Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Teil des Ryanair Gruppen-Cabin Crew-Teams und liefere erstklassigen Kundenservice.
- Arbeitgeber: Ryanair Group, Europas größte Fluggesellschaft mit über 16.000 Crew-Mitgliedern.
- Mitarbeitervorteile: Unbegrenzte vergünstigte Reisen, festes Schichtmuster, kostenlose Schulung und tägliches Trainingstipendium.
- Warum dieser Job: Erlebe das Abenteuer des Reisens und entwickle deine Karriere in der Luftfahrt.
- Gewünschte Qualifikationen: Enthusiasmus, Teamgeist und die Fähigkeit, exzellenten Kundenservice zu bieten.
- Andere Informationen: Karrieremöglichkeiten bis hin zum Direktor für Inflight-Service.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Möchten Sie Teil der großartigen Kabinenbesatzungsfamilie der Ryanair Group mit über 16.000 Besatzungsmitgliedern werden? Wenn Sie kundenorientiert sind, gerne einen hervorragenden Service bieten und schnelle Karrierechancen wünschen, würden wir uns freuen, von Ihnen zu hören! Keine Erfahrung erforderlich, nur viel Enthusiasmus und Teamgeist!
Als größte Fluggesellschaft Europas, die über 550.000 Gäste auf über 3.600 täglichen Flügen befördert, suchen wir die nächste Generation von Kabinenbesatzungsmitgliedern, die sich an einem unserer Lauda Europe Standorte anschließen möchten. Zu den großartigen Vorteilen gehören unbegrenzte vergünstigte Dienstreisen zu über 250 Zielen im Ryanair-Netzwerk, ein festes Schichtmuster von 5/3, kostenlose Schulungen, branchenführende Bezahlung und eine bezahlte Ausbildungsvergütung ab dem ersten Tag des Kurses.
Ihr Weg zum qualifizierten Kabinenbesatzungsmitglied beginnt mit einem 6-wöchigen Ausbildungskurs, in dem Sie alle grundlegenden Fähigkeiten erlernen, die Sie für Ihre tägliche Rolle benötigen, um unseren Gästen ein erstklassiges Sicherheits- und Kundenerlebnis zu bieten. Während des Kurses müssen Sie lernen, und es finden regelmäßig Prüfungen statt. Die Ausbildung endet mit Supernumerary-Flügen, gefolgt von Ihren Kabinenbesatzungsflügeln.
Als Mitglied der Kabinenbesatzungsfamilie der Ryanair Group werden Sie von Anfang an in unsere Kultur eintauchen. Die Karrieremöglichkeiten sind endlos, einschließlich der Möglichkeit, Nummer 1, Basis-Supervisor, Regionalmanager oder sogar Direktor für Inflight zu werden. Das Leben als Kabinenbesatzungsmitglied ist unterhaltsam und lohnend, jedoch auch anspruchsvoll, wobei Sicherheit unsere oberste Priorität hat. Sie müssen sowohl Früh- als auch Spätschichten arbeiten und können bereits um 5 Uhr morgens zur Arbeit erscheinen und erst nach Mitternacht nach Hause zurückkehren. Wenn Sie kein Morgenmensch sind, denken Sie zweimal nach, bevor Sie sich bewerben!
Anforderungen:
- Die Bewerber müssen das uneingeschränkte Recht haben, in der EU zu leben und zu arbeiten und / oder frei im Ryanair-Netzwerk reisen zu können.
- Sie sollten ungefähr zwischen 5 Fuß 2 Zoll (157 cm) und 6 Fuß 2 Zoll (188 cm) groß sein.
- Sie müssen in der Lage sein, 25 Meter ohne Hilfe zu schwimmen und jemand anderen zu unterstützen.
- Es hilft, wenn Sie fleißig, flexibel und eine aufgeschlossene, freundliche Persönlichkeit haben.
- Sie sollten anpassungsfähig sein und bereit sein, im Schichtdienst zu arbeiten.
