Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe Inspektionen und Wartungsarbeiten an Windkraftanlagen durch und sorge für deren sicheren Betrieb.
- Arbeitgeber: RWE Offshore Wind GmbH, führend in der Offshore-Windenergie.
- Mitarbeitervorteile: Vollzeit/Teilzeit, unbefristet, 14/14-Schichtmodell, viele weitere Benefits.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und trage zur sauberen Energiezukunft bei.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker/Mechatroniker, gültige Offshore-Ausbildung nach GWO-Standards.
- Andere Informationen: Vielfältige Karrierechancen und ein starkes Engagement für Sicherheit und Teamarbeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
RWE Offshore Wind GmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Offshore Service Technician WTG d/w/m. Als Mitglied eines multidisziplinären O&M-Teams bist du für den sicheren und zuverlässigen Betrieb des Windparks verantwortlich. Du planst, bereitest vor und führst Inspektionen und Wartungsarbeiten durch, wobei der Schwerpunkt auf den Fundamenten und den Offshore-Umspannwerken sowie auf den üblichen Wartungsarbeiten an der gesamten Infrastruktur des Windparks liegt.
Du arbeitest offshore von einem SOV aus im 14/14-Schichtmodell; der Hafenstandort ist Eemshaven /NL.
Die Rolle:
- Durchführung von Inspektionen und Wartungsarbeiten an elektrischen und mechanischen Komponenten wie Fundamenten und Umspannwerken.
- Langfristige Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten an Windkraftanlagen nach Ablauf der SMA-Laufzeit.
- Dokumentation sowie die Erstellung von Folgeaufträgen und die Erfassung in SAP.
- Einhaltung von Arbeitsschutzvorschriften und HSE-Standards.
- Starker Fokus auf verhaltensbasierte Sicherheit und Sicherheitskultur.
- Mitwirkung bei der Erstellung und Überprüfung von betriebsrelevanten Dokumentationen (z. B. Wartungshandbücher, RAMS).
- Bedarfsorientierter Support am Bürostandort in Jemgum / Lager in Eemshaven.
Dein Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung zum Elektriker / Mechatroniker oder Mechaniker (EFK).
- Kenntnisse der relevanten deutschen Vorschriften und Richtlinien (z. B. DIN VDE 0105-100, ArbSchG, DGUV, TRBS, BetrSichV).
- Gültige Offshore-Ausbildung nach GWO-Standards.
- Hohes Sicherheitsbewusstsein und Bereitschaft, Verfahren und Anweisungen strikt zu befolgen.
- Körperliche Fitness und medizinische Eignung für Offshore-Arbeit und Arbeiten in der Höhe.
- Teamplayer mit proaktiver und lösungsorientierter Denkweise sowie einer strukturierten und zuverlässigen Arbeitsweise.
- Gute Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
Wir schätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Behinderung, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Alter, sexueller Orientierung und Identität.
Offshore Service Technician WTG d/w/m NSC - Inklusiver Job Arbeitgeber: RWE
Kontaktperson:
RWE HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Offshore Service Technician WTG d/w/m NSC - Inklusiver Job
✨Tipp Nummer 1
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Offshore-Industrie vertraut. Zeig in deinem Gespräch, dass du die Sicherheitsstandards und Vorschriften kennst und bereit bist, diese einzuhalten.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf technische Fragen vor! Du wirst wahrscheinlich nach deinen Erfahrungen mit elektrischen und mechanischen Komponenten gefragt. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner Ausbildung oder bisherigen Jobs zu nennen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Teamfähigkeit! In einem multidisziplinären O&M-Team ist es wichtig, gut mit anderen zusammenzuarbeiten. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben einen einfachen Bewerbungsprozess, der dir hilft, schnell und unkompliziert Teil unseres Teams zu werden. Lass uns wissen, warum du die perfekte Ergänzung für RWE Offshore Wind bist!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Offshore Service Technician WTG d/w/m NSC - Inklusiver Job
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich so kennenlernen, wie du bist. Zeig uns deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben und deinem Lebenslauf. Lass uns wissen, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen, bevor du es abschickst.
Zeig deine Motivation!: Erkläre uns, warum du gerade bei RWE Offshore Wind arbeiten möchtest. Was begeistert dich an der Offshore-Technik? Deine Leidenschaft kann den Unterschied machen und uns überzeugen, dass du die richtige Wahl bist.
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Leute gelangt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei RWE vorbereitest
✨Mach dich mit den Sicherheitsstandards vertraut
Da die Sicherheit in der Offshore-Windenergiebranche oberste Priorität hat, solltest du dir die relevanten Vorschriften und Richtlinien gut einprägen. Informiere dich über DIN VDE 0105-100, ArbSchG und andere wichtige Standards, um im Interview zu zeigen, dass du die Sicherheitskultur ernst nimmst.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten als Elektriker oder Mechatroniker unter Beweis gestellt hast. Zeige, wie du Probleme gelöst und Wartungsarbeiten erfolgreich durchgeführt hast, um deine Eignung für die Rolle zu untermauern.
✨Zeige Teamgeist und Kommunikationsfähigkeiten
In einem multidisziplinären O&M-Team ist es wichtig, gut im Team arbeiten zu können. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeiten betreffen. Vielleicht kannst du eine Situation schildern, in der du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige dein Interesse an der Firma, indem du Fragen zur Sicherheitskultur und den Werten von RWE Offshore Wind stellst. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit und dem Beitrag zur Unternehmensmission.