Transactional Liability Underwriter
Transactional Liability Underwriter

Transactional Liability Underwriter

München Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Optimiere Underwriting-Strategien und manage Risiken für profitable M&A-Transaktionen.
  • Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen in der Finanzbranche mit Fokus auf Diversität.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Karrierechancen und einem inklusiven Team.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von M&A-Transaktionen und arbeite an spannenden Herausforderungen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Bachelor oder Master in Betriebswirtschaft, Finanzen oder Risikomanagement erforderlich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Die Position des Transactional Liability Underwriters ist verantwortlich für die Optimierung von Underwriting-Strategien, das Management von Risiken und die Förderung strategischer Partnerschaften für profitable Geschäfte. Die Rolle arbeitet intern zusammen, um komplexe Probleme zu lösen, überwacht regulatorische Änderungen und unterzeichnet Haftpflichtversicherungen im Zusammenhang mit M&A-Transaktionen. Sie gestalten die Portfoliostrategie, analysieren komplexe Verträge und passen den Versicherungsschutz an die Anforderungen der Geschäfte an.

Standort: München - Deutschland

Was wird Ihre Aufgabe sein?

Aufgaben:

  • Entwicklung und Implementierung von Underwriting-Strategien, Management der Risikobereitschaft und Optimierung der Rentabilität für zugewiesene Konten gemäß der M&A-Underwriting-Strategie.
  • Identifizierung von Ineffizienzen und Vorschlag umsetzbarer Lösungen, um sicherzustellen, dass die steuerlichen Anforderungen erfüllt sind und auf Vor- und Nachdeal-Steuerstrukturen basieren, um ein positives Deal-Ergebnis zu erzielen.
  • Teilen von Fachwissen über Garantien & Entschädigungen, Steuer- & Risiko-Versicherungen, Anleitung bei komplexen Risikoanalysen und Befähigung der Mitarbeiter, informierte Underwriting-Entscheidungen zu treffen.
  • Analyse komplexer Verträge, Versicherungsrichtlinien und Bindevereinbarungen, Bewertung potenzieller Verbindlichkeiten und Identifizierung versteckter Risiken zur Information von Underwriting-Entscheidungen.
  • Förderung strategischer Partnerschaften zur Generierung neuer Geschäfte, Sicherung profitabler Deals und Bereitstellung maßgeschneiderter Kundenlösungen je nach Geschäftssektor, Dealstruktur, Gerichtsbarkeit und Entschädigungspflichten.
  • Anpassung der Versicherungsbedingungen an spezifische Kundenbedürfnisse unter Berücksichtigung von Risikofaktoren und Rentabilität.
  • Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern zur Lösung komplexer Underwriting-Probleme und Entwicklung von Minderungsstrategien.
  • Überwachung von Änderungen in den Gesetzen und Vorschriften zur transaktionalen Haftung, um die Einhaltung sicherzustellen und die Underwriting-Praktiken entsprechend anzupassen.
  • Vorausblick auf Branchentrends, Durchführung von Recherchen in neuen Sektoren und Entwicklung innovativer Versicherungslösungen zur Erweiterung des Portfolios.

Berufserfahrung und Ausbildung:

  • Abschluss (Bachelor oder Master) in Betriebswirtschaft, Finanzen oder Risikomanagement erforderlich. Jede andere verwandte Disziplin oder gleichwertige Berufserfahrung wird berücksichtigt.
  • Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich Finanz- oder M&A-Underwriting mit einem Bachelor-Abschluss oder mindestens 3 Jahre Berufserfahrung mit einem Master-Abschluss.

Lizenzen & Zertifikate:

  • Staatliche P&C- und/oder Überschusslinienlizenz ist erforderlich.
  • Zertifizierter Merger and Acquisition Advisor (CM&AA) oder Registered Professional Liability Underwriter (RPLU) von Vorteil.

