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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Küchenteam und sorge für die Speisenversorgung der Senioren.
- Arbeitgeber: RWS Cateringservice GmbH kümmert sich um die Ernährung und das Wohlbefinden von Senioren.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, kostenlose Verpflegung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Familienfreundliche Arbeitszeiten und ein unterstützendes Team machen diese Stelle besonders attraktiv.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Koch/Köchin und Erfahrung in der Gemeinschaftsverpflegung erforderlich.
- Andere Informationen: Bewerbung einfach per E-Mail oder WhatsApp – kein Lebenslauf nötig!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir sind wirklich
nah und persönlich
für Sie da
Mit unseren Serviceleistungen kümmern wir uns um
Ihre Grundbedürfnisse. Wir sorgen für Ihre tägliche
Ernährung, Ihre Sicherheit sowie für ein sauberes Gebäude.
Das Wohlbefinden von Jung und Alt, Klein und Groß
zu unterstützen, lässt sich nicht pauschalisieren.
Wir sorgen dafür ganz persönlich mit einem
Werteverständnis, dem unsere Biene vorsteht.
Gesellschaftliche
Teilhabe ist unsere Verantwortung
Besonders Kinder und Jugendliche aus sozial
benachteiligten Familien wollen wir auf Ihrem Lebensweg
nachhaltig unterstützen.
Initiativen, wie die der musikalischen Bildung des GeyserHaus e.V. in Leipzig, sind ein sehr guter Weg.
Seit dem Schuljahr 2015/2016 ermöglichen wir
zehn Kindern drei Jahre lang kostenfrei ihr
Wunschinstrument zu erlernen.
Startseite » Küchenchef (m/w/d) für Seniorenheim l Frühdienst
Küchenchef (m/w/d) für Seniorenheim l Frühdienst
Gesellschaft
Arbeitsort
Arbeitsort Lengenfeld
Anstellungsart
Anstellungsart Vollzeit
Arbeitszeit
Wir suchen aktuell:Küchenchef (m/w/d) für Seniorenheim l Frühdienst in Lengenfeld
Kochen zu tollen Arbeitszeiten – das schätzen unsere Mitarbeiter bei RWS Cateringservice GmbH. Unsere Küche in 08485 Lengenfeld ist täglich für das Wohl der Senioren zuständig und kocht täglich frische Mahlzeiten.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen Küchenchef / Küchenleiter (m/w/d) in Vollzeit unbefristet. Kochen ist Ihre Leidenschaft? Sie lieben Ihren Beruf und sind immer für Ihr Team da? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Es erwarten Sie familienfreundlichen Arbeitszeiten und ein engagiertes Küchenteam.
Ihre Aufgaben
- Sie sind mit Ihrem Küchenteam für die Speisenversorgung der Senioren verantwortlich.
- Sie erstellen einen kundenorientierten Speisenplan.
- Sie bestellen die Lebensmittel für dieVerpflegung unserer Kunden unter Einhaltung des Budgets.
- Sie stellen eine stabileund erstklassigen Speisenqualität sicher.
- Sie sorgen für die Einhaltungaller für den Küchenbetrieb zutreffenden Verordnungen (Hygiene, Sicherheit, Arbeitsschutz, Qualitätsstandards).
- Ganz wichtig: Sie führen, leiten und motivierenIhr Team.
- Sie erstellen die Dienstpläne und planen den Arbeitseinsatz.
- Sie sind persönlicher Ansprechpartner für unsere Kunden.
- Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als Koch/Köchin mit mehrjähriger Berufserfahrung in der Gemeinschaftsverpflegung.
- Sie übernehmen gerne Verantwortung und haben Erfahrung darin, Mitarbeiter anzuleiten und zu führen.
- Freundliche Kommunikation mit Kunden und Kollegen ist für Sie selbstverständlich.
- Sie arbeiten lösungsorientiert und sind entscheidungsfähig.
- Sie sind teamfähig und besitzen eine kommunikative Führungspersönlichkeit.
Wir bieten Ihnen
- Sofort einen unbefristeten Arbeitsvertrag und eine attraktive Entlohnung.
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld ab einem Jahr Betriebszugehörigkeit sowie mögliche Sonderleistungen.
- Geregelte Arbeitszeiten (40 h/ Woche, 5-Tage Woche zw. Montag – Sonntag, 05.00 Uhr – 14.00 Uhr, i. d. R. jedes 2. WE frei).
- Dienstkleidung wird kostenfrei zur Verfügung gestellt.
- Stark vergünstigte Frühstücks- und Mittagsverpflegung.
- KostenloserWachmacher-Kaffee und -Tee sowie Wasser.
