Outletmitarbeiter (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit
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Berlin Vollzeit Kein Home Office möglich
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s.Oliver Gruppe

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate Kunden freundlich und sorge für ein tolles Einkaufserlebnis.
  • Arbeitgeber: s.Oliver, eine Marke mit über 50 Jahren Modegeschichte.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Rabatte, Fahrtkostenzuschuss und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und teile deine Leidenschaft für Mode.
  • Gewünschte Qualifikationen: Verkaufserfahrung ist von Vorteil, aber auch Quereinsteiger sind willkommen.
  • Andere Informationen: Flache Hierarchien und Team-Events sorgen für ein tolles Arbeitsklima.

Outletmitarbeiter (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit STUNDENMASS 20-40 h/week UNTERNEHMENSBEREICH s.Oliver EINSATZORT Brunnthal ZEITPUNKT ab sofort

Responsibilities

  • Du bist ein echtes Verkaufstalent und sorgst mit deiner kompetenten und freundlichen Beratung für ein optimales Einkaufserlebnis unserer Kunden
  • Mit deiner offenen Ausstrahlung und deinem sicheren Auftreten begeisterst du unsere Kunden für unsere Produkte und unsere Marke
  • Dank deines hervorragenden Kundenservices und deiner individuellen Beratung werden aus Besucher Stammkunden und Fans unserer Marke
  • Du unterstützt bei der Warenbewirtschaftung unserer Verkaufsflächen und sorgst durch die entsprechende Warenpräsentation für echte Wow-Effekte, die unsere Kunden zum Kauf inspirieren
  • Als Markenbotschafter für s.Oliver repräsentierst du überzeugend unsere Kollektionen und Unternehmenswerte und siehst es als deine persönliche Mission an, dass sich unsere Kunden im Store wie zuhause fühlen. Dabei trägst du entscheidend zum Erfolg des Stores bei
  • Du überzeugst durch deine ausgeprägte Serviceorientierung, Initiative und Begeisterungsfähigkeit
  • Du hast bereits idealerweise Erfahrung innerhalb der Branche und im Verkauf gesammelt
  • Du bist am liebsten mittendrin statt nur dabei und setzt dich gemeinsam mit deinem Team für die Ziele des Stores ein
  • Fashion und starke Marken sind auch privat deine Leidenschaft, sodass es dir leichtfällt, unsere Kunden mit deiner Begeisterung anzustecken
  • Das Profil matcht nicht zu 100 % mit deinen Skills, aber du bist hochmotiviert und hast die nötige Power für die Position? Dann überzeuge uns mit deiner Bewerbung und komme als Quereinsteiger in unser Team!

Benefits

  • Attraktive Personalrabatte
  • Fahrtkostenzuschuss für öffentliche Verkehrsmittel
  • Corporate-Benefit-Plattform
  • Prämien zu Jubiläen
  • Leasing-Angebote
  • Kinderbetreuungszuschuss
  • Betriebliche Krankenzusatzversicherung und Altersversorgung
  • Berufsunfähigkeitsversicherung
  • Beratungsangebote in den Bereichen Ernährung, Sport und Mental Health
  • vergünstigte Mitgliedschaft bei verschiedenen Fitnessketten

Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten im Rahmen von Präsenz- und Online-Schulungen

Flache Hierarchien und Du-Kultur, Team-Events, Corporate-Volunteering-Möglichkeiten

Sicher kennst du uns aus deinem eigenen Kleiderschrank: s.Oliver, comma, QS, LIEBESKIND BERLIN, COPENHAGEN STUDIOS und lala Berlin – das alles sind Marken der S.OLIVER GROUP.

Seit über 50 Jahren immer in Mode. Inspiriert vom Unternehmergeist unseres Gründers Bernd Freier gehen wir selbstbewusst in die Zukunft. Wir treffen Entscheidungen schnell und konsequent und gestalten unser Unternehmen sowie die Modebranche aktiv: mit Leidenschaft, Teamgeist, Expertise und Innovationsfreude. Dafür suchen wir neue Talente, die unsere Begeisterung für Mode teilen und den zukünftigen Erfolg der S.OLIVER GROUP mitgestalten möchten. Gemeinsam nach vorne!

s.Oliver – eine Marke für sie, ihn und dich. Wir stehen für Mode, die Vielseitigkeit und Handwerkskunst vereint. Was uns antreibt? Ein hoher Anspruch an Qualität und die Langlebigkeit unserer Produkte sowie unsere soziale Verantwortung.

Wir freuen uns über deine vollständige Online-Bewerbung. Deine Bewerbung wird innerhalb der S.OLIVER GROUP bearbeitet.

