Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte und entwickle den kooperativen Gewässerschutz aktiv mit.
- Arbeitgeber: RWW ist ein innovatives Unternehmen im Bereich Wasserwirtschaft.
- Mitarbeitervorteile: Faires Gehalt, flexible Arbeitszeiten, Home-Office und Gesundheitsangebote.
- Warum dieser Job: Trage zur nachhaltigen Wasserbewirtschaftung bei und entwickle deine Karriere in einem wertschätzenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Agrar-, Bio- oder Umweltwissenschaften; Erfahrung im Gewässerschutz.
- Andere Informationen: Freier Eintritt in unsere Häuser und Unterstützung für deine Familie.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Du willst gestalten, mitdenken und entwickeln. Du suchst Möglichkeiten, Neues zu lernen, Karriere zu machen oder dich weiter zu qualifizieren. Ein sicherer und attraktiver Arbeitsplatz, an dem du Verantwortung übernehmen und eigene Ideen einbringen kannst, ist dir wichtig. Dann komm mit, WASser arbeiten.
WASser dich bei uns erwartet
Im Fachgebiet Wasserwirtschaftliche Grundlagen bearbeiten wir alle Themen rund um unsere Rohwasserressourcen. Dabei haben wir aktuelle und absehbare Anforderungen und Handlungsbedarfe in Bezug auf unsere wesentliche Ressource – das Wasser – im Blick. Derzeit suchen wir Unterstützung im Bereich des kooperativen Gewässerschutzes und freuen uns, wenn du Interesse hast, diesen Bereich selbstständig bei uns weiterzuentwickeln.
- Du erarbeitest nicht nur konzeptionell Ideen für die Gestaltung unserer Kooperationen (insbesondere im Bereich der Landwirtschaft), sondern setzt das Kooperationsmanagement auch aktiv im Austausch mit den Interessenvertretern der bestehenden Kooperationen um
- Dafür vertrittst du unser Unternehmen bei Sitzungen der Kooperationen, regionaler Arbeitsgruppen, Verbänden und Ministerien
- Als Grundlage für das Kooperationsmanagement ermittelst du Grundlagendaten (insbesondere Boden- und Bewirtschaftungsdaten) durch das Aufsetzen und die Begleitung geeigneter Messkampagnen
- Des Weiteren kümmerst du dich um das ökologische Flächenmanagement in unserer Wassergewinnungsgebieten
WASser wir von dir erwarten
- Ein Studium im Bereich der Agrarwissenschaften oder alternativ der Bio- und Umweltwissenschaften oder Geowissenschaften hast du erfolgreich abgeschlossen
- Du bringst Berufserfahrung im Umfeld des kooperativen Gewässerschutzes mit und kennst dich im Bereich Agrarstruktur und Agrarpolitik aus
- Du hast fundierte Kenntnisse im Pflanzenbau und der Stickstoffdynamik im Boden; idealerweise konntest du bereits Erfahrung in einem landwirtschaftlichen Betrieb sammeln
- Du verfügst über grundlegende hydrogeologische Kenntnisse im Bereich Gewässerschutz
- Du bist mobil und im Besitz eines Führerscheins der Klasse B bzw. der alten Klasse 3
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GehaltFür deine Arbeit gibt es ein faires Gehalt auf Basis des bestehenden Tarifvertrags. Tarifliche Sonderleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld oder vermögenswirksame Leistungen kommen on top. Soziale Zusatzleistungen wie eine betriebliche Altersvorsorge (arbeitgeber- und arbeitnehmerfinanziert) und eine Gruppenunfallversicherung gehören ebenfalls zum Standard.
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ZukunftDu kannst am Mitarbeiter-Aktienprogramm des Konzerns teilnehmen. Beim Weg in die eigene Immobilie helfen wir dir mit zinsfreien Mitarbeiterdarlehen.
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OnboardingDen Einstieg bei uns machen wir dir leicht – mit strukturierten Onboarding-Prozessen, Wasserwerksführungen und weiteren Möglichkeiten, das Unternehmen und deine Kolleg*innen kennenzulernen.
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KarriereIn regelmäßigen Team- und Mitarbeitergesprächen besprichst du deine individuelle Entwicklung – inklusive Karrierechancen. Umfangreiche Weiterbildungsangebote nutzt du intern und extern.
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FlexibilitätUnsere flexiblen Arbeitszeiten und Home-Office-Regelungen nutzt du so, wie es für dich passt – für eine gute Balance zwischen Beruf und Freizeit. Übrigens: Du und deine Familie habt freien Eintritt in unsere Häuser Aquarius und Haus Ruhrnatur.
