Overview
Frontend-/Full-Stack-Entwickler (m/w/d) für NewsMedia Cloud-Anwendungen auf Basis des CUE CMS. Du setzt responsive Webapplikationen mit vueJS, TypeScript und Node.js anhand von Wireframes, Designs und technischen Spezifikationen um.
Responsibilities
- Du unterstützt unser Team bei der Neu- und Weiterentwicklung von NewsMedia Cloud-Anwendungen auf Basis des CUE CMS
- Du setzt responsive Webapplikationen mit vueJS, TypeScript und Node.js anhand von Wireframes, Designs und technischen Spezifikationen um
- Du erstellst technische Konzepte und verantwortest deren Umsetzung
- Du hast Spaß an einer Microservice-Architektur, vueJS, Node.js, Unit/Integration-Tests, Webcomponents, GraphQL und Atomic-Design
- Du setzt Anforderungen mit agilen Entwicklungsmethoden um, arbeitest mit Docker in einer CI/CD Umgebung und testest Deine Umsetzungen durch automatisierte Tests
- Du nutzt KI als Unterstützung in deiner täglichen Arbeit
Das bringst du mit
- Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im IT-Umfeld oder bist IT-Experte mit entsprechender Berufsausbildung und -erfahrung oder vergleichbarer Qualifikation
- Du hast mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung von komplexen Webapplikationen
- Der Einsatz von Frameworks wie vueJS oder ReactJS gehört für Dich zum täglichen Umgang
- Du hast exzellente Kenntnisse in Node.js, JavaScript, TypeScript, HTML5, CSS3, SCSS/Less
- Deine Webapplikationen sicherst Du durch Unit-/Integrationtests ab (Jest, Cypress)
- Idealerweise hast Du Kenntnisse in Git, Docker oder DevOps
- Du bist ein Teamplayer und dein hohes Qualitätsbewusstsein und sauberer Code runden dein Profil ab
Das bieten wir dir
- Eine dynamische, wachsende Agentur mit einem Portfolio namhafter Kunden, die Dir individuelle Entwicklungsmöglichkeiten für Deine Karriere bietet
- Ein kompetentes Team mit unterschiedlichen Fähigkeiten, das gut und gerne zusammenarbeitet – aber auch feiern kann
- Offene Türen und eine Unternehmenskultur, in der Deine Eigeninitiative und Dein Engagement gefördert werden
- Hybrides Arbeitsmodell nach individueller Absprache, eine regelmäßige Anwesenheit bei uns vor Ort ist uns allerdings wichtig
- 30 Tage Jahresurlaub bei einer 5-Tage-Woche
- Workation
- Ansprechende und helle Büroräume mit moderner Ausstattung
- Kostenfreie Getränke, regelmäßige Events und weitere Annehmlichkeiten sind für uns selbstverständlich
- Gute Anbindung an den ÖPNV und eine zentrale Lage, dadurch leider aber auch eingeschränkte Parkmöglichkeiten
Wiesbaden, Hesse, Germany • Gehaltsspanne: 55,000€–90,000€ pro Jahr
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Erfahrener Fullstack Developer (m/w/d) JavaScript/TypeScript erhalten könnten
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei RYZE Digital anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Erfahrener Fullstack Developer (m/w/d) JavaScript/TypeScript bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei RYZE Digital vorzubereiten!
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei RYZE Digital klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei RYZE Digital vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
