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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Join agile teams to develop C#-based microservices and cloud-native applications.
- Arbeitgeber: Be part of R+V, a top 10 European reinsurer, shaping the future of insurance.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible home office options, 30 vacation days, and a comprehensive health management program.
- Warum dieser Job: Work in a creative environment with cutting-edge technology and a strong team culture.
- Gewünschte Qualifikationen: Degree in IT or related field; experience in C# and web development required.
- Andere Informationen: Opportunities for personal and professional growth through R+V Academy.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 84000 € pro Jahr.
Der Austausch mit Kollegen (m/w/d) und Kunden (m/w/d) aus aller Welt reizt Sie? Willkommen bei der R+V Re - und damit in den Top 10 der in Europa ansässigen Rückversicherern in der Nicht-Leben-Sparte. Werden Sie Teil eines dynamisch wachsenden Unternehmens, das genossenschaftlich denkt, ganzheitlich handelt und seine Marktposition weltweit konsequent ausbaut. Wie sich die Versicherung von morgen anfühlen wird, entscheiden Sie schon heute - als Mitarbeiter (m/w/d) der R+V Versicherung. Unser Anspruch: Ihrem Talent und Ihrer Leidenschaft den passenden Rahmen bieten. Unser Ziel: Zukunftsweisenden Versicherungslösungen den Weg ebnen und die gemeinsamen Werte mit Leben füllen.
Standort
Wiesbaden · R+V Campus
Aufgaben
- Teamorientiert: In agilen Teams entwickeln Sie C#-basierte Microservices anhand unseres Cloud-Native-Stacks. Der Dialog auf Augenhöhe mit Product Ownern und Techies ist die Basis unserer Zusammenarbeit.
- Zukunftsorientiert: Aktuell arbeiten wir an Cloud-Native-Anwendungen, die Security-Checks standhalten, sowie an der Transformation von Fat-Client-Anwendungen in die Cloud.
- Kreativität im DevSecOps-Mindset: Als Teil eines Agile Release Trains arbeiten Sie kreativ an Cloud-Native-Anwendungen, die die Zukunft der R+V Re gestalten.
- Qualitätssicherung: Sie stellen gemeinsam mit anderen die Performance, Stabilität, User Experience und Security sicher und verbessern diese kontinuierlich.
- Technologie-Stack: Auf unserer eigenen on-premise Cloud basierend auf Docker/Kubernetes entwickeln Sie mit .NET Core, Entity Framework, Angular, Typescript und Kafka Event-basierte Anwendungen. Dabei arbeiten wir mit CI/CD Pipelines und Datenbanksystemen wie MSSQL, PostgreSQL und Redis.
- Ops-Schwerpunkt: Überwachen und optimieren Sie Anwendungen auf Basis von Insights aus Kibana oder ElasticSearch.
Profil / Anforderungen
- Abgeschlossenes Studium mit starkem IT-Bezug oder eine vergleichbare Ausbildung und/oder entsprechende Berufspraxis.
- Projekterfahrung in interdisziplinären Teams mit dem Schwerpunkt C#-/Web-Entwicklung.
- Gute Kenntnisse im Umfeld von Web-Technologien wie UI-Frameworks, Microservices, REST-Schnittstellen, Persistence Frameworks (z.B. Angular, .NET Core, Entity Framework).
- Erste Erfahrungen im Bereich Monitoring, Logging und Incident Management oder Kenntnisse in WinForms, MS Internet Information Services, Windows Server, Cloud Technologien oder PowerShell sind ein Bonus.
Benefits
- Homeoffice: Flexible Arbeitszeiten im Homeoffice und Büro.
- Arbeitszeiten: Standardmäßig 38h-Woche, Zeiterfassungssystem, Gleitzeit & Lebensarbeitszeitkonto.
- Urlaub: 30 Tage Urlaub & zusätzliche arbeitsfreie Tage (24.12. und 31.12.).
