Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite unsere Scrum Teams und unterstütze die kontinuierliche Verbesserung.
- Unternehmen: Zentrale Partner für Kommunikation in der Sparkassen-Finanzgruppe mit kreativem Hotspot.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältiges Team, flache Hierarchien und inspirierende Arbeitsatmosphäre.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Lösungen für über 50 Millionen Sparkassenkund:innen.
- Qualifikationen: Zertifizierter Scrum Master mit Erfahrung in agilen Softwareentwicklungsteams.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 56250 - 68750 € pro Jahr.
Wir sind mehr als eine Agentur für mehr als eine Bank. Wir sind der zentrale Partner für Kommunikation und digitale Services in der Sparkassen-Finanzgruppe. Mit mehr als 600 Mitarbeiter:innen vernetzt die S-Com sämtliche Disziplinen der Kommunikation und entwickelt integrierte Lösungen für Sparkassen, Verbände und Verbundpartner – von der Analyse bis zur Strategie, von der kreativen Idee bis zur Maßnahme, vom Konzept bis zur Umsetzung. Die Stelle ist im Rahmen einer Elternzeitvertretung befristet.
Du wirst nach einer intensiven Einarbeitung und Übergabe unsere etablierten Scrum Teams täglich begleiten und bei der kontinuierlichen Verbesserung unterstützen. Zu deinen Aufgaben gehören:
- Auf Einhaltung der Regeln des Scrum-Frameworks achten und diese auch verteidigen.
- Alle Scrum-Meetings (Daily, Refinement, Review, Retro, Planning) organisieren und moderieren.
- Unsere Teams bei der Erfüllung der Sprint-Ziele unterstützen, Hindernisse erkennen und aus dem Weg räumen.
- Ein Miteinander schaffen, das geprägt ist von Vertrauen und Transparenz - innerhalb und zwischen den Teams Konfliktsituationen frühzeitig erkennen und konstruktive Lösungsansätze finden.
- Eng mit unseren Stakeholdern und Product Ownern zusammenarbeiten, um auf die veränderlichen Bedürfnisse unserer Kunden eingehen zu können.
- Dich mit deinem Scrum Master Team kontinuierlich weiterbilden, Wissen und Erfahrung austauschen und die Entwicklung aller Teams firmenweit mit deinem Know-How voranbringen.
- Zum agilen Spirit im Unternehmen wesentlich beitragen.
Du bist seit einigen Jahren zertifizierter Scrum Master (m/w/d) und hast bereits Erfahrung mit der Betreuung von agilen Teams der Softwareentwicklung. Du lebst die agilen Werte Tag für Tag und bringst Spaß in die Teams ein. Du bist mit dem Scrum Guide vertraut, kommunikativ, hast eine begeisternde Art und nutzt diese geschickt zur Problem- und Konfliktlösung sowie zur Stärkung eines positiven Teamgefühls. Du bist empathisch, hast sehr gute Moderationsfähigkeiten und ergreifst die Initiative. Du bist durchsetzungsstark, hast eine strukturierte Arbeitsweise und eine hohe Lösungskompetenz. Gängige Kollaborationstools wie JIRA, Confluence, Miro, Teams/Office365 und Slack sind dir vertraut.
Wir bieten Dir:
- einen modernen Arbeitsplatz an einem unserer Standorte
- attraktive Möglichkeiten für mobiles Arbeiten
- eine flexible Arbeitszeitgestaltung in Vollzeit (39 Stunden) oder Teilzeit
- eine attraktive Vergütung sowie VWL/Altersvorsorge, diverse Mitarbeiterkonditionen
- Zuschuss zum Jobticket
- 30 Tage Urlaub + 2 Bankfeiertage (24.12. und 31.12.)
- vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
- eine inspirierende Arbeitsatmosphäre, einen lockeren Dresscode und nette Kolleg:innen
- vertrauensvollen Umgang in einem herzlichen Team mit flachen Hierarchien
Gemeinsam achten wir auf Chancengleichheit, Diversität und Inklusion. Du bist bei uns willkommen, so wie du bist, egal, wie alt oder jung du bist, welches Geschlecht du lebst, wo du herkommst, ob du gesundheitliche Beeinträchtigungen hast, woran du glaubst oder wen du liebst.
In der DSV-Gruppe schaffen wir für dich ein Umfeld, das die Zusammenarbeit mit uns lohnenswert macht. Wir schätzen Austausch und Zusammenarbeit und bauen durch Wertschätzung und Respekt starke Kunden- und Mitarbeiterbeziehungen auf. Wir bieten dir Freiheit und Flexibilität, damit du dich mit uns weiterentwickeln und deine Ideen verwirklichen kannst, beruflich und persönlich.
Scrum Master (m/w/d) in Berlin Arbeitgeber: S-Communication Services GmbH
Als zentraler Partner für Kommunikation und digitale Services in der Sparkassen-Finanzgruppe bieten wir Ihnen als Produktmanager digitale Produkte (m/w/d) ein modernes Arbeitsumfeld mit flexibler Arbeitszeitgestaltung und der Möglichkeit, mobil zu arbeiten. Unsere offene Teamkultur fördert Vielfalt und Inklusion, während attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten und eine freundliche Arbeitsatmosphäre Ihre persönliche und berufliche Entwicklung unterstützen. Genießen Sie 30 Tage Urlaub sowie eine attraktive Vergütung und betriebliche Altersvorsorge in einem dynamischen und agilen Umfeld.
