Experte Internes Kontrollsystem (w/m/d) (m/w/d)
Experte Internes Kontrollsystem (w/m/d) (m/w/d)

Experte Internes Kontrollsystem (w/m/d) (m/w/d)

Vollzeit 60000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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RWA Raiffeisen Ware Austria

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantwortung für die Weiterentwicklung des Internen Kontrollsystems und Prozessoptimierung.
  • Arbeitgeber: RWA, ein führendes Unternehmen in nachhaltiger Entwicklung und innovativer Technologie.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten, Home-Office und zahlreiche Corporate Benefits.
  • Andere Informationen: Flache Hierarchien und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte Prozesse mit und arbeite direkt mit der Unternehmensführung zusammen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium in Wirtschaft oder Recht und Erfahrung im Bereich IKS oder Audit.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 60000 € pro Jahr.

Zukunftskraft, Bodenständigkeit, Vielfalt und Solidarität - das sind die Werte der RWA. Im Rahmen unserer Unternehmenskultur verbindet sich das Beste aus zwei Welten - Tradition und Innovation stehen bei uns in keinem Widerspruch. Großhändler und Dienstleister für die Lagerhäuser, ein 2,4 Milliarden Euro Konzern - führend in Europa bei der nachhaltigen Entwicklung des ländlichen Raumes, innovativer Tech-Pionier, international tätiges Agrar-Unternehmen - all das ist die RWA.

Standort: Korneuburg

In dieser Funktion verantworten Sie die Weiterentwicklung und Sicherstellung des strategischen Internen Kontrollsystems (IKS) innerhalb der Unternehmensgruppe. Sie schaffen Transparenz über Prozesse und Kontrollen, identifizieren Schwachstellen und stellen sicher, dass regulatorische und interne Anforderungen eingehalten werden.

Sie arbeiten in unmittelbarer Berichtslinie zum Vorstandsvorsitzenden der RWA Genossenschaft. In enger Zusammenarbeit mit Geschäftsfeldern und Konzernfunktionen tragen Sie maßgeblich zur Qualität und Stabilität unserer Prozesse bei.

Beschäftigungsausmaß: Vollzeit (38,5 Std./Woche)

Ihre Herausforderungen:

  • Weiterentwicklung und Steuerung des Internen Kontrollsystems (IKS) auf Konzernebene
  • Analyse und Bewertung bestehender Prozesse und Kontrollen
  • Identifikation von Kontrolllücken sowie Ableitung und Umsetzung von Verbesserungsmaßnahmen in Zusammenarbeit mit den Geschäftsfeldern
  • Dokumentation und Standardisierung von Prozessen und Kontrollen sowie deren laufende Aktualisierung
  • Vorbereitung und Begleitung interner und externer Prüfungen
  • Beratung der Geschäftsfelder bei der Implementierung und Optimierung von Prozessen und Kontrollen
  • Sicherstellung der Einhaltung interner Richtlinien und regulatorischer Anforderungen
  • Enge Zusammenarbeit mit Finanzen/Controlling, Revision und weiteren relevanten Schnittstellen
  • Wechselseitige Vertretung mit dem/der Expert:in für Risikomanagement

Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft oder Recht
  • Mehrjährige Erfahrung im Bereich IKS, Revision, Audit oder Prozessmanagement
  • Gutes Verständnis für betriebliche Abläufe und Finanzprozesse
  • Erfahrung mit regulatorischen Anforderungen und Kontrollsystemen
  • Strukturierte und analytische Arbeitsweise
  • Durchsetzungsfähigkeit sowie Fähigkeit, Themen konsequent voranzutreiben
  • Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch
  • IT-Affinität
  • Reisebereitschaft in Ö und CEE

Unser Angebot:

  • Ein überkollektivvertragliches Bruttojahresgehalt von EUR 60.000,- (Basis Vollzeit, 38,5 h/Woche), mit der Bereitschaft zur Überzahlung abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung
  • Flexible Arbeitszeiten, Home-Office-Möglichkeit und einen modernen Arbeitsplatz
  • Ein attraktives Paket an Corporate Benefits (Zuschuss zum Öffi-Ticket, Mitarbeiterrabatte, Gesundheitsvorsorge, Sportmöglichkeiten etc.) Zuschuss von EUR 4,60 zum Mittagessen pro Tag (entspricht bis zu EUR 1.150/Jahr)
  • Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum
  • Flache Hierarchien durch die direkte Berichtslinie zum Vorstandsvorsitzenden
  • Ein umfangreiches Trainings- und Weiterbildungsangebot
  • Gute öffentliche Anbindung sowie Parkmöglichkeiten

