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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Zukunft des Bezahlens und unterstütze innovative Payment-Lösungen.
- Arbeitgeber: S-Payment ist Teil der DSV-Gruppe und treibt Payment-Themen in der Sparkassen-Finanzgruppe voran.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, 30+2 Urlaubstage und mobiles Arbeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und beeinflusse über 45 Millionen Endkund:innen direkt.
- Gewünschte Qualifikationen: Wirtschaftswissenschaftliches Studium oder Bankausbildung sowie erste Vertriebserfahrungen im B2B-Bereich erforderlich.
- Andere Informationen: Keine vertragliche Probezeit und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Du möchtest das Bezahlen der Zukunft mitgestalten und verändern? Dann werde Teil unseres Teams bei der S-Payment! Die S-Payment gehört zur DSV-Gruppe und ist der Taktgeber für alle Payment-Themen in der Sparkassen-Finanzgruppe. Wir erkennen Trends, setzen neue Impulse und bringen die Sparkassen mit innovativen Payment-Lösungen voran – und damit haben wir direkten Einfluss auf über 45 Millionen Endkund:innen. Wir entwickeln und vermarkten Payment-Lösungen sowohl für den PoS als auch für E- und M-Commerce. Dazu gehört unter anderem das kontaktlose Bezahlen mit Karten und dem Smartphone (App „Mobiles Bezahlen“ für Android sowie Apple Pay mit der Sparkasse) und vieles, vieles mehr.
Das 7-köpfige Team der Internal Payment Consultants beschäftigt sich aktuell mit den Themen, wie z.B. Apple Pay, Mobiles Bezahlen, girocard, Vertriebskampagnen, Projektarbeit und sucht deine Unterstützung an den Standorten Stuttgart oder Frankfurt am Main.
- Telefonische/digitale Beratungsleistung über das gesamte Payment-Portfolio sowie Durchführung von telefonischer Akquise innerhalb von Sparkassen
- Als Ansprechperson für Sparkassen zu Produkten und Dienstleistungen erstellst du z.B. Individualangebote im Bereich Payment
- Du gestaltest Vertriebs- und Produktprozesse mit und fungierst als Schnittstelle zwischen den Fachbereichen Produktmanagement und Produktion/Service
- Du wirkst aktiv in Projekten der S-Payment mit und stellst sicher, dass die Bedarfe der Sparkassen Berücksichtigung finden
- Zudem bist du für den Transfer von Marktinformationen und Kundenbedarfe an Organisationseinheiten der S-Payment und weiteren Einheiten zuständig
- Unterstützung der Sparkassen bei Neueinführungen und Weiterentwicklungen von Payment-Produkten sowie bei der Durchführung von Payment-Kampagnen
- Schnittstelle zu den Verbund-Dienstleistern der Sparkassen-Finanzgruppe
- Mit-Referent:in bei Webinaren und Unterstützung der Abteilungsleitung im Daily-Business und in der Erstellung von Kundenunterlagen
Wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine Sparkassen- bzw. Bankausbildung
Erste Vertriebserfahrungen im B2B-Umfeld
Du besitzt fundierte Kenntnisse im Themenbereich „Payment“ und kennst die damit einhergehenden Abläufe in einem Institut
Du besitzt fundierte Kenntnisse im Microsoft Office Paket (Word, PowerPoint, Excel etc.)
Sicheres Auftreten sowie sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
Fließende Deutschkenntnisse
Flexible Arbeitszeit, Urlaubstage 30+2, Mobiles Arbeiten, Individuelle Weiterbildung, Business Bike, Betriebsgastronomie, Firmenevents, Sportangebote, Keine vertragliche Probezeit
Inhouse Consultant (m/w/d) Payment Arbeitgeber: S-Payment GmbH - Ein Unternehmen der DSV-Gruppe
Kontaktperson:
S-Payment GmbH - Ein Unternehmen der DSV-Gruppe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Inhouse Consultant (m/w/d) Payment
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über aktuelle Trends im Payment-Bereich. Verfolge relevante Blogs, Podcasts und Nachrichten, um ein tiefes Verständnis für die Entwicklungen zu bekommen, die die Branche beeinflussen. Dies wird dir helfen, in Gesprächen mit dem Team von S-Payment kompetent aufzutreten.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke aktiv mit Fachleuten aus der Payment-Branche. Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich über die neuesten Entwicklungen auszutauschen. Ein starkes Netzwerk kann dir wertvolle Einblicke geben und deine Chancen erhöhen, bei S-Payment wahrgenommen zu werden.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Schnittstelle zwischen Produktmanagement und Service vor. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Kenntnisse in diesem Bereich konkret einbringen kannst. Zeige, dass du die Herausforderungen verstehst und Lösungen anbieten kannst.
✨Tip Nummer 4
Engagiere dich in Online-Foren oder Gruppen, die sich mit Payment-Lösungen beschäftigen. Teile dein Wissen und lerne von anderen. Dies zeigt nicht nur dein Interesse, sondern hilft dir auch, deine Kommunikationsfähigkeiten zu verbessern, die für die Rolle wichtig sind.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Inhouse Consultant (m/w/d) Payment
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und mache dir ein klares Bild von den Anforderungen und Aufgaben des Inhouse Consultants im Bereich Payment. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu diesen Anforderungen passen.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Anforderungen der S-Payment eingeht. Hebe relevante Erfahrungen hervor, insbesondere im Bereich Payment und B2B-Vertrieb, und zeige, wie du zur Weiterentwicklung der Payment-Lösungen beitragen kannst.
Betone deine Kommunikationsfähigkeiten: Da die Position starke Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten erfordert, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung anführen, die deine Fähigkeit zur effektiven Kommunikation und Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern demonstrieren.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält, die deine Eignung für die Stelle unterstreichen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei S-Payment GmbH - Ein Unternehmen der DSV-Gruppe vorbereitest
✨Verstehe die Payment-Branche
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich Payment. Zeige während des Interviews, dass du ein tiefes Verständnis für Themen wie Apple Pay, mobiles Bezahlen und girocard hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Vertriebskompetenzen oder dein Wissen über Payment-Lösungen erfolgreich eingesetzt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu untermauern.
✨Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren
Da die Rolle viel Kommunikation erfordert, solltest du während des Interviews klar und präzise sprechen. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren, um deine Kommunikationsstärke zu zeigen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Firma. Frage beispielsweise nach den aktuellen Herausforderungen im Payment-Bereich oder nach den Zielen des Teams.