- Vergütung: 14 Monatsgehälter (inkl. Weihnachts- & Urlaubsgeld) oder Teilnahme am variablen Vergütungssystem, Sonderzahlungen, Mitarbeitertarife & Rabattaktionen.
- Gesundheit: Betriebliche Altersvorsorge & Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten. Unser hauseigenes Fitnessstudio und ein breites Netzwerk von Sportangeboten (Wellpass) stehen Ihnen zudem online und bundesweit zur Verfügung.
- Mobilität: Jobticket, Jobrad/Fahrradleasing, verkehrsgünstige Lage mit überdachten Fahrradparkplätzen.
- Familie & Beruf: Eltern-Kind-Büros, Kindernotfallbetreuung, eigene Kindertagespflege "Raiffeisenzwerge" sowie Pflegenetzwerk & Unterstützung durch die R+V-Sozialberatung.
- Culinarik: Gesunde & ausgewogene Speisen in unserem Betriebsrestaurant.
- Weiterentwicklung: Förderung & Weiterentwicklung durch die R+V Akademie. Die Übernahme externer Qualifizierungsmaßnahmen komplettiert Ihre persönliche sowie fachliche Entwicklung.
- Kultur: Wir leben Gemeinschaft. Unser Motto "Was einer nicht schafft, schaffen viele" spiegelt sich auch in unseren Teams und dem täglichen Miteinander wider.
Die Benefits können je nach Standort und Position variieren.
IT-Business Analyst /Entwickler (w/m/d) Aktive Rückversicherung Arbeitgeber: R+V Versicherung
Kontaktperson:
R+V Versicherung HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT-Business Analyst /Entwickler (w/m/d) Aktive Rückversicherung
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends in der Cloud-Technologie und DevSecOps. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit, innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du deine Kenntnisse in C# und den relevanten Web-Technologien auffrischst. Praktische Übungen und Coding-Challenges können dir helfen, dein Wissen zu festigen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! Bereite Beispiele vor, wie du in interdisziplinären Teams gearbeitet hast und welche Erfolge du dabei erzielt hast. Das wird deine Eignung für die agile Arbeitsweise unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT-Business Analyst /Entwickler (w/m/d) Aktive Rückversicherung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position als IT-Business Analyst / Entwickler gefordert werden. Stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben ansprichst.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone deine Projekterfahrungen in interdisziplinären Teams, insbesondere im Bereich C#-/Web-Entwicklung. Zeige auf, wie deine bisherigen Tätigkeiten mit den Technologien und Methoden übereinstimmen, die in der Stellenanzeige genannt werden.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die R+V Versicherung interessierst und wie du zur Entwicklung von Cloud-Native-Anwendungen beitragen kannst. Betone deine Kreativität und Teamfähigkeit.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält, die deine Eignung für die Position unterstreichen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei R+V Versicherung vorbereitest
✨Verstehe den Technologie-Stack
Mach dich mit den Technologien vertraut, die im Jobprofil erwähnt werden, wie C#, .NET Core, Angular und Docker. Zeige während des Interviews, dass du nicht nur die Grundlagen verstehst, sondern auch, wie diese Technologien zusammenarbeiten.
✨Bereite Beispiele aus der Praxis vor
Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu teilen, insbesondere in Bezug auf interdisziplinäre Teamarbeit und Projekte, die du erfolgreich abgeschlossen hast. Dies zeigt deine praktische Erfahrung und Teamfähigkeit.
✨Zeige dein Verständnis für DevSecOps
Da der Job einen kreativen Ansatz im DevSecOps-Mindset erfordert, solltest du dich darauf vorbereiten, zu erklären, wie du Sicherheitsaspekte in den Entwicklungsprozess integrierst und welche Erfahrungen du in diesem Bereich hast.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Teamdynamik und die Unternehmenskultur zu erfahren. Fragen wie 'Wie wird Zusammenarbeit im Team gefördert?' zeigen dein Interesse an einer positiven Arbeitsumgebung und deinem Wunsch, gut ins Team zu passen.