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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Plan and run fun activities for kids at holiday resorts.
- Arbeitgeber: S.O.F.A. GmbH specializes in children's entertainment for over a decade.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy free accommodation and a fun work environment by the beach.
- Warum dieser Job: Make a positive impact on kids' holidays while having a blast yourself!
- Gewünschte Qualifikationen: Must be at least 18 years old and available for 3 weeks.
- Andere Informationen: Experience in education is a plus, but not required.
Einleitung Wir von der S.O.F.A. GmbH sind ein Veranstaltungsunternehmen, welches sich nun bereits ein Jahrzehnt auf die Kinderanimation in verschiedenen Ferienanlagen spezialisiert hat. Wir bringen Spaß und Abwechslung in den Alltag der Urlaubsgäste und bieten auch an verregneten Tagen jede Menge Aktivitäten dar. Zur Unterstützung unserer Campingplatzanimation, suchen wir in den Sommerferien noch motivierte, Bewerber/-innen die Spaß am Umgang mit Kindern haben. Gesucht werden Mitarbeiter/ -innen in Vollzeit für Plätze an der Ostseeküste und in NRW. Selbstverständlich wird für diesen Zeitraum eine kostenlose Unterkunft Vorort gestellt. Aufgaben Planung und Durchführung einzelner Bastel-, Spiel- und Animationsprogramme Betreuung von Kindern- und Jugendlichen Umsetzung von kleineren Unterhaltungsaktionen Vor- und Nachbereitung der Kurse Herstellung eines positiven, fröhlichen Verhältnisses zu den Gästen Qualifikation Mindestverfügbarkeit von 3 Wochen in dem genannten Zeitraum Mindestalter 18 Jahre Ein gewisses Maß an Verantwortungsbewusstsein und Eigenständigkeit Erfahrung im Bereich Pädagogik von Vorteil, allerdings keine Voraussetzung Spaß am Umgang mit den großen und kleinen Gästen Benefits Wir bieten dir einen Job in einem wunderbaren Urlaubsambiente, der jede Menge Spaß bereitet und Abwechslung in den Alltag bringt, sowie eine zuverlässige Koordination und Unterstützung in deinem Arbeitsbereich. Eine Ferienunterkunft wird selbstverständlich kostenfrei gestellt. Noch ein paar Worte zum Schluss Bei Interesse schicke uns gerne eine aussagekräftige Bewerbung. Wir freuen uns auf euch!
Kinderanimateure gesucht! Arbeitgeber: S.O.F.A. GmbH
Kontaktperson:
S.O.F.A. GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kinderanimateure gesucht!
✨Tip Nummer 1
Zeige deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern! Wenn du in einem Vorstellungsgespräch oder bei einem persönlichen Treffen über deine Erfahrungen und deine Leidenschaft sprichst, wird das einen positiven Eindruck hinterlassen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, kreative Ideen für Spiele und Aktivitäten zu präsentieren. Überlege dir im Voraus einige Vorschläge, die du während des Gesprächs einbringen kannst, um zu zeigen, dass du proaktiv und einfallsreich bist.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über die spezifischen Ferienanlagen, in denen du arbeiten möchtest. Wenn du zeigst, dass du dich mit den Orten und deren Besonderheiten auseinandergesetzt hast, wird das dein Interesse und Engagement unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu deiner Verfügbarkeit und Flexibilität zu beantworten. Da die Position eine Mindestverfügbarkeit von 3 Wochen erfordert, ist es wichtig, dass du klar kommunizierst, wann du verfügbar bist und wie du dich anpassen kannst.
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern und deine Motivation für die Stelle als Kinderanimateur/-in zum Ausdruck bringst.
Erfahrungen hervorheben: Betone relevante Erfahrungen im Umgang mit Kindern oder in der Pädagogik, auch wenn diese nicht zwingend erforderlich sind. Zeige, dass du Verantwortung übernehmen kannst und eigenständig arbeitest.
Persönliche Stärken: Nenne persönliche Eigenschaften, die dich zu einem idealen Kandidaten machen, wie Kreativität, Teamfähigkeit und Freude an der Arbeit im Freien. Diese Eigenschaften sind besonders wichtig für die Animation.
Vollständige Unterlagen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Unterlagen vollständig sind, einschließlich Lebenslauf und eventuell Referenzen. Achte darauf, dass alles gut strukturiert und übersichtlich ist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei S.O.F.A. GmbH vorbereitest
✨Zeige deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern
Stelle sicher, dass du während des Interviews deine Leidenschaft und Freude am Umgang mit Kindern deutlich machst. Teile Beispiele aus deiner Vergangenheit, in denen du erfolgreich mit Kindern gearbeitet hast oder kreative Aktivitäten durchgeführt hast.
✨Bereite dich auf praktische Fragen vor
Erwarte Fragen zu spezifischen Situationen, die während der Kinderanimation auftreten können. Überlege dir im Voraus, wie du auf Herausforderungen reagieren würdest, z.B. wie du mit unruhigen Kindern umgehst oder ein kreatives Spiel planst.
✨Präsentiere deine Teamfähigkeit
Da du Teil eines Teams sein wirst, ist es wichtig, deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit zu betonen. Erzähle von Erfahrungen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Frage nach den Erwartungen
Zeige Interesse an der Position, indem du Fragen zu den Erwartungen an die Rolle stellst. Frage nach den Arten von Aktivitäten, die geplant sind, und wie das Team zusammenarbeitet, um eine positive Atmosphäre für die Kinder zu schaffen.
