Backend Developer Node.js (m/f/d)

Backend Developer Node.js (m/f/d)

München Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle und integriere innovative Kassensysteme in einem agilen Team.
  • Unternehmen: Wachsendes Unternehmen im Bereich mobile Zahlungen mit einem dynamischen Team.
  • Vorteile: Flexibles Arbeiten, wettbewerbsfähiges Gehalt und kontinuierliche Weiterbildung.
  • Weitere Informationen: Remote-Position mit langfristigen Karrieremöglichkeiten in einem unterstützenden Umfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des mobilen Bezahlens und arbeite mit neuesten Technologien.
  • Qualifikationen: Erfahrung in Backend-Entwicklung mit Node.js und TypeScript erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Ihre Aufgaben

Sie spielen eine Schlüsselrolle bei der Integration neuer Kassensysteme und Plattformen für unsere moderne, ereignisgesteuerte Plattform in einem agilen Umfeld, in dem Sie in funktionsübergreifenden Teams arbeiten.

Begleiten Sie uns dabei, unsere Microservice-Architektur mit den neuesten Technologien wie Node.js (TypeScript), Docker, PostgreSQL, Kafka und anderen aufkommenden Tools und Frameworks auf die nächste Stufe zu heben.

Ihr profundes Fachwissen in der Systemintegration und -verwaltung wird entscheidend sein, um eine nahtlose und effiziente Kommunikation zwischen den internen Systemen von ryd und externen Plattformen sicherzustellen. Dieses Fachwissen ist entscheidend für die Verbesserung der Funktionalität und Robustheit unserer Technologieplattform und garantiert deren Betrieb auf höchstem Effizienz-, Effektivitäts- und Zuverlässigkeitsniveau mit hoher Fehlertoleranz.

Ihre Rolle wird entscheidend sein bei der Entwicklung und Optimierung von Algorithmen für effizientes Datenparsing und -serialisierung, um eine nahtlose Interpretation und Verarbeitung einer Vielzahl von Datenstrukturen und -formaten sicherzustellen. Sie sind auch dafür verantwortlich, potenzielle Probleme bei der Datenumwandlung proaktiv zu identifizieren und anzugehen, um die Leistung und Anpassungsfähigkeit unseres Systems in verschiedenen Betriebsszenarien zu verbessern.

Halten Sie einen sauberen Code; Ihr Engagement für das Schreiben von sauberem und wartbarem Code wird erheblich zur Gesamtqualität und Nachhaltigkeit unserer Plattform beitragen.

Ihre Qualifikationen

  • Gute Backend-Entwicklungsfähigkeiten: Nachgewiesene Erfahrung (mehrere Jahre in der Praxis) im Schreiben verteilter Backend-Anwendungen, vorzugsweise mit Node.js und TypeScript, wobei Sie Fachkenntnisse im Aufbau robuster und effizienter Lösungen zeigen.
  • Skalierbarkeit und Leistungsoptimierung: Nachgewiesene Fähigkeit, leistungsstarke und skalierbare Systeme zu entwerfen und zu implementieren, unter Berücksichtigung von Faktoren wie Lastverteilung, Caching und Datenbankoptimierung.
  • Offenheit und Innovationsbereitschaft: Eine zukunftsorientierte Denkweise, die neue Ideen und Technologien begrüßt, mit der Fähigkeit, unabhängig zu arbeiten und Verantwortung für Projekte zu übernehmen, während Sie das Fachwissen des ryd-Teams nutzen.
  • Effektive Kommunikationsfähigkeiten: Gute Englischkenntnisse sind entscheidend für die effektive Zusammenarbeit mit dem Team sowie für das Verständnis und die Übersetzung von Geschäftsanforderungen in technische Lösungen.
  • Unternehmerische Denkweise: Verkörpern Sie eine unternehmerische Denkweise, gekennzeichnet durch eine proaktive „Anpacken“-Einstellung und einen starken kundenorientierten Fokus. Streben Sie nach einem ergebnisorientierten Ansatz, der praktische Pragmatik mit einem Engagement für sauberen Code und solide Architektur kombiniert.
  • Starke Problemlösungs- und Analysefähigkeiten: Zeigen Sie eine ausgeprägte Fähigkeit, komplexe Herausforderungen durch analytisches Denken zu lösen, und demonstrieren Sie die Fähigkeit, Probleme zu zerlegen und effektive Lösungen zu entwickeln.
  • Bonus: Vertrautheit mit Zahlungsabwicklung: Vorherige Erfahrung oder Verständnis von Zahlungssystemen, Sicherheitsstandards (z.B. PCI-DSS) und Integration mit Zahlungs-Gateways wäre von Vorteil.

