Auf einen Blick
- Aufgaben: Eigenständige Betreuung und Weiterentwicklung des CRM-Systems für John Deere.
- Unternehmen: Lagerhaus Technik-Center, führendes Landtechnik-Handelsunternehmen in Österreich.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Corporate Benefits und Zuschüsse für Mittagessen.
- Weitere Informationen: Umfangreiche Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie gute Verkehrsanbindung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Landwirtschaft mit innovativen Lösungen und viel Gestaltungsspielraum.
- Qualifikationen: Kaufmännische oder technische Ausbildung und Erfahrung mit CRM-Systemen erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 3500 € pro Monat.
Das Lagerhaus Technik-Center (LTC), als Tochterunternehmen der Raiffeisen Ware Austria (RWA), ist das führende Landtechnik-Handelsunternehmen in Österreich. Das LTC ist nationaler Vertriebspartner des Weltmarktführers John Deere in Österreich und vertreibt darüber hinaus exklusiv innovationsstarke Qualitätsmarken wie Rauch oder Heva. Das LTC sorgt für kompetente Beratung, zuverlässigen Service und nachhaltige Lösungen für die Landwirtschaft von morgen.
Dienstort: Korneuburg
- Eigenständige Betreuung und Weiterentwicklung des John Deere CRM-Systems
- Sicherstellung der Datenqualität sowie Analyse und Nachverfolgung von Vertriebsaktivitäten und KPIs im CRM-System
- Zentraler Ansprechpartner für unsere Vertriebspartner in Österreich sowie Schnittstelle zu John Deere
- Schulung und laufende Betreuung der Vertriebspartner im Umgang mit dem CRM-System
- Unterstützung der Vertriebsleitung bei Kampagnen, Reporting und Vertriebsaktivitäten
- Enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit dem Marketing
- Unterstützung und Vertretung des Innendienstes in der Disposition
Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung (Studium, HAK, HTL o. Ä.)
Mehrjährige Erfahrung im Umgang mit CRM-Systemen
Gute Kenntnisse im Bereich Landwirtschaft bzw. Landtechnik erforderlich
Sehr gute MS Office Kenntnisse, insbesondere Excel
Selbstständige, strukturierte und verlässliche Arbeitsweise
Hohes analytisches Denkvermögen und Zahlenaffinität
Das Mindestgehalt liegt bei EUR 3.000,- brutto/Monat (Vollzeit, 38,5 h/Woche). Je nach Berufserfahrung und Qualifikation besteht die Bereitschaft zur Überzahlung.
Ein attraktives Paket an Corporate Benefits (Zuschuss zum Öffi-Ticket, Mitarbeiterrabatte, Gesundheitsvorsorge, Sportmöglichkeiten etc.)
Zuschuss von EUR 4,60 zum Mittagessen pro Tag (entspricht bis zu EUR 1.150/Jahr)
Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum
Ein umfangreiches Trainings- und Weiterbildungsangebot
Gute öffentliche Verkehrsanbindung sowie Parkmöglichkeiten
Einstellen zum: ehestmöglich
CRM-Manager (w/m/d) Arbeitgeber: RWA Raiffeisen Ware Austria AG
Das Lagerhaus Technik-Center (LTC) bietet als führendes Landtechnik-Handelsunternehmen in Österreich nicht nur ein dynamisches Arbeitsumfeld, sondern auch zahlreiche Vorteile für seine Mitarbeiter. Mit einem attraktiven Paket an Corporate Benefits, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer verantwortungsvollen Tätigkeit in Korneuburg fördert das LTC eine positive Work-Life-Balance und unterstützt die persönliche sowie berufliche Entwicklung seiner Angestellten. Die enge Zusammenarbeit mit renommierten Marken wie John Deere und die Möglichkeit, innovative Lösungen für die Landwirtschaft von morgen zu gestalten, machen LTC zu einem herausragenden Arbeitgeber.
Kontaktdaten:
RWA Raiffeisen Ware Austria AG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so CRM-Manager (w/m/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Tipps oder Informationen über offene Stellen – oft erfährt man so mehr als über herkömmliche Jobanzeigen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Kontaktiere Unternehmen direkt, auch wenn sie keine offenen Stellen ausgeschrieben haben. Zeig dein Interesse und deine Motivation – das kann den Unterschied machen!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die im Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Überlege dir auch, wie du deine Erfahrungen mit CRM-Systemen und der Landwirtschaft am besten präsentieren kannst.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst gleich, dass du den direkten Draht zu uns suchst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um CRM-Manager (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Pass deine Unterlagen an:Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe deinen Lebenslauf sowie dein Anschreiben an die Anforderungen an. Zeig uns, dass du die richtige Person für die Stelle als CRM-Manager bist!
Klarheit ist der Schlüssel:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende einfache Sprache und vermeide Fachjargon, wenn es nicht nötig ist. So können wir deine Qualifikationen besser nachvollziehen.
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei RWA Raiffeisen Ware Austria AG vorbereitet
✨Verstehe das Unternehmen
Informiere dich gründlich über das Lagerhaus Technik-Center und deren Produkte, insbesondere über John Deere. Zeige im Interview, dass du die Branche und die Herausforderungen der Landwirtschaft verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich mit CRM-Systemen gearbeitet hast. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele zu erläutern und wie sie auf die Anforderungen der Stelle passen.
✨Analytisches Denken demonstrieren
Da analytisches Denkvermögen und Zahlenaffinität wichtig sind, sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Datenanalyse testen. Überlege dir, wie du KPIs im CRM-System verfolgt und analysiert hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an den CRM-Manager zu erfahren.
