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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehme die End-to-End-Verantwortung für ERP-Systeme und entwickle innovative Lösungen.
- Arbeitgeber: Internationale RI-Solution Data GmbH mit einem motivierten Team.
- Mitarbeitervorteile: Mindestens 4.000 EUR Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten.
- Andere Informationen: Attraktive Corporate Benefits und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Digitalisierung von Unternehmensprozessen und arbeite in einem stabilen Konzern.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im ERP-Umfeld und gute Kommunikationsfähigkeiten sind erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Die RI-Solution Data GmbH ist international tätig und betreut exklusiv die RWA Gruppe und den Lagerhaus-Verbund. Wir unterstützen unsere Groß- und Einzelhandelskunden sowohl durch IT-Serviceleistungen als auch durch Projekt- und Prozessmanagement für IT-Implementierungen.
Standort: Korneuburg
Beschäftigungsausmaß: Vollzeit (38,5 Std./Woche)
Eintrittsdatum: ehestmöglich
Ihre Herausforderungen
- End-to-End-Verantwortung für die betreuten ERP-Systeme inklusive Betrieb, Governance und kontinuierlicher Weiterentwicklung
- Analyse und Priorisierung von fachlichen Anforderungen sowie Übersetzung in eine konsistente Produktvision und Roadmap
- Steuerung und Qualitätssicherung externer Dienstleister und Implementierungspartner entlang definierter SLAs und KPIs
- Sicherstellung stabiler, skalierbarer und effizienter Geschäftsprozesse im ERP-Umfeld unter Berücksichtigung von Best Practices
- Zentrale Schnittstelle zwischen IT und Fachbereichen zur Abstimmung von Anforderungen, Releases und Changes
- Identifikation und Umsetzung von Optimierungspotenzialen in bestehenden Systemlandschaften (Prozesse, Integrationen, Usability)
- Verantwortung für Budgetplanung, Kostenkontrolle und wirtschaftlichen Betrieb der verantworteten Systeme
- Konzeption und Durchführung von Anwenderschulungen sowie Unterstützung im Change- und Adoption-Management
Ihr Profil
- Abgeschlossene betriebswirtschaftliche und/oder technische Ausbildung
- Mehrjährige Berufserfahrung (mind. 3 Jahre) im ERP-Umfeld
- Fundierte Kenntnisse in ERP-Systemen sowie gutes Verständnis betrieblicher Geschäftsprozesse
- Grundkenntnisse in relationalen Datenbanken (z. B. SQL) und Schnittstellen von Vorteil
- Interesse an modernen ERP-Lösungen und der Digitalisierung von Unternehmensprozessen
- Analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Hohe Eigenverantwortung, Zielorientierung und proaktives Handeln
- Kommunikationsstärke sowie Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit IT, Fachbereichen und externen Partnern
Unser Angebot
- Ein Gehalt von monatlich mind. EUR 4.000- brutto (Basis 38,5 h/Wo) abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung, mit der Bereitschaft zur Überzahlung
- Flexible Arbeitszeiten, Home-Office-Möglichkeit (bis zu 3 Tage/Woche)
- Zusätzlich bieten wir ein attraktives Paket an Corporate Benefits (Zuschuss zum Öffi-Ticket, Mitarbeiterrabatte, Gesundheitsvorsorge, Sportmöglichkeiten etc.)
- Zuschuss von EUR 4,60 zum Mittagessen pro Tag (entspricht bis zu EUR 1.150/Jahr)
- Ein spannendes Aufgabengebiet in einem motivierten Team mit sehr gutem Arbeitsklima innerhalb eines erfolgreichen, stabilen Konzerns
- Ein umfangreiches Trainings- und Weiterbildungsangebot
- Kollegiale Unternehmenskultur geprägt von Teamspirit
- Moderne Arbeitsplätze und offene Büroarchitektur
- Gute öffentliche Anbindung und gratis Parkmöglichkeiten
Kontakt
Martina Goldschmid
Recruiting
Product Owner ERP-Systeme (w/m/d) (m/w/d) Arbeitgeber: RWA Raiffeisen Ware Austria
Kontaktperson:
RWA Raiffeisen Ware Austria HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Product Owner ERP-Systeme (w/m/d) (m/w/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen und dir den Zugang zu ungeschriebenen Stellenangeboten ermöglichen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern sprich direkt Unternehmen an, die dich interessieren. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen Möglichkeiten – manchmal gibt es Positionen, die noch nicht ausgeschrieben sind!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen ERP-Systeme, die sie nutzen. Bereite Fragen vor, die zeigen, dass du dich mit den Herausforderungen des Unternehmens auseinandergesetzt hast – das kommt immer gut an!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Product Owner ERP-Systeme (w/m/d) (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Product Owner ERP-Systeme interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen im ERP-Umfeld hervor. Erzähl uns von Projekten, an denen du gearbeitet hast, und wie du zur Optimierung von Geschäftsprozessen beigetragen hast. Das zeigt uns, dass du die richtige Person für den Job bist!
Sei strukturiert: Gliedere deine Bewerbung klar und übersichtlich. Verwende Absätze und Aufzählungen, um deine Qualifikationen und Erfahrungen deutlich zu machen. So können wir schnell erkennen, was du mitbringst!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei RWA Raiffeisen Ware Austria vorbereitest
✨Verstehe die ERP-Systeme
Mach dich mit den spezifischen ERP-Systemen vertraut, die das Unternehmen betreut. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Möglichkeiten dieser Systeme verstehst und wie du zur kontinuierlichen Weiterentwicklung beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Anforderungen analysiert und in eine Produktvision übersetzt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine analytische und strukturierte Arbeitsweise zu demonstrieren.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da du als zentrale Schnittstelle zwischen IT und Fachbereichen agierst, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten betonen. Bereite dich darauf vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern zusammengearbeitet hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten des Unternehmens. Stelle Fragen zu Teamarbeit, Weiterbildungsmöglichkeiten und wie das Unternehmen Innovationen fördert. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation für die Position.