Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehme die kaufmännische Verantwortung und steuere spannende Projekte in einem dynamischen Umfeld.
- Unternehmen: Wachsendes Unternehmen mit über 2.000 Mitarbeitern und flachen Hierarchien.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und Mitarbeiterbonusprogramm.
- Weitere Informationen: Freue dich auf Mitarbeiterevents und ein kollegiales Arbeitsklima.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der technischen Dienstleistungen und entwickle dein Team weiter.
- Qualifikationen: Erfahrung im kaufmännischen Bereich und Führungskompetenz sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Die S.I.S. Gruppe ist in über fünf Jahrzehnten zu einem der weltweiten Marktführer auf dem Gebiet der Technischen Dienstleistungen im Bereich der Kraftwerke und der Industrie gewachsen. Wir verfügen über ein umfassendes Netz von Niederlassungen mit über 2.000 Mitarbeitern. Diese Struktur erlaubt es uns in vielen unterschiedlichen Bereichen spezialisiert zu sein.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für den kaufmännischen Bereich je eine Kaufmännische Leitung (m/w/d) Nord, Süd, Key Account.
Ihre Hauptaufgaben:
- Kaufmännische Verantwortung für die jeweilige Region
- Planung, Steuerung und Kontrolle aller kaufmännischen Prozesse (u. a. Soll / Ist Wert Controlling, Forecast- und Budgetplanung, Kostenrechnung, Monatsabschlüsse) und deren Weiterentwicklung
- Umsetzung und Weiterentwicklung von unternehmensweiten Projekten und Strategien
- Verantwortung für die Zuschlagskalkulation von Angeboten, die kaufmännische Prüfung von Verträgen sowie für das Forderungs- und Liquiditätsmanagement
- Disziplinarische und fachliche Führung und Entwicklung der unterstellten Mitarbeitenden
- Enge Zusammenarbeit mit der technischen Leitung und allen kaufmännischen Schnittstellen zur optimalen Steuerung des gemeinsamen Verantwortungsbereiches
- Verantwortung für die Pflege aller kaufmännischen Informationen/Daten in den relevanten Systemen sowie die Einhaltung gesetzlicher, vertraglicher und unternehmensinterner Vorgaben
- Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlüssen
Ihr Profil:
- Ausbildung oder Studium im kaufmännischen Bereich mit Schwerpunkt Finanzen
- Mehrjährige Berufserfahrung in einem projektorientierten Umfeld in vergleichbarer Position
- Fundierte Erfahrung im Bereich Mitarbeiterführung und -entwicklung
- Langjährige Erfahrung im Bereich Dienstleistungen und Nachunternehmermanagement
- Grundlegendes Fachwissen im Bereich Vertragsmanagement und Kalkulationen
- Vernetzung in der Region von Vorteil
- Sichere Anwendung von Office Programmen, CRM- und ERP-Systemen, Notes wünschenswert
Wir bieten:
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit spannenden und verantwortungsvollen Aufgaben in einem stetig wachsenden Mittelstandsunternehmen
- Flache Hierarchien und ein kollegiales Arbeitsklima
- Ein flexibles Arbeitszeitmodell mit Gleitzeit und Home-Office Möglichkeiten
- 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage Woche)
- Die Option der betrieblichen Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
- Möglichkeit von Bikeleasing / JobRad
- Mitarbeiterevents (Teamtage, Weihnachtsfeiern und Jubiläumsveranstaltungen)
- Profitieren Sie von dem Angebot eines Mitarbeiterbonusprogramms
Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen online – bitte mit Angabe Ihres möglichen Starttermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Kaufmännische Leitung (m/w/d) Nord, Süd, Key Account Arbeitgeber: S.I.S. Süd Industrie-Anlagen-Service
Die S.I.S. Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und spannende Aufgaben in einem wachsenden Mittelstandsunternehmen bietet, sondern auch flache Hierarchien und ein kollegiales Arbeitsklima fördert. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, 30 Tagen Urlaub und attraktiven Zusatzleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und Mitarbeiterbonusprogrammen schafft das Unternehmen eine Umgebung, in der persönliche und berufliche Entwicklung großgeschrieben wird.
Kontaktdaten:
S.I.S. Süd Industrie-Anlagen-Service Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Kaufmännische Leitung (m/w/d) Nord, Süd, Key Account erhalten könnten
✨Meetups und Branchenevents besuchen
In der Unternehmensführung sind persönliche Kontakte oft entscheidend. Mach mit bei Branchenevents oder Netzwerktreffen in deiner Region – das könnte die perfekte Gelegenheit sein, um mit jemandem von S.I.S. Süd Industrie-Anlagen-Service ins Gespräch zu kommen und deine Ambitionen zu zeigen!