Kontakt: Daiana Dinu, HR Business Partner

Experte Internes Kontrollsystem (w/m/d) (m/w/d) Arbeitgeber: RWA Raiffeisen Ware Austria

Die RWA Genossenschaft ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Tradition und Innovation vereint und seinen Mitarbeitern in Korneuburg ein inspirierendes Arbeitsumfeld bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, Home-Office-Möglichkeiten und einem umfangreichen Weiterbildungsangebot fördert die RWA nicht nur die persönliche und berufliche Entwicklung, sondern sorgt auch für eine ausgewogene Work-Life-Balance. Die flachen Hierarchien und die direkte Zusammenarbeit mit dem Vorstandsvorsitzenden ermöglichen es den Mitarbeitern, aktiv an der Gestaltung der Unternehmensprozesse mitzuwirken und ihre Ideen einzubringen.
RWA Raiffeisen Ware Austria

Kontaktperson:

RWA Raiffeisen Ware Austria HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Experte Internes Kontrollsystem (w/m/d) (m/w/d)

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach einem Kaffee oder einem kurzen Call, um mehr über ihre Erfahrungen bei RWA zu erfahren. So kannst du wertvolle Einblicke gewinnen und vielleicht sogar einen Fuß in die Tür bekommen!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Schau dir die Unternehmenswebsite von RWA an und bewirb dich direkt dort. Oft gibt es ungeschriebene Stellen, die nicht immer ausgeschrieben werden, aber durch Eigeninitiative entdeckt werden können.

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor!

Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur von RWA. Überlege dir, wie deine Erfahrungen im Bereich IKS und Prozessmanagement dazu passen. Zeig, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch gut ins Team passt!

Follow-up nicht vergessen!

Nach dem Gespräch ist vor dem Gespräch! Schick eine kurze Dankesnachricht an die Person, mit der du gesprochen hast. Das zeigt dein Interesse und bleibt positiv im Gedächtnis. Wer weiß, vielleicht bist du der/diejenige, der/die den Job bekommt!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Experte Internes Kontrollsystem (w/m/d) (m/w/d)

Internes Kontrollsystem (IKS)
Prozessmanagement
Regulatorische Anforderungen
Analytische Arbeitsweise
Durchsetzungsfähigkeit
Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch
IT-Affinität
Erfahrung in Revision oder Audit
Identifikation von Kontrolllücken
Dokumentation und Standardisierung von Prozessen
Zusammenarbeit mit Finanzen/Controlling
Beratung der Geschäftsfelder
Reisebereitschaft in Österreich und CEE

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Werte sollten in deiner Bewerbung klar rüberkommen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserer Unternehmenskultur passen.

Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten im Bereich IKS und Prozessmanagement zu untermauern. Das hilft uns, deine Eignung besser einzuschätzen.

Achte auf die Details!: Stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturiertes und ordentliches Dokument zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst – genau wie wir!

Bewirb dich direkt über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei RWA Raiffeisen Ware Austria vorbereitest

Verstehe die Unternehmenswerte

Mach dich mit den Werten der RWA vertraut: Zukunftskraft, Bodenständigkeit, Vielfalt und Solidarität. Überlege dir, wie du diese Werte in deiner bisherigen Arbeit verkörpern konntest und bringe konkrete Beispiele mit.

Bereite dich auf Prozessanalysen vor

Da die Rolle stark auf die Analyse und Bewertung von Prozessen fokussiert ist, solltest du dich auf Fragen zu deinen Erfahrungen in diesem Bereich vorbereiten. Überlege dir spezifische Situationen, in denen du Schwachstellen identifiziert und Verbesserungen umgesetzt hast.

Kommunikationsstärke zeigen

Die Position erfordert enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen. Übe, wie du komplexe Informationen klar und verständlich kommunizieren kannst. Bereite dich darauf vor, deine Kommunikationsfähigkeiten sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch unter Beweis zu stellen.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du gezielte Fragen stellst. Frage nach der Zusammenarbeit zwischen den Abteilungen oder wie das Unternehmen Innovation und Tradition vereint. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch am Unternehmen selbst interessiert bist.

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