Ryan Specialty ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Wir setzen uns dafür ein, eine vielfältige Belegschaft in der gesamten Organisation aufzubauen und zu erhalten. Unsere Vision ist ein integrativer und gerechter Arbeitsplatz, an dem alle Mitarbeiter für ihre Leistung und Beiträge geschätzt und bewertet werden. Unterschiede in Rasse, Glauben, Farbe, religiösen Überzeugungen, physischen oder psychischen Fähigkeiten, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, sexueller Orientierung und vielen anderen Merkmalen bringen unterschiedliche Perspektiven zusammen und erhöhen den Wert der Dienstleistungen, die wir unseren Kunden, Handelspartnern und Gemeinschaften bieten. Diese Richtlinie erstreckt sich auf alle Aspekte unserer Beschäftigungspraktiken, einschließlich, aber nicht beschränkt auf Rekrutierung, Einstellung, Disziplin, Entlassung, Beförderung, Versetzung, Vergütung, Leistungen, Schulungen, Abwesenheiten und andere Bedingungen und Vorteile der Beschäftigung.

Transactional Liability Underwriter Arbeitgeber: Ryan Specialty

Ryan Specialty ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in München eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Mit einem starken Fokus auf berufliche Weiterentwicklung und strategische Partnerschaften fördert das Unternehmen eine Kultur der Zusammenarbeit und Innovation, die es den Mitarbeitern ermöglicht, ihre Fähigkeiten im Bereich der Transaktionshaftpflichtversicherung zu erweitern. Zudem profitieren die Mitarbeiter von flexiblen Arbeitsmodellen und einer inklusiven Unternehmenskultur, die Vielfalt schätzt und individuelle Beiträge anerkennt.
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Kontaktperson:

Ryan Specialty HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Transactional Liability Underwriter

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Veranstaltungen, Konferenzen oder Webinare und sprich mit anderen Fachleuten. Oft sind es persönliche Kontakte, die uns den entscheidenden Vorteil bei der Jobsuche verschaffen.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen. Wir können dir helfen, deine Ansprache zu optimieren!

Bereite dich auf Gespräche vor!

Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Stelle passen. Wir haben viele Ressourcen, die dir helfen können, dich optimal vorzubereiten.

Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du eine passende Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt dein Engagement und erhöht deine Chancen, von den richtigen Leuten gesehen zu werden. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Transactional Liability Underwriter

Underwriting-Strategien entwickeln
Risikomanagement
Profitabilität optimieren
Warranties & Indemnity Expertise
Komplexe Risikoanalyse
Vertragsanalyse
Haftungsbewertung
Strategische Partnerschaften aufbauen
Maßgeschneiderte Kundenlösungen
Regulatorische Änderungen überwachen
Transaktionsrechtliche Kenntnisse
Innovative Deckungslösungen entwickeln
Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern
Anpassungsfähigkeit an Markttrends
Zertifizierter M&A Berater (CM&AA) oder RPLU

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu uns passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!

Verknüpfe deine Erfahrungen mit der Stelle!: Erzähle uns, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten direkt mit der Position des Transactional Liability Underwriters zusammenhängen. Mach deutlich, warum du die perfekte Wahl für uns bist!

Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und effizient bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ryan Specialty vorbereitest

Verstehe die Branche

Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Bereich der Transaktionshaftpflicht vertraut. Informiere dich über relevante gesetzliche Änderungen und wie sie sich auf die Underwriting-Strategien auswirken können. Das zeigt, dass du proaktiv bist und ein echtes Interesse an der Branche hast.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du komplexe Risiken erfolgreich bewertet oder innovative Lösungen für Kunden entwickelt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Rolle verstehst.

Stelle kluge Fragen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du während des Interviews stellen kannst. Frage nach den Herausforderungen, die das Unternehmen im Bereich M&A sieht, oder wie sie ihre Underwriting-Strategien anpassen, um wettbewerbsfähig zu bleiben. Das zeigt dein Engagement und dein strategisches Denken.

Zeige Teamgeist

Da die Rolle viel Zusammenarbeit erfordert, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen Abteilungen zusammengearbeitet hast, um komplexe Probleme zu lösen oder profitable Deals abzuschließen. Das wird dir helfen, als wertvoller Teamplayer wahrgenommen zu werden.

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Standort: München
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