Deine Ansprechpartnerin
Janina Ganz
HR Talent Acquisition
s.Oliver Sales GmbH & Co. KG

#J-18808-Ljbffr

Outletmitarbeiter (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit Arbeitgeber: s.Oliver Gruppe

Die s.Oliver Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Brunnthal nicht nur attraktive Personalrabatte und Fahrtkostenzuschüsse bietet, sondern auch eine offene und teamorientierte Unternehmenskultur pflegt. Mit individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten und flachen Hierarchien fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter und schafft ein inspirierendes Arbeitsumfeld, in dem Modebegeisterte ihre Leidenschaft leben können.
s.Oliver Gruppe

Kontaktperson:

s.Oliver Gruppe HR Team

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So bekommst du den Job: Outletmitarbeiter (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit

Sei du selbst!

Wenn du zum Vorstellungsgespräch gehst, sei einfach du selbst! Zeig deine Begeisterung für Mode und die Marke s.Oliver. Authentizität kommt immer gut an und hilft uns, dich besser kennenzulernen.

Bereite dich vor!

Informiere dich über die neuesten Kollektionen und Trends von s.Oliver. Wenn du im Gespräch zeigst, dass du die Produkte und die Marke kennst, beeindruckt das nicht nur uns, sondern zeigt auch dein Engagement!

Stell Fragen!

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen! Das zeigt, dass du interessiert bist und mehr über die Rolle und das Team erfahren möchtest. Wir lieben es, wenn Bewerber aktiv mitdenken und sich einbringen.

Bewirb dich direkt bei uns!

Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir dich schnellstmöglich kennenlernen können.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Outletmitarbeiter (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit

Verkaufstalent
Kundenberatung
Serviceorientierung
Warenbewirtschaftung
Warenpräsentation
Markenbotschafter
Teamarbeit
Initiative
Begeisterungsfähigkeit
Erfahrung im Verkauf
Modeaffinität
Kommunikationsfähigkeit
Motivation
Anpassungsfähigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: In deiner Bewerbung solltest du authentisch sein. Zeig uns, wer du wirklich bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden. Wir suchen nach echten Persönlichkeiten, die unsere Leidenschaft für Mode teilen!

Betone deine Stärken!: Hebe in deinem Anschreiben hervor, was dich besonders macht. Hast du Erfahrung im Verkauf oder eine besondere Fähigkeit, die dir hilft, Kunden zu begeistern? Lass es uns wissen, denn das könnte der Schlüssel zu deiner Bewerbung sein!

Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe deine Bewerbung an die Stelle an, auf die du dich bewirbst. Zeige uns, dass du dich mit s.Oliver identifizierst und warum du genau hier arbeiten möchtest. Das macht einen großen Unterschied!

Bewirb dich online!: Wir freuen uns über deine vollständige Online-Bewerbung. Nutze unser Bewerbungsportal, um sicherzustellen, dass deine Unterlagen schnell und unkompliziert bei uns ankommen. So können wir dich schneller kennenlernen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei s.Oliver Gruppe vorbereitest

Mach dich mit der Marke vertraut

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, die Marke s.Oliver und ihre Produkte genau kennenzulernen. Schau dir die aktuellen Kollektionen an und überlege, was die Marke einzigartig macht. So kannst du im Gespräch zeigen, dass du wirklich Interesse hast und die Werte der Marke verstehst.

Bereite Beispiele für Kundenservice vor

Da die Position stark auf Kundenservice ausgerichtet ist, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben. Überlege dir Situationen, in denen du einen hervorragenden Service geboten hast oder wie du mit schwierigen Kunden umgegangen bist. Das zeigt, dass du die nötige Erfahrung und die richtige Einstellung mitbringst.

Zeige deine Begeisterung für Mode

Die Leidenschaft für Mode ist ein wichtiger Teil der Rolle. Sei bereit, darüber zu sprechen, was Mode für dich bedeutet und warum du gerne im Einzelhandel arbeitest. Deine Begeisterung wird ansteckend sein und kann den Unterschied machen, wenn es darum geht, die Interviewer zu überzeugen.

Stelle Fragen zur Unternehmenskultur

Am Ende des Interviews hast du oft die Möglichkeit, Fragen zu stellen. Nutze diese Gelegenheit, um mehr über die Teamdynamik und die Unternehmenskultur bei s.Oliver zu erfahren. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, herauszufinden, ob das Unternehmen gut zu dir passt.

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    Berlin
    Vollzeit

    Bewerbungsfrist: 2027-11-03

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