Ihre Vorteile

Dies ist eine Remote-Position mit der Voraussetzung, dass Sie in Portugal leben. #shapingryd ist einer unserer Werte, da wir glauben, dass der Wandel vom Start-up zum Scaleup nur gemeinsam erreicht werden kann. Wir vertrauen darauf, dass #bettertogether nur erreicht werden kann, wenn Sie von Anfang an Verantwortung übernehmen. Wir möchten, dass unsere Mitarbeiter langfristig bei uns bleiben. Sie erhalten einen unbefristeten Arbeitsvertrag und ein wettbewerbsfähiges Gehalt. Als Ryder haben Sie flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, von Ihrem Homeoffice in Portugal aus zu arbeiten. Die berufliche und persönliche Entwicklung unserer Ryders liegt uns am Herzen. Wir erkennen Potenzial und fördern es. Schließen Sie sich uns an und schreiben Sie Ihre eigene Erfolgsgeschichte. Nie aufhören zu lernen! Sie erhalten ein jährliches Trainingsbudget, das Sie frei für Ihre berufliche Entwicklung verwenden können.

Kontakt

Stefanie Straus HR Generalist ryd GmbH | Landsberger Str. 94 | 80339 München, Deutschland | ryd.one

Über uns

ryd ist ein Unternehmen, das europaweit im Bereich Mobile Payment tätig ist, mit einem Fokus auf ryd pay. Mit ryd bezahlen Sie an der Tankstelle über die App oder das Infotainmentsystem Ihres Autos. Schnell, bequem und sicher. Neben der ryd-App ermöglicht ryd pay inside die unkomplizierte Integration von ryd für Drittanbieter wie Navigationssysteme, Automobilhersteller oder Smartphone-Apps. Heute ist ryd bereits das größte europäische B2C-Netzwerk für digitales Tanken. Ob Tanken, Laden oder Parken, die offene ryd-Plattform wächst und es gibt keine Grenzen. Finanziell und strategisch wird ryd von AXA, bp, Mastercard und Mercedes-Benz unterstützt, internationalen globalen Unternehmen aus den ryd-Geschäftsbereichen: Mobilität, Finanzen, Energie und Versicherung. Gegründet 2014 in München, wächst ryd kontinuierlich und beschäftigt derzeit 70 Mitarbeiter in Deutschland und Portugal. Für weiteres Wachstum in Europa suchen wir motivierte neue Mitarbeiter, um unser Team zu verstärken.

Backend Developer Node.js (m/f/d) Arbeitgeber: Ryd

ryd ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und ein wettbewerbsfähiges Gehalt bietet, sondern auch eine Kultur des gemeinsamen Wachstums und der Verantwortung fördert. Mit einem starken Fokus auf persönliche und fachliche Weiterentwicklung, flexiblen Arbeitsmöglichkeiten und einem unterstützenden Onboarding-Programm sorgt ryd dafür, dass jeder Mitarbeiter die Chance hat, seine eigene Erfolgsgeschichte zu schreiben. In einem dynamischen Umfeld in München, das von Innovation und Teamarbeit geprägt ist, wirst Du Teil eines engagierten Teams, das die Zukunft des Mobile Payments gestaltet.

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Kontaktdaten:

Ryd Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Backend Developer Node.js (m/f/d) erhalten könntest

Engagier dich in Entwickler-Communities!

Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.

Zeig deine Fähigkeiten!

Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Ryd anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Backend Developer Node.js (m/f/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!

Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!

Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.

Such dir Mentoren und Feedback!

Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Ryd vorzubereiten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Backend Developer Node.js (m/f/d) mit Bravour zu bestehen

Node.js
TypeScript
Docker
PostgreSQL
Kafka
Systemintegration
Backend-Entwicklung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.

Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.

Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.

Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Ryd klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ryd vorbereitet

Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges

In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!

Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren

Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.

Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.

Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur

Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.