Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte innovative Payment-Lösungen und arbeite an spannenden IT-Projekten.
- Unternehmen: S-Payment ist Teil der DSV-Gruppe und treibt die Zukunft des Bezahlens voran.
- Vorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Keine vertragliche Probezeit und zahlreiche Firmenevents warten auf dich.
- Warum dieser Job: Trage aktiv zur Entwicklung von Lösungen bei, die Millionen von Menschen helfen.
- Qualifikationen: Erfahrung in IT-Projekten, Requirements Engineering und gute Kommunikationsfähigkeiten sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Du möchtest das Bezahlen der Zukunft mitgestalten und verändern? Dann werde Teil unseres Teams bei der S-Payment!
Die S-Payment gehört zur DSV-Gruppe und ist der Taktgeber für alle Payment-Themen in der Sparkassen-Finanzgruppe. Wir erkennen Trends, setzen neue Impulse und bringen die Sparkassen mit innovativen Payment-Lösungen voran – und damit haben wir direkten Einfluss auf über 45 Millionen Endkund:innen. Wir entwickeln und vermarkten Payment-Lösungen sowohl für den PoS (Point of Sale) als auch für E- und M-Commerce. Dazu gehört unter anderem das kontaktlose Bezahlen mit Karten und dem Smartphone (App "Mobiles Bezahlen" für Android sowie Apple Pay mit der Sparkasse) und vieles, vieles mehr.
Inhouse Consultant / Business Analyst (m/w/d) Arbeitgeber: S-Payment GmbH - Ein Unternehmen der DSV-Gruppe
Die S-Payment bietet eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung, in der du aktiv an der Gestaltung der Zukunft des Bezahlens mitwirken kannst. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einem kollegialen Teamgeist fördern wir eine Kultur des Wissensaustauschs und der Kreativität. Zudem profitierst du von attraktiven Benefits und der Möglichkeit, direkt Einfluss auf über 45 Millionen Endkund:innen zu nehmen, während du in einer zukunftsorientierten Branche arbeitest.
Kontaktdaten:
S-Payment GmbH - Ein Unternehmen der DSV-Gruppe Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Inhouse Consultant / Business Analyst (m/w/d) erhalten könntest
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Payment-Bereich. Zeige in Gesprächen, dass du die Entwicklungen verstehst und bereit bist, innovative Lösungen zu entwickeln. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die sich auf Requirements Engineering und IT-Lösungsarchitekturen beziehen. Zeige, dass du sowohl im klassischen als auch im agilen Umfeld Erfahrung hast und diese gezielt einsetzen kannst.
✨Tip Nummer 4
Präsentiere deine sozialen Kompetenzen und deine Fähigkeit zur Moderation. In der Rolle als Inhouse Consultant ist es wichtig, gut mit verschiedenen Stakeholdern kommunizieren zu können. Übe, wie du komplexe Themen einfach und verständlich erklären kannst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Inhouse Consultant / Business Analyst (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche:Informiere dich gründlich über die S-Payment und die DSV-Gruppe. Besuche ihre offiziellen Webseiten, um mehr über ihre Produkte, Dienstleistungen und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als Inhouse Consultant / Business Analyst wichtig sind. Betone deine Erfahrungen im Requirements Engineering und in großen IT-Projekten.
Motivationsschreiben:Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du Teil des S-Payment-Teams werden möchtest. Gehe auf deine Leidenschaft für innovative Payment-Lösungen und deine Fähigkeit ein, komplexe IT-Lösungen zu gestalten.
Prüfung der Unterlagen:Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben gut strukturiert und fehlerfrei sind.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei S-Payment GmbH - Ein Unternehmen der DSV-Gruppe vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über aktuelle Trends im Payment-Bereich und die spezifischen Lösungen, die S-Payment anbietet. Zeige im Interview, dass du ein Verständnis für die Herausforderungen und Chancen in der Branche hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte oder Erfahrungen aus deiner Vergangenheit, die deine Fähigkeiten im Requirements Engineering und in der Zusammenarbeit mit Stakeholdern demonstrieren. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen greifbar zu machen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den aktuellen Projekten oder Herausforderungen, mit denen das Team konfrontiert ist, um dein Engagement zu zeigen.
✨Kommuniziere klar und strukturiert
Achte darauf, deine Gedanken klar und strukturiert zu präsentieren. Dies ist besonders wichtig, da die Rolle viel Kommunikation mit verschiedenen Fachbereichen erfordert. Übe, komplexe technische Konzepte einfach zu erklären.
