Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Wartungsteam und sorge für höchste Sicherheitsstandards in mehreren Standorten.
- Unternehmen: Werde Teil von Ryanair, Europas größter Fluggesellschaft mit wachsendem Wartungsnetz.
- Vorteile: Attraktives Gehalt und hervorragende Karrierechancen in einem dynamischen Umfeld.
- Weitere Informationen: Reisebereitschaft ist erforderlich, um verschiedene Standorte zu leiten.
- Warum dieser Job: Führe ein engagiertes Team und gestalte die Zukunft der Luftfahrt mit.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Wartung und Führung von Teams in einem schnelllebigen Umfeld.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75600 - 92400 € pro Jahr.
Ryanair Engineering wächst und erweitert seine Wartungskapazität von 50 auf über 100 Wartungsplätze in ganz Europa, da die Flotte innerhalb der nächsten 10 Jahre auf über 800 Flugzeuge und 300 Millionen Gäste pro Jahr anwachsen soll.
Ryanair sucht derzeit einen Base Maintenance Manager (Lead), um dem Engineering-Team der größten Fluggesellschaft Europas beizutreten. Diese Führungsposition ist verantwortlich für die Durchführung der Basiswartung an mehreren Standorten für schwere Wartung, um eine wachsende Flotte und ein wachsendes Netzwerk zu unterstützen. Der erfolgreiche Kandidat kann an einem der 6 Standorte arbeiten und sollte ein erfahrener und engagierter Ingenieur sein, der in der Lage ist, Multi-Site-Operationen in einem schnelllebigen Umfeld zu leiten. Diese Rolle berichtet an den Head of Heavy Maintenance (Internal) und trägt die volle Verantwortung für die Leistung, Compliance und Ergebnisse der Basiswartung im internen Ryanair-Netzwerk. Alle internen, standortbasierten Basiswartungsmanager berichten direkt an diese Position. Da die Wartungsaktivitäten über Prestwick, Sevilla, Kaunas, Wrocław, Shannon und Hahn verteilt sind, sind häufige Reisen und die Fähigkeit, Teams aus der Ferne zu leiten, unerlässlich.
Aufgaben und Verantwortlichkeiten:
- Leitung und Management aller Basiswartungsmanager im Netzwerk, Förderung von Leistung und Verantwortung an jedem Standort.
- Sicherstellen, dass alle Wartungsarbeiten gemäß den Anforderungen des MOE und Part-145 durchgeführt und zertifiziert werden.
- Aufrechterhaltung der höchsten Standards für Sicherheit, Compliance und Handwerkskunst an allen Standorten.
- Überwachung der Personalplanung, Ressourcenallokation und Produktionslieferung an mehreren Standorten.
- Sicherstellen, dass alle Standorte angemessen mit Einrichtungen, Werkzeugen, Materialien und kompetentem Personal ausgestattet sind.
- Förderung von Schulungs-, Kompetenz- und Leistungsstandards in allen Wartungsteams.
- Management der Leistung von Subunternehmern und Sicherstellung der Einhaltung vertraglicher und qualitativer Anforderungen.
- Zusammenarbeit mit CAMO-Vertretern, Lieferanten und internen Stakeholdern bei der Wartungsplanung und Fehlerbehebung.
- Verantwortung für die Sicherheitsleistung, einschließlich Risikomanagement, Vorfallberichterstattung und menschliche Faktoren.
- Untersuchung und Lösung von betrieblichen, sicherheitsrelevanten und compliancebezogenen Problemen im Netzwerk.
- Sicherstellen, dass MOE- und technische Verfahren konsistent angewendet und aktuell gehalten werden.
- Regelmäßige Berichterstattung und Eskalation an den Head of Heavy Maintenance.
Qualifikationen:
- Umfangreiche Erfahrung in der Basis-/Schwerwartung in einer Part-145-Umgebung.
- Nachgewiesene Führungserfahrung in der Leitung von Multi-Site- oder verteilten Teams.
- Starkes Verständnis der EASA Part-145- und MOE-Anforderungen.
- Erfolgsbilanz bei der Erbringung operativer Leistungen in einem schnelllebigen Umfeld.
- Starke Führungs-, Organisations- und Kommunikationsfähigkeiten.
- Flexible Herangehensweise mit der Fähigkeit, häufig zwischen den Standorten zu reisen.
Zusätzliche Informationen:
- Wettbewerbsfähiges Gehalt.
- Exzellente Karriereentwicklung.
- Die endgültige Vergütung und die Vorteile werden durch den gewählten Arbeitsort bestimmt.
