter Arbeitsvertrag und betriebliche Altersvorsorge inklusive.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
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Werden Sie Teil unseres Teams in der Region der Filialdirektion Heilbronn!
Aufgaben
- Coachen von Vertriebspartnern in der Verkaufsregion
- Absichern der Privatkunden und Mitarbeiter unseres Verbundpartners - der VR Bank - mit R+V Produkten
- Neukundengewinnung in Zusammenarbeit mit den Beratern der Bank
- Kundenberatung vor Ort und Nutzung von digitalen Beratungstools
Profil / Anforderungen
- Ausbildung zum Versicherungsfachmann (m/w/d)
- Verkaufstalent
- Fähigkeit, Kunden zu begeistern
- Vertriebserfahrung in den Bereichen Personen- und Sachversicherungen
- Strukturierte Arbeitsweise und Offenheit für neue Medien
Wir bieten Ihnen:
- Attraktives Gehalt plus Sonderzahlungen
- Festanstellung mit unbefristetem Arbeitsvertrag
- 30 Urlaubstage, plus 24.12. und 31.12. arbeitsfrei
- Flexibles, mobiles Arbeiten
- Lebensarbeitszeitkonto
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiterrabatte
- iPhone, Notebook auch zur privaten Nutzung
- Jobrad / Fahrradleasing
- Personalentwicklungsprogramme
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
R+V Allgemeine Versicherung AG
Neun Millionen Kunden und ein beständiger Wachstumskurs: Die R+V ist einer der größten Versicherer Deutschlands für Privat- und Firmenkunden und der Spezialist für Absicherung und Vorsorge. Werden Sie Teil einer Gemeinschaft, in der das Miteinander zählt- und das seit über 100 Jahren! Wir bieten Ihnen die Möglichkeit Ihr Talent im Vertrieb voll zu entfalten.
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Finanzcoach (m/w/d) Versicherungsvertrieb Banken Arbeitgeber: R+V Versicherung
Kontaktperson:
R+V Versicherung HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Finanzcoach (m/w/d) Versicherungsvertrieb Banken
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die im Versicherungsbereich tätig sind. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder erhält wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die R+V Produkte und deren Vorteile. Wenn du während des Gesprächs zeigen kannst, dass du die Produkte gut kennst und verstehst, wie sie den Kunden helfen können, wird das deine Chancen erhöhen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zur digitalen Beratung vor. Da digitale Tools eine wichtige Rolle spielen, solltest du dir Gedanken darüber machen, wie du diese effektiv nutzen kannst, um Kunden zu beraten und zu gewinnen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für den Vertrieb! Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Verkaufserfolge und deine Fähigkeit, Kunden zu begeistern, unter Beweis stellen. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Finanzcoach (m/w/d) Versicherungsvertrieb Banken
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die R+V Allgemeine Versicherung AG. Besuche ihre offizielle Website, um mehr über die Unternehmenswerte, Produkte und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Anforderungen der Stelle als Finanzcoach zugeschnitten sind. Betone deine Vertriebserfahrung und deine Fähigkeit, Kunden zu begeistern.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Erfahrungen im Versicherungsvertrieb und deine strukturierte Arbeitsweise ein.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei R+V Versicherung vorbereitest
✨Verstehe die Produkte
Mach dich mit den R+V Produkten vertraut, die du verkaufen wirst. Zeige im Interview, dass du die Vorteile und Besonderheiten der Produkte kennst und wie sie den Kunden helfen können.
✨Vertriebserfahrung betonen
Hebe deine bisherigen Erfahrungen im Vertrieb hervor, insbesondere in den Bereichen Personen- und Sachversicherungen. Bereite konkrete Beispiele vor, die deine Erfolge und Fähigkeiten im Verkauf zeigen.
✨Kundenorientierung demonstrieren
Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du Kunden begeistern kannst. Zeige, dass du ein Gespür für die Bedürfnisse der Kunden hast und bereit bist, individuelle Lösungen anzubieten.
✨Offenheit für digitale Tools zeigen
Da digitale Beratungstools eine Rolle spielen, sei bereit, über deine Erfahrungen mit solchen Technologien zu sprechen. Zeige, dass du offen für neue Medien bist und diese effektiv nutzen kannst.