Berufseinstiegsbegleiter / Sozialpädagoge / Pädagoge / Meister / Techniker / Fachwirt (m/w/d) -[...]

Berufseinstiegsbegleiter / Sozialpädagoge / Pädagoge / Meister / Techniker / Fachwirt (m/w/d) -[...]

Vollzeit 3000 - 4000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
S

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Begleite Schüler auf ihrem Weg ins Berufsleben und unterstütze sie bei der Berufswahl.
  • Unternehmen: Engagiertes Unternehmen mit flachen Hierarchien und wertschätzender Kultur.
  • Vorteile: Teilzeitstelle, moderne Arbeitsplätze und zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Team mit tollen Entwicklungschancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft junger Menschen und mache einen echten Unterschied.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Sozialpädagogik oder vergleichbare Qualifikationen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.

Wir suchen für unseren Standort in Haßfurt einen Berufseinstiegsbegleiter (m/w/d) in Teilzeit (ca. 20h/Woche).

Ort: Haßfurt/Stadtlauringen / Ebern / Maroldsweisasch / Pfaffendorf

Umfang: Teilzeit

Zeitpunkt: ab sofort

An rund 130 Standorten engagiert sich die SBH Nordost GmbH für eine zeitgemäße Bildung. Unsere Angebote reichen von der frühkindlichen Pädagogik über Berufsorientierung bis hin zur beruflichen Aus- und Weiterbildung. Vielfältige Ziele erfordern vielfältige Ansätze. Vom beruflichen Einstieg bis zum beruflichen Aufstieg: Mit Beratung, Training und Qualifizierung bereiten und begleiten wir die passenden Wege.

Sie unterstützen uns bei:

  • der Umsetzung der Berufseinstiegsbegleitung an den Schulen in Stadtlauringen, Ebern, Maroldsweisasch und Pfaffendorf
  • Betreuung von Schülern ab der 8. Klassenstufe an teilnehmenden Schulen
  • Erstellen und Fortführen einer Förderplanung mit den Jugendlichen
  • Durchführen von adressatengerechten Förderangeboten
  • Kontinuierliches Erstellen und Nachhalten von Zielvereinbarungen, Zielauswertung
  • Einhalten von Berichtspflichten/erstellen von Leistungs- und Verhaltensbeurteilungen
  • Standortanalyse (bisherigen schulischen Verlauf, familiäre Situation, Schlüsselkompetenzen, Interessen etc. ermitteln)
  • Ermitteln geeigneter Ausbildungsberufe unter Berücksichtigung der Fähigkeiten und Neigungen der Menschen
  • Beratung zu Berufsbildern
  • Arbeitsmarktorientierung/Ausbildungsstellensuche
  • Erstellen von aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen
  • Einführung in die Jobbörse der BA
  • Initiieren und Begleiten von Praktika
  • Zusammenarbeit mit allen beteiligten Akteuren (Eltern, Lehrer, Schulsozialarbeiter, Ansprechpartner in Betrieben, Berufsberater der Agentur für Arbeit)
  • Bei Bedarf Zusammenarbeit mit dritten Institutionen (z. B. Suchtberatung, Familienberatung etc.)
  • Ursachenbestimmung bei schulischen Problemen
  • Organisation von Unterstützungsleistungen (z. B. Nachhilfe)
  • Begleitung der Übergangszeit zwischen Schule und Berufsausbildung
  • Stabilisierung des Ausbildungsverhältnisses
  • Dokumentation, Listenführung, büroorganisatorische Tätigkeiten

Sie bringen mit:

  • ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik/-arbeit bzw. soziale Arbeit, Heil-, oder Rehabilitations- oder Sonderpädagogik (Diplom, Bachelor oder Master) oder weitere Studienabschlüsse mit den Ergänzungsfächern bzw. Studienschwerpunkten (Sozial-/Heil-)Pädagogik/Sozialarbeit oder Rehabilitations-, Sonderpädagogik oder Jugendhilfe
  • oder Pädagogen ohne die genannten Ergänzungsfächer bzw. Studienschwerpunkte inkl. einer einjährigen Berufserfahrung mit der Zielgruppe innerhalb der letzten fünf Jahre
  • oder eine Qualifikation als Meister, Techniker oder Fachwirt mit Ausbildereignungsprüfung und eine mindestens zweijährige Berufserfahrung innerhalb der letzten fünf Jahre und davon mindestens sechs Monate Erfahrung in der Arbeit mit Menschen sowie eine praktische Erfahrung in den dualen Ausbildungsberufen innerhalb der letzten fünf Jahre sowie eine mindestens einjährige Führungserfahrung bzw. Ausbildungserfahrung
  • eigenverantwortliche und selbständige Arbeitsweise
  • Kommunikationsfähigkeit, Analyse- und Problemlösefähigkeit, Organisationsfähigkeit, Belastbarkeit
  • gute Kenntnisse der gängigen MS-Office-Tools
  • Kenntnisse in bewerbungs- und arbeitsmarktrelevanten Themen
  • Kenntnisse des regionalen Arbeitsmarktes
  • Kenntnisse der Jobbörse der BA
  • Erfahrungen bei der Umsetzung von Qualitätsmanagementsystemen von Vorteil
  • selbständiges Arbeiten, Flexibilität, Kundenorientierung, Teamfähigkeit

Wir bieten Ihnen:

  • eine wertschätzende Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien
  • ein eigenverantwortliches Mitgestalten Ihres Arbeitsfeldes
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten auch in unserer SBH IntrAAkademie
  • einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz
  • eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit
  • eine Anstellung in Teilzeit

Ihre Bewerbung:

Haben wir Ihr Interesse geweckt, dann überzeugen Sie uns mit Ihrer aussagekräftigen Bewerbung inklusive Angaben zu Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrem frühestmöglichen Eintrittstermin. Senden Sie Ihre Unterlagen, welche Sie in einer pdf-Datei zusammenfassen, ausschließlich per E-Mail an bewerbung.thueringen@sbh-nordost.de.

