Auf einen Blick
- Aufgaben: Akquiriere neue B2B-Partner und bringe innovative Zahlungslösungen zum Erfolg.
- Unternehmen: ryd GmbH, ein dynamisches Unternehmen im Bereich Zahlungsinnovationen.
- Vorteile: Festanstellung, wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitsmöglichkeiten und ein starkes Onboarding-Programm.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines wachsenden Teams und gestalte die Zukunft der Mobilität mit.
- Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb und Begeisterung für neue Technologien.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben
- Sie akquirieren neue Fleet / B2B-Partner (z.B. professionelle Fahrer, Personenflotten und andere), die unsere ryd pay App oder API nutzen, um für Kraftstoff, Energie oder Autowäsche zu bezahlen.
- Sie identifizieren Möglichkeiten, um den Erfolg von ryd pay über diesen Flottenansatz zu starten.
- Sie richten Projekte mit Kunden und Dienstleistern ein und bringen diese zum Erfolg.
- Sie arbeiten eng mit dem Wachstumsteam zusammen, um Strategien für ein schnelles Wachstum der ryd-Flotte zu entwickeln.
- Sie sind unser ryd pay Botschafter auf regionalen Messen und Kongressen und fördern das Interesse an unseren Lösungen und dem ryd pay Netzwerk.
- Sie verwalten den gesamten Lebenszyklus neuer Partner: Vertrieb, Vertragsabschluss, technische Integration, Marketingmaßnahmen, Account-Management usw. in enger Zusammenarbeit mit unseren Abteilungsleitern, um eine hohe Nutzerkonversion sicherzustellen.
Ihre Qualifikationen
- Sie fühlen sich sicher im Verkauf neuer Technologien, innovativer Zahlungslösungen oder Tankkarten.
- Sie haben Berufserfahrung in der Geschäftsentwicklung und im Vertrieb.
- Sie verkörpern Leidenschaft, Geschäftssinn und haben Spaß am Abschluss von Geschäften.
- Sie genießen es, neue Herausforderungen anzunehmen und haben ein Talent dafür, Neugier bei Kunden zu wecken.
- Sie haben eine unternehmerische Denkweise und möchten sehen, wie Ihre Themen wachsen.
- Sie genießen dynamische Umgebungen und gehen flexibel damit um.
- Sie verfügen über ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse.
- Sie arbeiten selbstständig und genießen Projektorganisation.
Ihre Vorteile
- #shapingryd ist einer unserer Werte, da wir glauben, dass der Wandel vom Start-up zum Scale-up nur gemeinsam erreicht werden kann.
- Wir vertrauen darauf, dass #bettertogether nur erreicht werden kann, wenn Sie von Anfang an Verantwortung übernehmen.
- Wir möchten, dass unsere Mitarbeiter langfristig bei uns bleiben.
- Sie erhalten einen unbefristeten Arbeitsvertrag, ein wettbewerbsfähiges Gehalt und eine betriebliche Altersvorsorge.
- Als Ryder arbeiten Sie flexibel von zu Hause aus bis zu drei Tage pro Woche und genießen zwei Teamtage im Münchener Büro (S-Bahn Donnersberger Brücke). Diese Position kann jedoch auch remote besetzt werden.
- Professionelles Onboarding-Paket und Buddys: Ab dem ersten Tag sind Sie Teil unseres monatlichen Onboarding- und Buddy-Programms.
- Besonderheit: Neben einem Buddy aus dem Team lernen Sie am ersten Tag einen Buddy aus einem anderen Bereich des Unternehmens kennen, was Ihnen den Einstieg erleichtert.
- Die berufliche und persönliche Entwicklung unserer Ryders liegt uns am Herzen. Wir erkennen Potenziale und fördern diese.
- Schließen Sie sich uns an und schreiben Sie Ihre eigene Erfolgsgeschichte. Never Stop Learning! Sie erhalten ein jährliches Trainingsbudget, das Sie frei für unsere berufliche Entwicklung verwenden können.
- Sie möchten einmal von überall aus arbeiten? Mit RydFlex können Sie bis zu 6 Wochen im Ausland innerhalb der EU arbeiten.
Kontakt: Alexandra Wechslberger, Recruiting Manager, ryd GmbH | Landsberger Str. 94 | 80339 München, Deutschland | ryd.one
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sales Manager Fleet (m/f/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Messen und Kongresse, um dein Netzwerk zu erweitern und potenzielle Partner für ryd pay zu treffen. Je mehr du dich zeigst, desto mehr Chancen hast du, interessante Gespräche zu führen!
✨Sei der Experte!
Mach dich mit den neuesten Technologien und Trends im Bereich Zahlungslösungen vertraut. Wenn du als Ansprechpartner auftrittst, der die Branche kennt, wird das Vertrauen bei potenziellen Partnern steigen. Zeig ihnen, dass du nicht nur verkaufen, sondern auch echten Mehrwert bieten kannst!
✨Erzähle deine Geschichte!
Wenn du mit potenziellen Partnern sprichst, teile deine Erfahrungen und Erfolge. Menschen lieben Geschichten! Wenn du zeigst, wie andere von ryd pay profitiert haben, wird das Interesse an deinem Angebot wachsen. Mach es persönlich und authentisch!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter glauben daran, dass der direkte Kontakt der beste Weg ist, um einen Fuß in die Tür zu bekommen. Bewirb dich über unsere Website und zeige uns, dass du bereit bist, Teil unseres Teams zu werden. Lass uns gemeinsam die Zukunft von ryd pay gestalten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales Manager Fleet (m/f/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeig uns, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Menschen mit Leidenschaft und einem unternehmerischen Geist, also lass das in deiner Bewerbung durchscheinen!
Mach es persönlich!:Verlinke deine Erfahrungen direkt mit den Aufgaben, die wir in der Stellenbeschreibung aufgeführt haben. Zeig uns, wie du neue Technologien und innovative Lösungen verkauft hast – das wird uns helfen, dich besser kennenzulernen.
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Punkte hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie an die richtige Stelle gelangt und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ryd vorbereitet
✨Verstehe die ryd pay App
Mach dich mit der ryd pay App und ihren Funktionen vertraut. Zeige im Interview, dass du die Vorteile und Möglichkeiten der App verstehst und wie sie den B2B-Partnern helfen kann. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich neue Partner akquiriert oder Projekte geleitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten im Verkauf und in der Projektorganisation zu demonstrieren.
✨Zeige deine Leidenschaft für Technologie
Da die Position einen Fokus auf innovative Zahlungslösungen hat, solltest du deine Begeisterung für neue Technologien und deren Anwendung im Vertrieb klar kommunizieren. Erkläre, warum du gerne in einem dynamischen Umfeld arbeitest und wie du Herausforderungen angehst.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Rolle und am Unternehmen. Frage nach den Zielen des Unternehmens im Bereich Fleet und wie du dazu beitragen kannst, diese zu erreichen.