Kontaktdaten:
S-Communication Services GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Scrum Master (m/w/d) in Berlin erhalten könntest
✨Netzwerken in der Entwicklerszene
Besuche lokale Meetups oder Hackathons in der Software-Entwicklung, um direkt mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Dort hast du die Chance, nicht nur von anderen zu lernen, sondern auch persönliche Eindrücke bei potenziellen Arbeitgebern wie S-Communication Services GmbH zu hinterlassen.
✨Open Source Beiträge leisten
Engagiere dich in Open-Source-Projekten, um deine Fähigkeiten zu zeigen und für S-Communication Services GmbH sichtbar zu werden. Das ist nicht nur eine super Möglichkeit, praktische Erfahrungen zu sammeln, sondern auch eine tolle Möglichkeit, sich einen Namen in der Entwicklergemeinschaft zu machen.
✨Auf Praktikumsprogramme achten
Halte Ausschau nach spezifischen Programmen für befristete Stellen, die viele Unternehmen anbieten, um junge Talente zu fördern. Diese Fenster sind oft zeitlich begrenzt, also mach dich bereit, wenn die Bewerbungen öffnen, und verpasse nicht die Gelegenheit, dich bei S-Communication Services GmbH zu bewerben!
✨Portfolio aufbauen und sichtbar machen
Erstelle dir ein starkes Portfolio, das deine besten Projekte zeigt. Teile dieses Portfolio in Entwickler-Communities und auf Plattformen wie GitHub, damit Unternehmen wie S-Communication Services GmbH sofort sehen, was du kannst. Das steigert deine Chancen, in der Software-Entwicklung aufzufallen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Scrum Master (m/w/d) in Berlin mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Dein GitHub ist dein bester Freund!:Für eine befristete Stelle in der Software-Entwicklung ist dein GitHub-Profil super wichtig. Zeig uns deine besten Projekte und deinen Code! Wenn du Seitenprojekte oder Beiträge zu Open-Source-Projekten hast, pack die unbedingt in deine Bewerbung, das gibt uns einen tollen Einblick in deine Fähigkeiten.
Skills, Skills, Skills!:Mach eine Liste deiner technischen Skills und Technologien, die du beherrschst. In der Software-Entwicklung ist es wichtig, diese klar und präzise in deinem Lebenslauf zu präsentieren. Liste Frameworks, Programmiersprachen und Tools auf, die du nutzt, und versichere dich, dass sie zum Job bei S-Communication Services GmbH passen!
Deine Motivation zeigt, dass du lernbereit bist:In deinem Anschreiben solltest du darauf eingehen, warum du dich für die befristete Stelle bei S-Communication Services GmbH interessierst und was du dir von der Erfahrung erhoffst. Heb hervor, wie diese Position dir helfen kann, deine Fähigkeiten zu verbessern und neue Technologien zu lernen.
Projektbesprechung und persönliche Note:Wenn du ein Portfolio hast, das deine Entwicklungsprojekte zeigt, füge das unbedingt an. Außerdem kannst du in deinem Anschreiben erwähnen, warum du gerade bei S-Communication Services GmbH arbeiten möchtest und wie du zur Unternehmenskultur passt. Das gibt uns einen persönlicheren Eindruck von dir als Bewerber!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei S-Communication Services GmbH vorbereitet
✨Code die Erwartungen!
Bei einem Interview in der Software-Entwicklung solltest du bereit sein, dein Coding-Know-how unter Beweis zu stellen. Mache dich mit typischen Coding-Challenges und Systemdesign-Fragen vertraut, die dir während des Interviews gestellt werden könnten. Vielleicht gibt es sogar Live-Coding-Sessions, also übe, deinen Denkprozess laut zu kommunizieren!
✨Bring dein Portfolio mit!
Auch wenn es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es wichtig, deinem potenziellen Arbeitgeber dein Können zu zeigen. Stelle ein Portfolio mit deinen besten Projekten zusammen – idealerweise solche, die relevant für S-Communication Services GmbH sind. Denk daran, dass du nicht nur die Lösungen präsentieren solltest, sondern auch den Prozess und die Technologien, die du verwendet hast.
✨Sei flexibel und lernwillig!
Für befristete Stellen suchen Unternehmen oft nach Kandidaten, die schnell dazulernen können. Betone in deinem Interview deine Lernbereitschaft und vielleicht Beispiele, wie du in der Vergangenheit neue Technologien oder Programmiersprachen schnell beherrscht hast. Das zeigt, dass du gut ins Team passt und bereit bist, dich den Herausforderungen zu stellen.
✨Frage nach Team-Tools und Methoden!
Informiere dich über die Tools und Arbeitsmethoden, die das Team bei S-Communication Services GmbH verwendet. Hast du Erfahrung mit agilem Arbeiten oder Tools wie Jira, Git oder Slack? Wenn du gezielt Fragen zu diesen Aspekten stellst, zeigst du dein Interesse an der Teamdynamik und wie du dich schnell einbringen kannst.