- Beim Sommerfest, der Weihnachtsfeier oder den Firmenevents kommt der Spaß nicht zu kurz.
- Der Zusammenhalt ist uns wichtig, deswegen frühstückt das Küchenteam gemeinsam.
- Damit Sie bei uns im Team gut ankommen, nehmen wir uns für Ihre Einarbeitung Zeit.
- Ihnen stehen Weiterbildungsmöglichkeiten in der firmeninternen Akademie zur Verfügung.
So geht es weiter
Bewerben Sie sich einfach per Email unter bewerbung@rws-cateringservice.de oder über unser Online-Formular in weniger als einer Minute.
Sie haben keinen Lebenslauf, das ist kein Problem! Schreiben Sie uns einfach über WhatsApp unter 0151/15352101 an. Haben Sie noch Fragen? Dann rufen Sie Frau Liegmann gern unter 0341/9170469 an.
Werden Sie Teil unseres Teams – wir freuen uns auf Sie!
Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle Menschen – unabhängig von der gewählten Berufsbezeichnung oder Geschlechtsidentität. Wir freuen uns über alle Bewerbungen, einschließlich von Menschen mit Behinderung. Chancengleichheit, Wertschätzung und Vielfalt sind uns besonders wichtig. Deshalb setzen wir uns aktiv für ein diskriminierungsfreies Arbeitsumfeld ein, in dem sich jeder willkommen und geschätzt fühlt.
Lilli Liegmann
Mitarbeiterin Personalbeschaffung/-marketing
Seehausener Straße 37
04158 Leipzig
Quelle: https://rws-gruppe.de/job/33091-kuechenchef-m-w-d-fuer-seniorenheim-l-fruehdienst-2984/ | Datum: 2025-08-25 05:47:04
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Küchenchef (m/w/d) für Seniorenheim l Frühdienst Arbeitgeber: RWS Gebäudeservice GmbH
Kontaktperson:
RWS Gebäudeservice GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Küchenchef (m/w/d) für Seniorenheim l Frühdienst
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die speziellen Bedürfnisse von Senioren in der Ernährung. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein Verständnis für altersgerechte Kost hast und wie du diese umsetzen kannst.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, deine Führungsqualitäten zu demonstrieren. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, wo du dein Team erfolgreich geleitet und motiviert hast.
✨Tip Nummer 3
Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Gemeinschaftsverpflegung zu sprechen. Betone, wie du in der Vergangenheit mit Budgetvorgaben umgegangen bist und dennoch qualitativ hochwertige Speisen zubereitet hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten. Bereite dich darauf vor, wie du freundlich und lösungsorientiert mit Kunden und Kollegen interagierst, um ein positives Arbeitsumfeld zu schaffen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Küchenchef (m/w/d) für Seniorenheim l Frühdienst
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben des Küchenchefs im Seniorenheim, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für das Kochen und deine Erfahrung in der Gemeinschaftsverpflegung hervorhebst. Erkläre, warum du gut ins Team passt und wie du die Bedürfnisse der Senioren erfüllen kannst.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Betone relevante Erfahrungen, insbesondere in der Führung von Küchenteams und der Erstellung von Speiseplänen. Vergiss nicht, deine Ausbildung als Koch/Köchin zu erwähnen.
Unterlagen überprüfen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Unterlagen auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben klar strukturiert und fehlerfrei sind, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei RWS Gebäudeservice GmbH vorbereitest
✨Vorbereitung auf die Fragen zur Teamführung
Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Erfahrung in der Führung und Motivation von Teams zu beantworten. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du dein Küchenteam erfolgreich geleitet hast und welche Methoden du anwendest, um ein positives Arbeitsumfeld zu schaffen.
✨Kenntnisse über Hygiene- und Sicherheitsstandards
Informiere dich über die aktuellen Hygiene- und Sicherheitsvorschriften in der Gemeinschaftsverpflegung. Sei bereit, deine Kenntnisse in diesem Bereich während des Interviews zu demonstrieren und zu erklären, wie du diese Standards in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.
✨Kundenorientierung betonen
Da die Zufriedenheit der Senioren im Mittelpunkt steht, solltest du Beispiele parat haben, wie du kundenorientierte Speisepläne erstellt hast. Zeige, dass du die Bedürfnisse der Kunden verstehst und bereit bist, auf ihre Wünsche einzugehen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten des Unternehmens. Stelle Fragen dazu, wie das Team zusammenarbeitet und welche Initiativen es gibt, um das Wohlbefinden der Mitarbeiter zu fördern. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an einem langfristigen Engagement im Unternehmen.
