
Ausbildung Kaufmann für Büromanagement & staatl. gepr. Fremdsprachenkorrespondent (m/w/d)
RWE GmbH
Rahmenbedingungen
Dauer: 3 Jahre
Start: 26.08.2024
Voraussetzungen: mindestens Fachoberschulreife (Realschulabschluss mit Qualifikationsvermerk)
Berufsschule: Erich-Brost-Berufskolleg (Blockunterricht) in EssenPerspektive: Übernahme bei guten Leistungen
Vergütung
1. Ausbildungsjahr: 1.081 €
2. Ausbildungsjahr: 1.151 €
3. Ausbildungsjahr: 1.256 €
Deine Aufgaben
- Unterstützung der Assistenzen in Organisations- und Verwaltungsarbeiten in unterschiedlichen Bereichen
- Kennenlernen von verschiedenen kaufmännischen Bereichen wie z. B. Personalwesen,
- Großkundenvertrieb, Accounting, Controlling, IT, Steuern oder Risikomanagement
- Erledigung von Korrespondenz sowie Buchung von Dienstreisen
- Mitarbeit bei der Vorbereitung und Planung von Meetings, Messen und Tagungen
- Unterstützung bei übergreifenden Projekten und Sonderaufgaben
- Anwendung und Erweiterung deiner EDV-Kenntnisse (SAP, Handelsprogramme, IT-Programme…)Dein Profil
- Mindestens Fachoberschulreife mit Qualifikationsvermerkt bei Ausbildungsbeginn
- Gute Englischkenntnisse
- Erfahrungen mit Microsoft Office Produkten (Word, PowerPoint und Excel)
- Kommunikationsstärke sowie Spaß an Fremdsprachen
- Kontaktfreude und Teamfähigkeit
- Schnelle Auffassungsgabe sowie ausgezeichnetes OrganisationsgeschickUnser Angebot
- Duales Ausbildungssystem, d. h. theoretische Ausbildung in der Berufsschule (Blockunterricht) und praxisorientierte Abteilungsdurchläufe im Unternehmen
- Einblick in die Aktivitäten eines führenden Energiekonzerns
- Welcome Day und umfangreiche Einführungswoche
- Großes Azubi-Netzwerk und qualifizierte Ausbilder*innen
- Zusammenarbeit mit internationalen Kolleg*innen in einer wertschätzenden Umgebung
- Verschiedenste Weiterbildungsmöglichkeiten in Form von Trainings und Seminaren
- Optimale Vorbereitung auf die Abschlussprüfungen und das spätere Berufsleben
Fragen? Ansprechpartner im Recruiting: HR Shared Service Center, Tel. +49 201 5179-9050
Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Behinderung, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. #inclusionmatters
Informationen zum Bewerbungsverfahren
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Gibt es im Bewerbungsprozess ein Asessment Center? : nein