Gruppenleitung Produktdesign/ -architektur Kompositversicherung (m/w/d)
Gruppenleitung Produktdesign/ -architektur Kompositversicherung (m/w/d)

Gruppenleitung Produktdesign/ -architektur Kompositversicherung (m/w/d)

Wiesbaden Vollzeit 54000 - 84000 € / Jahr (geschätzt)
R+V Versicherung

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein dynamisches Team im Produktdesign und begleite spannende Softwareentwicklungsprozesse.
  • Arbeitgeber: R+V Versicherung gestaltet die Zukunft der Versicherungsbranche mit innovativen Lösungen.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und ein hauseigenes Fitnessstudio.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und entwickle dich persönlich sowie fachlich weiter.
  • Gewünschte Qualifikationen: Du solltest ein Studium in Wirtschaftsinformatik oder ähnlichem und Führungserfahrung mitbringen.
  • Andere Informationen: Wir bieten eine offene Unternehmenskultur und zahlreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.

Aufgaben

  • Leitung der IT-nahen Gruppe Produktdesign/ -architektur innerhalb des Bereiches Facharchitektur und Anwendungskoordination Komposit
  • Begleitung des Softwareentwicklungsprozesses im Rahmen der Produktentwicklung
  • Unterstützung der Mitarbeitenden bei ihrer fachlichen sowie persönlichen Weiterentwicklung
  • Beratung der Fachbereiche in Bezug auf die technische Realisierbarkeit von Produktanforderungen
  • Mitarbeit an fachlich-inhaltlich, strategischen Themen die Gruppe betreffend
  • Sonderaufgaben aus dem Umfeld Produktdesign, Architektur und Serviceanbindung
  • Zusammenarbeit mit dem IT-Ressort, der fachlichen Produktentwicklung und dem Vertrieb

Profil / Anforderungen

  • Erfolgreiches Studium der Wirtschaftsinformatik, Informatik, Mathematik oder Betriebswirtschaftslehre - alternativ eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufs- oder Führungserfahrung, idealerweise mit dem Schwerpunkt Versicherungen oder IT
  • Erfahrung im Produktdesign auf technischer oder fachlicher Ebene einer Versicherung
  • Gute Kenntnisse in aktuellen Technologien und Digitalisierung insbesondere in der Finanzbranche
  • IT-Knowhow zu Elementen der Entkopplungsarchitektur mit zentraler Datenhaltung, SOA-Services, Cloud-Technologien und Domain-Driven-Design
  • Versiert im Schnittstellenmanagement zwischen fachlichen und technischen Organisationseinheiten
  • Vertraut mit dem klassischen und agilen Projektmanagement sowie den dazugehörigen Methoden und Vorgehensweisen, z. B. Scrum, Kanban, SAFe
  • Hohe soziale Kompetenz gepaart mit einem empathischen, motivierenden und stärkenorientierten Führungsstil
  • Hohe Kundenorientierung, Entscheidungsfreude und eine proaktive, vorausschauende Arbeitsweise, gepaart mit viel Lust auf frischen Input
  • Unternehmerisches Mindset
  • Spaß an der stetigen Weiterentwicklung von Menschen, Teams und Prozessen im Führungsteam
  • Sicheres und verbindliches Auftreten sowie ausgeprägtes Verhandlungsgeschick
  • Spaß an einem dynamischen Umfeld und Veränderungsbereitschaft

Benefits

  • Arbeitszeiten: Standardmäßig 38h-Woche & Zeiterfassungssystem
  • Urlaub: 30 Tage Urlaub & zusätzliche arbeitsfreie Tage (24.12. und 31.12.)
  • Vergütung: 13 Monatsgehälter, Mitarbeitertarife & Rabattaktionen.
  • Gesundheit: Betriebliche Altersvorsorge & Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten.
  • Mobilität: Verkehrsgünstige Lage mit überdachten Fahrradparkplätzen & Radpflegestation sowie Parkhaus & E-Ladestation.
  • Familie & Beruf: Eltern-Kind-Büros, Kindernotfallbetreuung, eigene Kindertagespflege "Raiffeisenzwerge" sowie Pflegenetzwerk & Unterstützung durch die R+V-Sozialberatung.
  • Culinarik: Gesunde & ausgewogene Speisen in unserem preisgekrönten Betriebsrestaurant & Kaffeespezialitäten in den hauseigenen Barista Bars.
  • Weiterentwicklung: Förderung & Weiterentwicklung durch die R+V Akademie.
  • Kultur: Wir leben Gemeinschaft. Unser Motto "Was einer nicht schafft, schaffen viele" spiegelt sich auch in unseren Teams und dem täglichen Miteinander wider.

