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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle unsere zentrale API-Plattform in einem agilen Team weiter.
- Arbeitgeber: S-Management Services GmbH ist ein Partner der Sparkassen-Finanzgruppe für innovative Business-Lösungen.
- Mitarbeitervorteile: Genieße mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams, das die neuesten Technologien nutzt und Spaß an der Arbeit hat.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikationen im IT-Bereich sowie Erfahrung in Java und Spring Boot.
- Andere Informationen: Keine vertragliche Probezeit und zahlreiche Firmenevents warten auf dich!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Job Description
Die S-Management Services GmbH ist ein Unternehmen der Sparkassen-Finanzgruppe und Partner für Business-Lösungen im Firmenkunden- und Immobiliengeschäft sowie im Formular- und Nachhaltigkeitsmanagement.
Ihre Expertise ist es, Lösungen vom Konzept bis zur Umsetzung zu gestalten und in bestehende Business-Prozesse und IT-Landschaften sinnvoll zu integrieren.
Mit Kopf, Herz und Hand ist die S-Management Services der #BusinessMöglichMacher in der DSV-Gruppe, dem zentralen Dienstleister der Sparkassen-Finanzgruppe.
- Du entwickelst gemeinsam in einem agilen Team unsere zentrale API-Plattform weiter
- Du unterstützt das Produktmanagement bei der Einschätzung von Anforderungen in Bezug auf deren technischer Machbarkeit und schätzt Entwicklungsaufwände
- Du arbeitest eng mit Softwarearchitekten und -architektinnen zusammen, damit wir gemeinsam immer auf dem aktuellen Stand der Technik sind
- Analyse von Problemen oder Fehlerkorrekturen? Haben wir leider auch noch nicht zu 100% vermeiden können, weshalb auch dies zu deinem Aufgabengebiet gehören wird
- Du bringst ein abgeschlossenes Studium Spektrum der Informatik, eine IT-orientierte Ausbildung oder anders erworbene vergleichbare Qualifikationen mit
- Du besitzt fundierte Erfahrung in der Softwareentwicklung im Java-Ökosystem. Insbesondere in der Spring-Welt, mit Fokus auf Spring Boot, fühlst Du Dich zuhause
- Darüber hinaus kennst Du Dich auch mit den weiteren Werkzeugen im Bereich Software-entwicklung aus, wie git, CI/CD, Sonarqube und Container mit Docker
- Du bist vertraut mit agilen Entwicklungsvorgehen (Scrum, XP) und ein begeisterter Teamplayer
- Wir entwickeln unsere Plattform kontinuierlich unter Berücksichtigung der neusten Trends und Technologien weiter. Das macht uns viel Spaß und sollte auch zu Dir passen
- Gute Deutschkenntnisse, mindestes auf Niveau C1
- Altersvorsorge
- Mobiles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeit
- Urlaubstage plus
- Individuelle Weiterbildung
- Bikeleasing
- Sportangebote
- Kantine
- Firmenevents
- Keine vertragliche Probezeit
JBRP1_DE
Softwareentwickler (m/w/d) Spring Boot Arbeitgeber: S-Management Services GmbH - Ein Unternehmen der DSV-Gruppe
Kontaktperson:
S-Management Services GmbH - Ein Unternehmen der DSV-Gruppe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Softwareentwickler (m/w/d) Spring Boot
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder XING, um mit aktuellen Mitarbeitern von S-Management Services in Kontakt zu treten. Stelle Fragen zu ihrer Arbeit und dem Team, um ein besseres Gefühl für die Unternehmenskultur zu bekommen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im Bereich Java und Spring Boot. Zeige in Gesprächen, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch bereit bist, dich ständig weiterzubilden und neue Technologien zu erlernen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du typische Fragen zur Softwareentwicklung und zu agilen Methoden übst. Sei bereit, deine Erfahrungen mit CI/CD, Git und Docker zu erläutern und konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, insbesondere in agilen Umgebungen. Betone, wie du zur Lösung von Problemen beigetragen hast und wie wichtig dir die Zusammenarbeit ist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Softwareentwickler (m/w/d) Spring Boot
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Qualifikationen heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine fundierte Erfahrung in der Softwareentwicklung, insbesondere im Java-Ökosystem und mit Spring Boot. Zeige auf, wie deine Kenntnisse in CI/CD, Git und Docker dich zu einem idealen Kandidaten machen.
Verstehe die Unternehmenskultur: Informiere dich über die S-Management Services GmbH und ihre Rolle innerhalb der Sparkassen-Finanzgruppe. Betone in deiner Bewerbung, dass du ein begeisterter Teamplayer bist und dich mit agilen Entwicklungsmethoden wie Scrum identifizieren kannst.
Technische Machbarkeit ansprechen: In deinem Anschreiben solltest du darauf eingehen, wie du das Produktmanagement bei der Einschätzung von Anforderungen unterstützen kannst. Zeige, dass du in der Lage bist, Entwicklungsaufwände realistisch einzuschätzen und Lösungen zu finden.
Sprache und Stil: Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf in gutem Deutsch verfasst sind, mindestens auf Niveau C1. Verwende klare und präzise Formulierungen, um deine Punkte deutlich zu machen und einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei S-Management Services GmbH - Ein Unternehmen der DSV-Gruppe vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen starken Fokus auf Spring Boot und das Java-Ökosystem hat, solltest du dich auf technische Fragen zu diesen Themen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Softwareentwicklung demonstrieren.
✨Verstehe agile Methoden
Da das Unternehmen Wert auf agile Entwicklungsmethoden legt, ist es wichtig, dass du ein gutes Verständnis von Scrum oder XP hast. Bereite dich darauf vor, wie du in einem agilen Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei gespielt hast.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Die S-Management Services GmbH sucht einen begeisterten Teamplayer. Sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du Konflikte gelöst hast. Das zeigt, dass du gut ins Team passt.
✨Frage nach den aktuellen Technologien
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die neuesten Trends und Technologien zu erfahren, die das Unternehmen verwendet. Stelle Fragen dazu, wie sie ihre Plattform kontinuierlich weiterentwickeln und welche neuen Tools sie in Zukunft einführen möchten.
