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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du sorgst für Sauberkeit und Hygiene in unserer Kita.
- Arbeitgeber: Wir sind eine liebevolle Kita in Schmira, die Kindern ein sicheres Umfeld bietet.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und ein freundliches Team warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte den Alltag der Kinder mit und trage zu ihrer Gesundheit bei.
- Gewünschte Qualifikationen: Keine speziellen Vorkenntnisse nötig, aber Freude an der Arbeit mit Kindern ist wichtig.
- Andere Informationen: Wir bieten eine herzliche Atmosphäre und regelmäßige Teamevents.
Wir suchen eine Reinigungskraft (m/w/d) für eine Kita in Schmira. Ihre Aufgaben umfassen die Reinigung der Räumlichkeiten, die Pflege der sanitären Anlagen sowie die Gewährleistung von Sauberkeit und Hygiene in der Einrichtung.
Wir erwarten von Ihnen:
- Erfahrung in der Gebäudereinigung
- Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise
- Teamfähigkeit und Flexibilität
Wir bieten Ihnen:
- Ein angenehmes Arbeitsumfeld
- Eine faire Vergütung
- Die Möglichkeit zur Weiterbildung
Reinigungskraft (m/w/d) für eine Kita in Schmira Arbeitgeber: RWS Gebäudeservice GmbH
Kontaktperson:
RWS Gebäudeservice GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Reinigungskraft (m/w/d) für eine Kita in Schmira
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Kita, in der du dich bewirbst. Schau dir ihre Webseite an und finde heraus, welche Werte und Ziele sie verfolgen. So kannst du im Gespräch gezielt darauf eingehen und zeigen, dass du gut zur Einrichtung passt.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf typische Fragen vor, die in einem Vorstellungsgespräch für eine Reinigungskraft gestellt werden könnten. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten im Bereich Sauberkeit und Hygiene am besten präsentieren kannst.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Motivation und Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern. Auch wenn du als Reinigungskraft tätig bist, ist es wichtig, dass du ein gutes Gefühl für die Umgebung der Kinder hast und deren Wohlbefinden im Blick behältst.
✨Tip Nummer 4
Netzwerke mit anderen Fachkräften in der Branche. Besuche lokale Veranstaltungen oder Online-Foren, um Kontakte zu knüpfen. Oftmals erfährt man durch persönliche Empfehlungen von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Reinigungskraft (m/w/d) für eine Kita in Schmira
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige für die Reinigungskraft in der Kita in Schmira gründlich zu lesen. Achte auf spezifische Anforderungen und Aufgaben, die in der Anzeige genannt werden.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Stelle als Reinigungskraft wichtig sind. Betone deine Erfahrung in der Reinigung, insbesondere in Einrichtungen wie Kitas.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Stelle interessierst und was dich für die Arbeit in einer Kita qualifiziert. Zeige deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern und dein Engagement für Sauberkeit und Hygiene.
Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über unsere Website ein. Stelle sicher, dass alle Dokumente vollständig sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler oder Ungenauigkeiten, bevor du sie absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei RWS Gebäudeservice GmbH vorbereitest
✨Vorbereitung auf die Fragen zur Reinigung
Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu Reinigungsmethoden und -techniken zu beantworten. Informiere dich über die besten Praktiken in der Reinigung von Kindertagesstätten, um zu zeigen, dass du die nötigen Kenntnisse hast.
✨Präsentation deiner Erfahrung
Wenn du bereits Erfahrung in der Reinigung hast, sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen. Erkläre, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Techniken du angewendet hast, um eine saubere und sichere Umgebung zu schaffen.
✨Betonung der Teamarbeit
In einer Kita ist Teamarbeit entscheidend. Hebe hervor, wie gut du im Team arbeiten kannst und gib Beispiele dafür, wie du mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige Interesse an der Kita, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Werten stellst. Das zeigt, dass du nicht nur an der Stelle interessiert bist, sondern auch an der Gemeinschaft, in der du arbeiten möchtest.
