IT Entwickler Low Code (m/w/d)

IT Entwickler Low Code (m/w/d)

Dillingen Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
S

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle innovative Low-Code-Lösungen und arbeite eng mit Kunden zusammen.
  • Unternehmen: S & D Software nach Maß GmbH – ein kreatives Team in der Digitalisierung.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Weiterbildung und tolle Teamevents.
  • Weitere Informationen: Wachsendes Unternehmen mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten und einem motivierten Team.
  • Warum dieser Job: Gestalte digitale Produkte und bringe sie schnell auf den Markt.
  • Qualifikationen: IT-Ausbildung oder Studium sowie Programmiererfahrung, egal ob Low Code oder High Code.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Stellendetails zu: IT Entwickler Low Code (m/w/d)

Arbeitgeber: S & D Software nach Maß GmbH

Heim-/Telearbeit

Quereinstieg möglich

Anstellungsart: Vollzeit, Teilzeit (Vormittag, Nachmittag)

Stellenbeschreibung:

  • Du packst gerne mit an und willst nicht nur coden, sondern echte Lösungen bauen.
  • Du bist dir für nichts zu schade – ob Anforderungen klären, Prototypen klicken oder Apps mit OutSystems live bringen.
  • Du hast eine IT-Ausbildung oder ein Studium und bringst Programmiererfahrung mit – egal ob Low Code, High Code oder irgendwo dazwischen.
  • Du hast Lust, gemeinsam mit unseren Kunden Prozesse zu verbessern und digitale Produkte schneller auf die Straße zu bringen.

Was dich erwartet:

  • Abwechslungsreiche Projekte rund um OutSystems
  • Viel Gestaltungsspielraum und kurze Entscheidungswege
  • Ein motiviertes Team, das Low Code wirklich lebt
  • Die Chance, Technologien auszuprobieren und dich weiterzuentwickeln

Klingt nach dir? Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen!

Unternehmensdarstellung:

S & D Software nach Maß GmbH

Hauptsitz: Dillingen, Saar

Gründung: 1997

Betriebsgröße: 20+

Effiziente Digitalisierung mit Low Code und Business Rules – maßgeschneiderte Software für öffentliche Hand, KMU und Großunternehmen. S&D Software nach Maß unterstützt Unternehmen und öffentliche Einrichtungen bei der Digitalisierung und Automatisierung fachlicher Prozesse – pragmatisch, zielgerichtet und technologiegestützt und das bereits seit 1997!

Unser Fokus liegt auf zwei Bereichen: Low Code mit OutSystems und Business Rules. Mit OutSystems entwickeln wir Anwendungen schneller und flexibler, was gerade für IT-Abteilungen mit begrenzten Ressourcen ein Vorteil ist. Fachverfahren, Portale oder interne Anwendungen lassen sich damit effizient umsetzen – auch im Rahmen des Low‑Code‑Rahmenvertrags für die öffentliche Hand, ohne zusätzliche Ausschreibung.

Im Bereich Business Rules setzen wir auf regelbasierte Systeme zur Automatisierung von Entscheidungen, Prüfungen und Berechnungen. Das macht Abläufe nachvollziehbar, anpassbar und zuverlässig – eine wichtige Grundlage für langlebige Fachanwendungen. Wir bringen Erfahrung aus Projekten mit Behörden, KMU und großen Unternehmen mit – von der ersten Anforderungsanalyse bis zum produktiven Betrieb. Dabei achten wir auf eine enge Zusammenarbeit, klare Kommunikation und Lösungen, die im Alltag funktionieren.

Vorteile für Mitarbeitende:

  • Geschenke für Dienstjubiläen
  • Geburtstagsgeschenke
  • Prämie für Mitarbeiterwerbung
  • Sonderurlaub
  • Arbeitgeberdarlehen
  • Kinderbetreuung
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Homeoffice / Mobiles Arbeiten
  • Nachhaltigkeit / Umweltschutz
  • Sport- und Gesundheitsangebote
  • Sonderzahlungen
  • Weiterbildungen
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Dienstwagen
  • Mitgestaltungsmöglichkeiten
  • Gute Verkehrsanbindung
  • Moderne technische Ausstattung

IT Entwickler Low Code (m/w/d) Arbeitgeber: S & D Software nach Maß GmbH

Die S & D Software nach Maß GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur abwechslungsreiche Projekte im Bereich Low Code bietet, sondern auch viel Gestaltungsspielraum und kurze Entscheidungswege. Mit einem motivierten Team und der Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung in einem flexiblen Arbeitsumfeld, einschließlich Homeoffice und flexibler Arbeitszeitgestaltung, schaffen wir eine positive und unterstützende Arbeitskultur, die auf Zusammenarbeit und Innovation setzt.

S

Kontaktdaten:

S & D Software nach Maß GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so IT Entwickler Low Code (m/w/d) erhalten könntest

Engagier dich in Entwickler-Communities!

Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.

Zeig deine Fähigkeiten!

Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei S & D Software nach Maß GmbH anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als IT Entwickler Low Code (m/w/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!

Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!

Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.

Such dir Mentoren und Feedback!

Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei S & D Software nach Maß GmbH vorzubereiten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT Entwickler Low Code (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Low Code Entwicklung
OutSystems
Programmierung
Anforderungsanalyse
Prototyping
Kundenberatung
Teamarbeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.

Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.

Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.

Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei S & D Software nach Maß GmbH klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei S & D Software nach Maß GmbH vorbereitet

Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges

In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!

Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren

Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.

Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.

Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur

Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.