Starten Sie bei uns in ein spannendes Aufgabenfeld. Für Fragen steht Ihnen gerne Frau Bianka Henning telefonisch unter 03691/735715 zur Verfügung.

Die personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige schließen alle Geschlechter (männlich, weiblich, divers) ein. Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie sich mit der Weiterverarbeitung und Speicherung Ihrer Daten bis zum Abschluss des Bewerbungsprozesses einverstanden. In diesem Zusammenhang weisen wir Sie auf unsere Informationen zum Datenschutz im Rahmen von Bewerbungsverfahren hin, die Sie unter Website finden können. Wir bitten Sie, diese Informationen vor Versendung Ihrer Bewerbung an uns zu lesen.

Berufseinstiegsbegleiter / Sozialpädagoge / Pädagoge / Meister / Techniker / Fachwirt (m/w/d) -[...] Arbeitgeber: S B H

Die SBH Nordost GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine wertschätzende Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien bietet. An unserem Standort in Haßfurt fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter durch vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie die Chance, eigenverantwortlich zu arbeiten und aktiv das Arbeitsfeld mitzugestalten. Unsere engagierte Gemeinschaft und die abwechslungsreiche Tätigkeit im Bereich der Berufseinstiegsbegleitung machen uns zu einem attraktiven Arbeitsplatz für alle, die einen sinnstiftenden Beitrag zur Bildung leisten möchten.

S

Kontaktdaten:

S B H Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Berufseinstiegsbegleiter / Sozialpädagoge / Pädagoge / Meister / Techniker / Fachwirt (m/w/d) -[...] erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Sprich mit Leuten in deinem Umfeld, die in der Branche arbeiten. Oft erfährst du so von Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind.

Tipp Nummer 2

Sei proaktiv! Besuche Jobmessen oder Veranstaltungen, die mit deiner Zielbranche zu tun haben. Dort kannst du direkt mit Arbeitgebern ins Gespräch kommen und einen bleibenden Eindruck hinterlassen.

Tipp Nummer 3

Nutze Social Media! Plattformen wie LinkedIn sind perfekt, um dich zu präsentieren und Kontakte zu knüpfen. Teile deine Erfahrungen und zeige, was du kannst!

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Bewerbung individuell auf die Stelle zuzuschneiden!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Berufseinstiegsbegleiter / Sozialpädagoge / Pädagoge / Meister / Techniker / Fachwirt (m/w/d) -[...] mit Bravour zu bestehen

Sozialpädagogik
Berufseinstiegsbegleitung
Förderplanung
Zielvereinbarungen
Berichtspflichten
Standortanalyse
Berufsberatung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei einfach du selbst! Zeig uns, was dich motiviert und warum du für die Stelle als Berufseinstiegsbegleiter geeignet bist. Authentizität kommt immer gut an!

Mach deine Unterlagen klar und übersichtlich!:Achte darauf, dass deine Bewerbungsunterlagen gut strukturiert sind. Verwende klare Überschriften und eine einfache Sprache, damit wir schnell die wichtigsten Infos finden können. Eine PDF-Datei ist der beste Weg, um alles zusammenzufassen.

Zeig deine Erfahrungen!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Sozialpädagogik oder ähnlichen Bereichen. Wir suchen nach konkreten Beispielen, wie du mit Jugendlichen gearbeitet hast und welche Erfolge du dabei erzielt hast.

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um uns zu erreichen, ist über unsere Website. Dort kannst du deine Bewerbung direkt einreichen und sicherstellen, dass sie bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei S B H vorbereitet

Informiere dich über die SBH Nordost GmbH

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die SBH Nordost GmbH verschaffen. Schau dir ihre Mission, Werte und die verschiedenen Programme an, die sie anbieten. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir im Voraus einige konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Sozialpädagogik oder der Arbeit mit Jugendlichen verdeutlichen. Diese Geschichten helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu untermauern.

Fragen zur Zusammenarbeit

Da die Stelle viel Zusammenarbeit mit verschiedenen Akteuren erfordert, sei bereit, Fragen zur Teamarbeit und Kommunikation zu beantworten. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Lehrern, Eltern oder anderen Fachleuten zusammengearbeitet hast.

Zeige deine Flexibilität und Belastbarkeit

In der Sozialpädagogik ist es wichtig, flexibel und belastbar zu sein. Bereite dich darauf vor, Situationen zu beschreiben, in denen du unter Druck ruhig geblieben bist oder dich schnell an neue Gegebenheiten anpassen konntest. Das wird deine Eignung für die Rolle unterstreichen.