- Genießen Sie den Umgang mit der Öffentlichkeit und haben Sie die Fähigkeit, exzellenten Kundenservice mit einer „Kann-do“-Einstellung zu bieten.
- Sie sollten sich beim Sprechen und Schreiben in Englisch wohlfühlen und in der Lage sein, erfolgreich einen Englisch-Sprachtest zu bestehen.
- Eine Leidenschaft für das Reisen und das Kennenlernen neuer Menschen.
Zusätzliche Vorteile:
- Kostenloser international anerkannter Kabinenbesatzungsausbildungskurs
- Tägliches Tagegeld während der Ausbildung – 28 € pro Tag
- Unbegrenzte stark vergünstigte Dienstreisen
- Festes Schichtmuster von 5 Tagen arbeiten / 3 Tage frei
- Das Abenteuer und die Erfahrung Ihres Lebens innerhalb unseres Kabinenbesatzungsnetzwerks
- Neue Kulturen und Städte mit Kollegen an Ihren freien Tagen erkunden
- Kostenlose Uniform im ersten Jahr und jährliche Zulage danach
- Sicherheit, für eine finanziell stabile Fluggesellschaft zu arbeiten
- Direkt- oder Agenturvertrag, je nach Standort.
Lauda Cabin Crew Arbeitgeber: Ryanair Ltd.
Kontaktperson:
Ryanair Ltd. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Lauda Cabin Crew
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Position als Cabin Crew interessierst, zögere nicht, uns direkt über unsere Website zu kontaktieren. Zeige dein Interesse und deine Begeisterung – das kommt immer gut an!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Ryanair Group und ihre Werte. Überlege dir, wie du deine Teamfähigkeit und deinen Kundenservice in der Vergangenheit unter Beweis gestellt hast. Das wird dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Persönlichkeit! Als Cabin Crew ist es wichtig, dass du freundlich und offen bist. Lass deine Leidenschaft für das Reisen und den Kontakt mit Menschen durchscheinen – das macht dich zu einem idealen Kandidaten!
✨Tipp Nummer 4
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die bereits in der Luftfahrtbranche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar Tipps, wie du bei uns erfolgreich sein kannst. Und vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Lauda Cabin Crew
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst! Zeig uns deine Begeisterung und deinen Teamgeist. Wir suchen nach Menschen, die authentisch sind und Spaß daran haben, anderen zu helfen.
Betone deine Kundenorientierung: Da wir im Kundenservice tätig sind, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeiten in der Kundenbetreuung hervorhebst. Erzähl uns von Erfahrungen, in denen du großartigen Service geleistet hast, auch wenn es nicht im Flugbereich war!
Halte es klar und prägnant: Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt gebracht ist. Verwende klare Sprache und vermeide unnötigen Jargon. Wir wollen schnell verstehen, warum du perfekt für unser Team bist!
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schneller bearbeiten und dich vielleicht schon bald im Team begrüßen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ryanair Ltd. vorbereitest
✨Sei du selbst!
Zeige deine Persönlichkeit und sei authentisch. Die Ryanair Group sucht nach Menschen mit einem freundlichen und aufgeschlossenen Wesen. Lass deine Begeisterung für den Kundenservice durchscheinen!
✨Informiere dich über die Airline
Mach dich mit der Ryanair Group und deren Werten vertraut. Zeige im Interview, dass du die Unternehmenskultur verstehst und bereit bist, Teil des Teams zu werden. Das zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Teamfähigkeit und deinem Umgang mit Kunden. Überlege dir Beispiele aus deinem Leben, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen verdeutlichen. Das hilft dir, selbstbewusst zu antworten.
✨Kleide dich angemessen
Achte darauf, dass dein Outfit professionell und gepflegt aussieht. Ein guter erster Eindruck ist wichtig, besonders in einer Branche, in der das Erscheinungsbild zählt. Wähle etwas, in dem du dich wohlfühlst und das deine Professionalität unterstreicht.