Base Maintenance Manager (Lead) - Aircraft Engineering Arbeitgeber: Ryanair
Die Prestwick Aircraft Maintenance GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung bietet, in der Sie Ihre Leidenschaft für die Luftfahrt ausleben können. Mit einem umfassenden 12-wöchigen Ausbildungsprogramm für Flugzeugmechaniker und zahlreichen Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung, einschließlich der Aussicht auf eine Karriere als lizenzierter Flugzeugingenieur, sind wir bestrebt, unsere Mitarbeiter zu fördern und ihnen eine langfristige Perspektive zu bieten. Zudem profitieren Sie von einem freundlichen Team, flexiblen Arbeitsbedingungen und attraktiven Zusatzleistungen wie Sprachkursen und Corporate Benefits.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Base Maintenance Manager (Lead) - Aircraft Engineering erhalten könntest
✨Netzwerk auf Luftfahrtmessen
Schau dir die nächsten Luftfahrtmessen oder Fachkonferenzen an. Diese Veranstaltungen sind goldwert, um direkte Kontakte zu Unternehmen wie Ryanair zu knüpfen. Auch wenn es eine große Veranstaltung ist, schau, ob es spezifische Networking-Events gibt, an denen du teilnehmen kannst!
✨Engagiere dich in Fachforen
Such dir technische Communities und Foren, die sich mit Luft- und Raumfahrttechnik beschäftigen. Diese Plattformen bieten oft Jobangebote oder zumindest wertvolle Kontakte, um den Fuß in die Tür bei Firmen wie Ryanair zu bekommen. Denk daran, aktiv mitzumischen und deine Expertise zu zeigen!
✨Nutze Universitätsressourcen für Vollzeitstellen
Wenn du noch in der Uni bist oder gerade erst abgeschlossen hast, nutze die Karrierezentren deiner Hochschule! Viele Unternehmen präsentieren sich dort in Jobmessen und suchen gezielt nach neuen Talenten für Vollzeitpositionen.
✨Sei aktiv bei LinkedIn
Erstelle ein Profil auf LinkedIn, das deine Leidenschaft für Luft- und Raumfahrttechnik widerspiegelt. Folge Unternehmen wie Ryanair und beteilige dich an Diskussionen. Das sorgt dafür, dass du bei künftigen Stellenangeboten nicht übersehen wirst – und es gibt dir die Möglichkeit, dich direkt bei den Recruitern ins Gespräch zu bringen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Base Maintenance Manager (Lead) - Aircraft Engineering mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Technische Fähigkeiten betonen:Im Bereich der Luft- und Raumfahrttechnik sind technische Fähigkeiten das A und O. Stelle sicher, dass du alle relevanten Kenntnisse, wie CAD-Software oder Kenntnis von Materialien, die in diesem Bereich verwendet werden, in deinem Lebenslauf klar darstellst. Zeige auch, wie du diese Fähigkeiten in bisherigen Projekten oder Praktika angewendet hast.
Projekte und Praktika präsentieren:Wenn du an Projekten oder Praktika in der Luft- und Raumfahrttechnik gearbeitet hast, erwähne sie unbedingt! Beschreibe deine Rolle und die Ergebnisse, die du erzielt hast. Ein Portfolio mit deinen Arbeiten kann hier sehr hilfreich sein, um deine praktischen Erfahrungen zu untermauern.
Motivation und Teamarbeit hervorheben:In einem Vollzeitjob ist Teamarbeit oft entscheidend. Zeige in deinem Bewerbungsschreiben, warum du dich für die Luft- und Raumfahrttechnik begeisterst und wie du in einem Team zur Lösung komplexer Probleme beiträgst. Deine Motivation wird bei Ryanair sicherlich gut ankommen!
Richtige Unterlagen einreichen:Achte darauf, alle erforderlichen Unterlagen, wie ein Motivationsschreiben, Tabellarischer Lebenslauf und ggf. Zeugnisse, vollständig und ordentlich einzureichen. Bei Vollzeitstellen in der Technik ist eine klare Struktur oft entscheidend. Bewirb dich direkt über unsere Website, damit wir deine Bewerbung schnellstmöglich prüfen können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ryanair vorbereitet
✨Technisches Wissen unter Beweis stellen
In der Luft- und Raumfahrttechnik wird viel Wert auf technisches Know-how gelegt. Sei bereit, spezifische Fragen zu stellen, die die Prinzipien des Maschinenbaus oder der Aerodynamik betreffen. Vielleicht gibt's auch praktische Tests, um dein Wissen zu demonstrieren. Wir sollten uns also gut vorbereiten und eventuell auch einige alte Prüfungsfragen durchgehen.
✨Portfolio mit Projekten vorbereiten
Egal, ob du an der Uni Projekte gemacht hast oder Praktika absolviert hast, bring Beispiele mit, die deine Fähigkeiten zeigen. Sei kritisch und wähle die besten Arbeiten aus, die für die Position relevant sind. Ein starkes Portfolio kann oft mehr sagen als ein Lebenslauf – lass uns das also gut zusammenstellen.
✨Soft Skills im Team hervorheben
Teamarbeit ist in der Luft- und Raumfahrttechnik unerlässlich. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Zeig uns, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch das richtige Mindset, um in einer kollaborativen Umgebung zu glänzen.
✨Anpassungsfähigkeit zeigen
In der Luft- und Raumfahrttechnik können sich die Anforderungen schnell ändern. Sei bereit, Fälle zu diskutieren, in denen du flexibel gedacht und gehandelt hast. Das kommt in einem Vollzeitjob besonders gut an, weil man nicht nur am Anfang begeistert sein sollte, sondern auch langfristig anpassungsfähig bleibt.