Gruppenleitung Produktdesign/ -architektur Kompositversicherung (m/w/d) Arbeitgeber: R+V Versicherung

Die R+V Allgemeine Versicherung AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen Umfeld in Wiesbaden zu arbeiten, wo Innovation und Teamarbeit großgeschrieben werden. Mit 30 Tagen Urlaub, flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch die R+V Akademie fördern wir nicht nur Ihre fachliche, sondern auch persönliche Entwicklung. Unsere Unternehmenskultur basiert auf Gemeinschaft und Unterstützung, was sich in unserem Motto "Was einer nicht schafft, schaffen viele" widerspiegelt und Ihnen einen bedeutungsvollen Arbeitsplatz bietet.
R+V Versicherung

Kontaktperson:

R+V Versicherung HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Gruppenleitung Produktdesign/ -architektur Kompositversicherung (m/w/d)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die in der Versicherungsbranche oder im Produktdesign tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu Entscheidungsträgern herstellen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien in der Finanz- und Versicherungsbranche. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und wie du diese Entwicklungen in die Produktgestaltung einfließen lassen kannst.

Tip Nummer 3

Bereite dich darauf vor, deine Führungskompetenzen zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, in denen du Teams erfolgreich geleitet oder Mitarbeitende gefördert hast. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch menschlich überzeugen kannst.

Tip Nummer 4

Sei bereit, über agile Methoden und deren Anwendung in der Produktentwicklung zu sprechen. Wenn du Erfahrungen mit Scrum, Kanban oder SAFe hast, bringe diese aktiv in das Gespräch ein, um deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Gruppenleitung Produktdesign/ -architektur Kompositversicherung (m/w/d)

Führungskompetenz
Produktdesign
Technisches Verständnis
Kenntnisse in Digitalisierung
Erfahrung in der Versicherungsbranche
Schnittstellenmanagement
Agiles Projektmanagement
Scrum
Kanban
SAFe
Empathie
Motivationsfähigkeit
Kundenorientierung
Entscheidungsfreude
Unternehmerisches Mindset
Verhandlungsgeschick
Teamführung
Prozessoptimierung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben klar hervorhebst.

Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Aufgaben und Anforderungen der Position zugeschnitten ist. Betone deine Führungserfahrung und Kenntnisse im Produktdesign sowie in der Versicherungsbranche.

Hebe relevante Erfahrungen hervor: Füge Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung hinzu, die deine Fähigkeiten im Schnittstellenmanagement, Projektmanagement und in der Teamführung demonstrieren. Zeige, wie du zur Weiterentwicklung von Teams und Prozessen beigetragen hast.

Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Rechtschreibfehler und Vollständigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei R+V Versicherung vorbereitest

Verstehe die Rolle der Gruppenleitung

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten der Gruppenleitung im Produktdesign vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen in der IT und im Versicherungsbereich dazu passen und bereite Beispiele vor, die deine Eignung unterstreichen.

Bereite dich auf technische Fragen vor

Da die Position technisches Know-how erfordert, solltest du dich auf Fragen zu aktuellen Technologien, Entkopplungsarchitekturen und Cloud-Technologien vorbereiten. Zeige, dass du die neuesten Trends in der Finanzbranche kennst und wie diese in die Produktentwicklung integriert werden können.

Demonstriere Führungsqualitäten

Bereite Beispiele vor, die deinen empathischen und stärkenorientierten Führungsstil zeigen. Diskutiere, wie du Teams motivierst und unterstützt, um ihre persönliche und fachliche Entwicklung voranzutreiben.

Zeige deine Kundenorientierung

Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen zu sprechen. Betone, wie du technische Realisierbarkeit von Produktanforderungen berätst und dabei stets die Bedürfnisse der Kunden im Blick behältst.

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    Wiesbaden
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    54000 - 84000 € / Jahr (geschätzt)
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    Bewerbungsfrist: 2026-09-23

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