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GesundheitAngebote des Betrieblichen Gesundheitsmanagements unterstützen dich dabei, deinen Arbeitsalltag gesund zu gestalten. Der Zuschuss zum Fitnessstudio und das JobRad-Angebot helfen dir, fit zu bleiben. Wenn du lieber Bus oder Bahn fährst, kannst du unseren Zuschuss zum JobTicket nutzen.
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SicherheitUnternehmensweit haben wir viele Maßnahmen zur Unfallverhütung am Arbeitsplatz umgesetzt. Diese – zusammen mit deiner persönlichen Schutzausrüstung im technisch-gewerblichen Bereich – sorgen dafür, dass du sicher und gesund nach Hause kommst.
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ModernDich erwartet ein ergonomischer Arbeitsplatz mit modernen Arbeitsmitteln und gut ausgestatteten Personalküchen.
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FamilieBeratungs- und Vermittlungsangebote zu Kinder- oder Ferienbetreuung sowie Angehörigenpflege sorgen dafür, dass sich auch deine Familie über deinen Arbeitsplatz bei uns freut.
Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir bei RWW alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen. Gemeinsam können wir WASser reichen.
Referent kooperativer Gewässerschutz (m/w/d) Arbeitgeber: RWW Rheinisch-Westfälische Wasserwerksgesellschaft mbH
Kontaktperson:
RWW Rheinisch-Westfälische Wasserwerksgesellschaft mbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Referent kooperativer Gewässerschutz (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Suche nach Veranstaltungen oder Konferenzen im Bereich Gewässerschutz und Agrarwissenschaften, um Kontakte zu knüpfen. Oftmals erfährst du dort von offenen Stellen oder kannst direkt mit Entscheidungsträgern ins Gespräch kommen.
✨Tip Nummer 2
Engagiere dich in relevanten Online-Communities oder Foren, die sich mit kooperativem Gewässerschutz beschäftigen. Dort kannst du dein Wissen erweitern und gleichzeitig auf dich aufmerksam machen, was deine Chancen erhöht, von potenziellen Arbeitgebern wahrgenommen zu werden.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Bereich der Wasserwirtschaft. Zeige in Gesprächen oder Netzwerktreffen, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und bereit bist, innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor, indem du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat hast, die deine Kenntnisse im kooperativen Gewässerschutz und im Umgang mit landwirtschaftlichen Betrieben verdeutlichen. Das zeigt dein Engagement und deine Eignung für die Position.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Referent kooperativer Gewässerschutz (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle eine individuelle Bewerbung zusammen: Betone in deinem Anschreiben, warum du dich für die Position des Referenten im kooperativen Gewässerschutz interessierst. Gehe auf deine Erfahrungen im Bereich Agrarwissenschaften und Gewässerschutz ein und erläutere, wie du zur Weiterentwicklung des Bereichs beitragen kannst.
Hebe relevante Qualifikationen hervor: Achte darauf, dass dein Lebenslauf deine fundierten Kenntnisse im Pflanzenbau, der Stickstoffdynamik und deine hydrogeologischen Kenntnisse klar darstellt. Füge auch praktische Erfahrungen aus landwirtschaftlichen Betrieben hinzu, um deine Eignung zu untermauern.
Verwende klare und präzise Sprache: Formuliere deine Bewerbung klar und präzise. Vermeide Fachjargon, der nicht allgemein verständlich ist, und achte darauf, dass deine Sätze gut strukturiert sind. Dies zeigt deine Kommunikationsfähigkeit, die für die Position wichtig ist.
Schließe ein Motivationsschreiben ein: Ein Motivationsschreiben kann dir helfen, deine Leidenschaft für den Gewässerschutz und deine Motivation für die Mitarbeit bei RWW zu verdeutlichen. Erkläre, warum du Teil des Teams werden möchtest und welche Ideen du einbringen kannst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei RWW Rheinisch-Westfälische Wasserwerksgesellschaft mbH vorbereitest
✨Verstehe die Rolle des kooperativen Gewässerschutzes
Informiere dich gründlich über die Aufgaben und Herausforderungen im Bereich des kooperativen Gewässerschutzes. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung dieser Rolle verstehst und wie du zur Weiterentwicklung beitragen kannst.
✨Bereite Beispiele aus deiner Berufserfahrung vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kenntnisse in Agrarstruktur, Agrarpolitik und Pflanzenbau verdeutlichen. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Zeige Interesse an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern
Da die Position viel Austausch mit Interessenvertretern erfordert, solltest du im Interview betonen, wie wichtig dir die Zusammenarbeit mit verschiedenen Gruppen ist. Bereite dich darauf vor, wie du diese Beziehungen aufbauen und pflegen würdest.
✨Frage nach den Erwartungen an die Position
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Erkundige dich nach den spezifischen Erwartungen an die Rolle und welche Herausforderungen in den ersten Monaten zu erwarten sind. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, dich aktiv einzubringen.