✨Engagiere dich in Fachkreisen
Schau nach Verbänden oder Foren, die sich mit Unternehmensführung beschäftigen. Dort kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch wertvolle Kontakte knüpfen. Vielleicht siehst du ja auch eine Stelle bei S.I.S. Süd Industrie-Anlagen-Service über diese Netzwerke!
✨Bewirb dich direkt auf unserer Website
Wir bei StudySmarter speichern alle unsere Stellenangebote auf unserer Website. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über uns, damit du die besten Chancen hast, gesehen zu werden!
✨Erstelle ein starkes persönliches Online-Profil
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um deine Erfolge in der Unternehmensführung klar darzustellen. Teile Inhalte, die deine Expertise zeigen, und interagiere mit anderen Führungspersönlichkeiten. So steigert sich deine Sichtbarkeit und du wirst für S.I.S. Süd Industrie-Anlagen-Service interessanter!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Kaufmännische Leitung (m/w/d) Nord, Süd, Key Account mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Führungskompetenzen!:Da du dich für eine Vollzeitstelle in der Unternehmensführung bewirbst, ist es wichtig, konkrete Beispiele für deine Führungskompetenzen in deinem Lebenslauf und Anschreiben zu nennen. Denk an Projekte oder Teams, die du geleitet hast, und welche Erfolge du durch deine Führungsstärke erzielt hast. Das gibt S.I.S. Süd Industrie-Anlagen-Service einen klaren Eindruck von deinem Potenzial.
Zahlen lügen nicht – zeige Ergebnisse!:Unternehmensführung ist stark ergebnisorientiert. Verwende in deinem Lebenslauf quantitative Daten, um deine Leistungen zu untermauern. Vielleicht hast du den Umsatz eines früheren Unternehmens um X% gesteigert oder die Effizienz eines Teams verbessert. Zeige solche Erfolge, um S.I.S. Süd Industrie-Anlagen-Service zu überzeugen, dass du der richtige Kandidat bist!
Betone deine strategische Denkweise:In der Unternehmensführung ist es wichtig, strategisch zu denken. In deinem Anschreiben solltest du darauf eingehen, wie du strategische Entscheidungen getroffen hast und welche Methoden du genutzt hast, um anstehende Herausforderungen zu bewältigen. Das zeigt S.I.S. Süd Industrie-Anlagen-Service, dass du das nötige Rüstzeug für die Rolle mitbringst.
Sei authentisch und leidenschaftlich:Eine Vollzeitstelle in der Unternehmensführung erfordert Engagement und Leidenschaft. In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du bei S.I.S. Süd Industrie-Anlagen-Service arbeiten möchtest und was dich an der Unternehmensvision begeistert. Authentizität kommt gut an und kann den Unterschied machen, also bring deine Persönlichkeit zum Ausdruck!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei S.I.S. Süd Industrie-Anlagen-Service vorbereitet
✨Mach deine Hausaufgaben: Kenntnis der Branche
Informiere dich über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Unternehmensführung. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein tiefes Verständnis für wichtige Themen hast, wie zum Beispiel Change Management oder Teamentwicklung – das kann dir helfen, das Gespräch in die richtige Richtung zu lenken.
✨Dein Führungstil im Fokus
Bereite dich darauf vor, deinen eigenen Führungsstil zu erläutern und welche Tools oder Methoden du verwendest, um dein Team zu motivieren und zu führen. Das kann alles von agilen Methoden bis hin zu Coaching-Techniken sein – sei bereit, diese konkret zu erläutern.
✨Den Mehrwert für S.I.S. Süd Industrie-Anlagen-Service betonen
Überlege dir konkrete Beispiele aus der Vergangenheit, wie du in früheren Positionen Probleme gelöst oder Verbesserungen erzielt hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrung, sondern auch, wie du einen konkreten Mehrwert für S.I.S. Süd Industrie-Anlagen-Service schaffen kannst.
✨Networking und Beziehungen aufbauen
Nutze die Gelegenheit während des Interviews, um Netzwerke aufzubauen. Stelle Fragen zur Unternehmenskultur und den Teamdynamiken. Dies zeigt dein Interesse an langfristiger Zusammenarbeit und gibt dir wertvolle Einblicke, die dir helfen können, dich in der Rolle wohlzufühlen.
