Qualitätsingenieur (m/w/d)

Im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung suchen wir für unseren Kunden aus der Luft- und Raumfahrt am Standort Oberpaffenhofen eine/n Qualitätsingenieur (m/w/d).

Der/Die Stelleninhaber/in ist als Qualitätsingenieur (m/w/d) tätig und das Aufgabengebiet gliedert sich wie folgt:

Tätigkeitsbeschreibung und Aufgaben:

• Erstellung, Weiterentwicklung, Überwachung und Digitalisierung von Prozessen und Verfahren im Entwicklungsbetrieb (Part 21J)
• Abstimmung von technischen Abteilungen und Implementierung von Verbesserungen im bestehendem Qualitätsmanagementsystem
• Unterstützung der Weiterentwicklung und Qualifikation von Bauteilen, Komponenten, Geräten oder Systemen und Begleitung der Entwicklung und Produktion
• Integration des operativen Teams und Unterstützung bei der Problemlösung (z.B. Abweichungen, Nicht-Konformitäten, Concessions)
• Überwachung einzelner Prozessschritte und Dokumentation der Strategien für eine effektive Kommunikation und Steuerung
• Unterstützung der Planung und Abnahme von Test- und Integrationsereignissen
• Spezifikation von relevanten Qualitätsanforderungen für externe Lieferanten und sicherstellen von regelmäßigen Audits der erforderlichen Prozesskonformität.

Persönliche Anforderungen:

• Erfolgreich abgeschlossenes Ingenieurstudium z.B. im Bereich Maschinenbau, Luft- und Raumfahrt oder eine vergleichbare Ausbildung
• Einschlägige Projekt- und Qualitätsmanagement-Erfahrung in der Entwicklung, der Fertigung und/oder dem zivilen Flugzeugbetrieb
• Solide Kenntnisse der EN9100 Norm, im Bereich APQP sowie Problemlösungsmethoden wie z.B. 5W, 8D, etc.
• Kenntnisse im Luftrecht, bevorzugt Part 21J
• Sehr gute Kenntnisse in MS-Office
• Sehr gute mündliche und schriftliche Deutsch und Englisch Kenntnisse, sowie Kommunikationsstärke

Unser Angebot:

• Attraktives Arbeitsumfeld mit guten Perspektiven
• Langjährige Partnerschaften mit renommierten bundesweit ansässigen Unternehmen
• Übernahme Möglichkeiten im Kundenbetrieb
• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Mitarbeiter-Events
• Leistungsgerechte Gehaltskonditionen
• Spannendes Arbeitsumfeld mit guten Perspektiven
• Persönliche Betreuung und qualifizierte Beratung
• Passende Fortbildungsmaßnahmen im Rahmen Ihrer Tätigkeiten
• Bis zu 30 Tage Jahresurlaub