Fachspezialist/-in ambulante Rechnungen (m/w/d), 80-100% (Hybrid)
Mit kurzen Entscheidungswegen und Gestaltungsfreiraum massgeschneiderte Dienstleistungen und Versicherungen für den Gesundheitsmarkt entwickeln: Das und noch viel mehr erwartet Sie beim RVK.
Ihre vielseitigen, sinnstiftenden und spannenden Aufgaben
Sie beurteilen ambulante Rechnungen (TARDOC und ambulante Pauschalen) bei diversen Kranken- und Unfallversicherungen und IV-Stellen auf Ihre Richtigkeit. Ihre Tätigkeit umfasst die ambulante Rechnungskontrolle, das Beanstanden von fehlerhaften Rechnungen gemäss Kundenvertrag, die Mitarbeit in der Falltriage sowie die fachlichen Abklärungen mit der OAAT. In dieser Stelle haben Sie die Möglichkeit, den Bereich ambulante Rechnungsprüfung (TARDOC und ambulante Pauschalen) mit aufzubauen.
Ihr Engagement und Fachwissen
Sie bringen eine abgeschlossene kaufmännische oder medizinische Grundausbildung mit und verfügen über mehrjährige, praktische Erfahrung in der ambulanten Rechnungsprüfung (TARMED) bei einer Krankenversicherung. Sie sind vertraut mit den WZW-Überlegungen und haben erste, praktische Erfahrungen mit TARDOC-Rechnungen und den ambulanten Pauschalen gemacht. Sie haben eine effiziente, exakte und lösungsorientierte Arbeitsweise und verfügen über Eigeninitiative. Idealerweise verfügen Sie über Projekterfahrung aus anderen Projekten. Ein stilsicheres Deutsch runden ihr Profil ab. Eine weitere Landessprache ist von Vorteil.
Werden Sie Teil unseres Teams und profitieren Sie von zahlreichen Benefits
Die RVK Mitarbeitenden schätzen besonders unser flexibles Arbeitszeitmodell (Home-Office möglich), das tolle Team sowie die spannende, vielseitige und abwechslungsreiche Arbeit. Sie profitieren von unseren überdurchschnittlichen Sozial- und Sonderleistungen, und von der Förderung Ihrer beruflichen und persönlichen Entwicklung. Eine gesunde Work-Life-Balance geniesst bei uns ebenfalls einen hohen Stellenwert.
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Fachspezialist/-in ambulante Rechnungen (m/w/d), 80-100% Arbeitgeber: RVK
RVK ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und der Option auf Home-Office fördern wir eine ausgewogene Work-Life-Balance und bieten attraktive Sozialleistungen. Zudem legen wir großen Wert auf die berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter und bieten zahlreiche Wachstumschancen im Gesundheitswesen.
